?宜賓市敘州區(qū)金才人力資源有限責(zé)任公司（以下簡(jiǎn)稱(chēng)：敘州金才）受宜賓市敘州區(qū)審計(jì)局委托，擬面向社會(huì)公開(kāi)招聘工程類(lèi)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員6名，從事投資審計(jì)工作?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位及名額

? ? 招聘崗位為一級(jí)注冊(cè)造價(jià)工程師2名（土建或安裝）；一級(jí)注冊(cè)建造工程師1名（建筑或市政）；二級(jí)注冊(cè)造價(jià)工程師2名；二級(jí)注冊(cè)建造師1名。

二、招聘條件

? （一）擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)；

? （二）遵紀(jì)守法，誠(chéng)實(shí)守信，具有良好的品行和職業(yè)道德；

? （三）服從安排，具有良好的政治素質(zhì)和思想道德品質(zhì)；

? （四）身心健康，能勝任崗位要求；

? （五）具備崗位所需的專(zhuān)業(yè)或技能條件；

? （六）一級(jí)注冊(cè)造價(jià)工程師（土建或安裝）、一級(jí)注冊(cè)建造工程師（建筑或市政）需具有大專(zhuān)及以上學(xué)歷，年齡50周歲以下；

? （七）二級(jí)注冊(cè)造價(jià)工程師、二級(jí)注冊(cè)建造師需具有大專(zhuān)及以上學(xué)歷，年齡50周歲以下；

? （八）熟悉且從事相關(guān)工作5年及以上。其中：造價(jià)類(lèi)具有二年以上政府審計(jì)工作或任造價(jià)部門(mén)主管經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先聘用；建造類(lèi)具有二年項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先聘用；（工作經(jīng)歷計(jì)算截止日期為2023年12月31日）

? （九）報(bào)考人員須于報(bào)名之日前取得相應(yīng)畢業(yè)證書(shū)、資格證書(shū)；

? （十）有下列情況之一者，不得報(bào)名。

? ? ?1.曾受過(guò)各類(lèi)刑事處罰的人員；

? ? ?2.曾被開(kāi)除公職的人員；

? ? ?3.有違法、違紀(jì)行為正在接受司法機(jī)關(guān)立案?jìng)刹榛蚣o(jì)委監(jiān)委機(jī)關(guān)立案調(diào)查的人員；

? ? ?4.受到誡勉、組織處理或者黨紀(jì)政務(wù)處分影響期未滿(mǎn)或者期滿(mǎn)影響使用的人員；

? ? ?5.有其他違反有關(guān)規(guī)定不適宜報(bào)考的人員。

三、薪資待遇

實(shí)行“固定工資+績(jī)效工資”模式，其中:一級(jí)注冊(cè)造價(jià)工程師或一級(jí)注冊(cè)建造工程師綜合薪酬約23萬(wàn)元/年(包含五險(xiǎn)一金)，二級(jí)注冊(cè)造價(jià)工程師或二級(jí)注冊(cè)建造師綜合薪酬約18萬(wàn)元/年(包含五險(xiǎn)一金)。具體薪酬以合同約定為準(zhǔn)。

四、招聘程序

? ? 本次招聘工作堅(jiān)持“公平、公開(kāi)、公正”的原則，按照公開(kāi)報(bào)名、資格審查、面試、體檢、政審、公示、聘用等程序進(jìn)行。

（一）報(bào)名

? ? 1.報(bào)名時(shí)間：2023年12月8日至2023年12月14日截止；

? ? 2.報(bào)名方式：本次報(bào)名采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式進(jìn)行，不進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名；

? ? 3.報(bào)名程序：考生報(bào)名前應(yīng)認(rèn)真閱讀本公告自行下載《2023年公開(kāi)招聘工程類(lèi)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員報(bào)名表》（附件1），并按要求真實(shí)、準(zhǔn)確、完整填寫(xiě)，因考生個(gè)人原因造成的填寫(xiě)錯(cuò)誤，或填寫(xiě)不完整造成的后果及責(zé)任由考生本人承擔(dān)。對(duì)提供虛假報(bào)名材料的，一經(jīng)查實(shí)，立即取消應(yīng)聘資格；

? ? 4.網(wǎng)絡(luò)報(bào)名資料：

? ?（1）有效身份證、學(xué)歷（學(xué)位）證、從事相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)證明、職稱(chēng)或執(zhí)業(yè)資格證書(shū)掃描件等與報(bào)名崗位要求的相關(guān)掃描件；

? ?（2）近期1寸免冠證件照片（JPG格式，容量15-30kb)電子版；

? ?（3）《報(bào)名表》（自行下載電腦填寫(xiě)并上傳1寸照片至相應(yīng)區(qū)域）電子文檔（word格式）；

? ?（4）請(qǐng)考生嚴(yán)格按照?qǐng)?bào)名時(shí)間將網(wǎng)絡(luò)報(bào)名資料電子檔按要求發(fā)送至指定郵箱（敘州金才2857742091@qq.com)，未按要求上傳相關(guān)資料或未在報(bào)名時(shí)間（以郵件顯示送達(dá)時(shí)間為準(zhǔn)）提交網(wǎng)絡(luò)報(bào)名資料視為無(wú)效報(bào)名，聯(lián)系電話(huà)：14780881862。

? ?注：1.以上所有相關(guān)資料需全部歸納到同一個(gè)word文檔中進(jìn)行上傳；2.郵件主題及附件名稱(chēng)按照“招聘崗位名稱(chēng)+姓名+聯(lián)系電話(huà)”標(biāo)題格式命名。

? ?5.報(bào)名要求：

? （1）每位考生限報(bào)本公告招聘單位中的一個(gè)招聘崗位?？忌凑展嫉恼衅笉徫?、應(yīng)聘資格條件及要求報(bào)名，不符者請(qǐng)勿報(bào)名。

? （2）考生所留聯(lián)系方式必須準(zhǔn)確無(wú)誤，在公開(kāi)招聘期間應(yīng)保持通訊暢通。聯(lián)系方式變更后，請(qǐng)主動(dòng)告知招聘單位。因無(wú)法與考生取得聯(lián)系所造成的后果，由考生本人承擔(dān)。

?（二）現(xiàn)場(chǎng)資格審查及繳納考務(wù)費(fèi)

? ?1.資格審查由宜賓市敘州區(qū)審計(jì)局和敘州金才共同組織實(shí)施，具體時(shí)間和地點(diǎn)以短信和報(bào)考QQ郵箱的方式另行通知。

? ?2.資格審查須由本人現(xiàn)場(chǎng)提交如下資料：

? （1）所有應(yīng)聘人員均須提供：本人有效身份證、從事相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)證明原件、報(bào)考崗位要求的相關(guān)證書(shū)（學(xué)歷證、學(xué)位證、執(zhí)業(yè)資格證書(shū)等）的原件及復(fù)印件各1份。

? ?（2）資格審查不合格或逾期未參加資格審查的，不能進(jìn)入面試程序，由此產(chǎn)生的后果，責(zé)任自負(fù)。

? ?3.現(xiàn)場(chǎng)資格審查合格者繳納考務(wù)費(fèi)。參照四川省發(fā)展改革委員會(huì)、四川省財(cái)政廳《關(guān)于重新公布人力資源保障部門(mén)行政事業(yè)性收費(fèi)的通知》（川發(fā)改價(jià)格〔2017〕472號(hào)）文件規(guī)定，收取面試費(fèi)80元。繳費(fèi)成功后將不能更改報(bào)名信息，除崗位取消情況外概不辦理退費(fèi)手續(xù)。逾期未繳費(fèi)者，視為自動(dòng)放棄。

?（三）面試

? ?1.面試方式為結(jié)構(gòu)化面試：主要測(cè)試考生對(duì)招聘崗位所需的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和職業(yè)素養(yǎng)、邏輯思維能力、理解分析能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、人際溝通能力、舉止儀表等；

? ?2.面試時(shí)間及地點(diǎn)：面試時(shí)間、地點(diǎn)和要求通過(guò)短信和報(bào)考QQ郵箱另行通知；

? 3.面試采取百分制，成績(jī)保留小數(shù)點(diǎn)后兩位；

? 4.當(dāng)擬招錄名額中出現(xiàn)相同分值時(shí)，采取加試方式處理。

（四）體檢

?? 1.體檢在二級(jí)甲等及以上指定綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢時(shí)間、地點(diǎn)，由敘州金才通過(guò)短信和報(bào)考QQ郵箱的另行通知；

?? 2.體檢標(biāo)準(zhǔn)參照人力資源和社會(huì)保障部、國(guó)家衛(wèi)生計(jì)生委、國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)）等相關(guān)規(guī)定執(zhí)行；

?? 3.未按規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)參加體檢以及未完成規(guī)定體檢項(xiàng)目的考生，視為自動(dòng)放棄；

?? 4.初次體檢不合格的，本人可在接到體檢結(jié)果通知三日內(nèi)申請(qǐng)復(fù)檢一次，逾期不申請(qǐng)復(fù)檢的視為自動(dòng)放棄。復(fù)檢到除原體檢醫(yī)院以外的二級(jí)甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)；

?? 5.因體檢不合格的或自動(dòng)放棄出現(xiàn)的缺額，按照總成績(jī)依次等額遞補(bǔ)；

?? 6.體檢費(fèi)用自理。

（五）政審

?? 1.主要考察應(yīng)聘人員德才表現(xiàn)，包括思想道德、能力素質(zhì)、守法廉潔情況，并到戶(hù)籍所在地或常住地公安派出所出具無(wú)犯罪記錄證明。

?? 2.政審不合格的或自動(dòng)放棄出現(xiàn)的缺額，按照總成績(jī)依次等額遞補(bǔ)。

（六）公示

?? 1.經(jīng)面試程序后，根據(jù)成績(jī)確定從高分到低分依次確定擬聘用人員名單，在“敘州金才”微信公眾號(hào)公示5日；

? ?2.對(duì)公示期間反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)、不符合報(bào)考條件的，取消聘用資格；對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題，但一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的，待查實(shí)后再?zèng)Q定是否聘用。

（七）聘用

?? 1.工作地點(diǎn)：宜賓市敘州區(qū)審計(jì)局；

? ?2.聘用人員與宜賓市敘州區(qū)審計(jì)局下屬單位簽訂相關(guān)勞動(dòng)合同，起聘時(shí)間預(yù)計(jì)2024年年初，具體以簽訂合同為準(zhǔn)。

? ?3.聘用時(shí)間：一聘三年，每年根據(jù)工作成效進(jìn)行年度考核，考核結(jié)果作為第二年是否續(xù)聘的依據(jù)。合同期滿(mǎn)后，視情況決定是否續(xù)簽。

五、注意事項(xiàng)和要求

?（一）務(wù)必按照規(guī)定時(shí)間和要求報(bào)名，逾期不再受理；

?（二）面試的時(shí)間、地點(diǎn)另行通知(有關(guān)通知將會(huì)以短信和報(bào)考QQ郵箱的方式進(jìn)行通知，請(qǐng)報(bào)名者務(wù)必關(guān)注并保持手機(jī)暢通，由于通訊不暢導(dǎo)致未能及時(shí)接收各環(huán)節(jié)招聘信息的，責(zé)任自負(fù))。

六、特別提示

?（一）資格審查貫穿招錄工作全過(guò)程，對(duì)提供虛假材料、故意隱瞞實(shí)情，及在應(yīng)聘考核中作弊，一經(jīng)查實(shí)立即取消聘用資格；

?（二）本公告由宜賓市敘州區(qū)審計(jì)局和敘州金才負(fù)責(zé)解釋。（聯(lián)系電話(huà)：0831-6610391,14780881862）。

附件1:2023年公開(kāi)招聘工程類(lèi)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員報(bào)名表