單位自聘人員|招聘2人|單位經(jīng)費(fèi)/課題組經(jīng)費(fèi)聘用

截止時(shí)間：2025.10.19 23:59:59

一、崗位職責(zé):

1.綜合管理崗1

（1）負(fù)責(zé)后勤保障部部黨委日常綜合事務(wù)，協(xié)助做好對內(nèi)對外黨務(wù)聯(lián)系工作及部黨委各類會(huì)議、活動(dòng)的組織工作。

（2）負(fù)責(zé)后勤保障部網(wǎng)站及其它宣傳陣地的內(nèi)容建設(shè)工作，協(xié)助做好后勤保障部（含黨政辦公室）的宣傳工作。

（3）協(xié)助后勤保障部黨委起草重要制度、文件，負(fù)責(zé)有關(guān)會(huì)議紀(jì)要、文件資料的印發(fā)、整理、立卷、歸檔工作。

（4）協(xié)助做好后勤保障部黨員、干部培訓(xùn)的組織、協(xié)調(diào)等工作，協(xié)助做好各黨支部管理黨員發(fā)展、轉(zhuǎn)接組織關(guān)系、黨費(fèi)收支等黨務(wù)工作。

（5）完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

2.綜合管理崗2

（1）負(fù)責(zé)黨政辦行政辦公室日常綜合事務(wù)，協(xié)助做好后勤保障部對內(nèi)、對外聯(lián)系和接待服務(wù)工作，協(xié)助做好有關(guān)會(huì)議、活動(dòng)的安排協(xié)調(diào)。

（2）協(xié)助起草后勤保障部中長期發(fā)展規(guī)劃、年度工作計(jì)劃、年度工作總結(jié)、相關(guān)報(bào)告，以及后勤保障部大事記的收集整理和匯編工作。

（3）協(xié)助起草后勤保障部行政管理相關(guān)制度、文件；做好后勤保障部OA系統(tǒng)等渠道來文的收集、整理、傳遞工作；負(fù)責(zé)有關(guān)文件資料的收集、整理、立卷和歸檔工作。

（4）協(xié)助做好后勤保障部行政有關(guān)決策及會(huì)議決議執(zhí)行情況的督查督辦工作。

（5）完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

二、招聘條件:

(一)基本條件

1.政治立場堅(jiān)定，堅(jiān)持黨和國家的路線、方針和政策，遵紀(jì)守法，品行端正；

2.熱愛工作，認(rèn)真踏實(shí)，具有良好的職業(yè)道德、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)以及高度的責(zé)任感，嚴(yán)格遵守保密制度；

3.身心健康，具備正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)；

4.有下列情形之一的不得應(yīng)聘：

（1）曾因犯罪受過刑事處罰或涉嫌違法犯罪正在接受審查調(diào)查的；

（2）曾受過警告、嚴(yán)重警告、撤銷黨內(nèi)職務(wù)、留黨查看、開除黨籍黨紀(jì)處分的；

（3）被行政拘留、司法拘留或收容教育的；

（4）尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的；

（5）各類考試違規(guī)違紀(jì)在禁考期內(nèi)的；

（6）按照《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機(jī)制建設(shè)的意見》規(guī)定，由人民法院通過司法程序認(rèn)定的失信被執(zhí)行人；

（7）法律、法規(guī)規(guī)定的不得聘用的其他情形。

（二）崗位條件

1.綜合管理崗1

（1）中共黨員，研究生學(xué)歷，碩士及以上學(xué)位，碩士研究生不超過30周歲（1994年10月以后出生），博士研究生不超過35周歲（1989年10月以后出生），文學(xué)、新聞、法學(xué)、管理類專業(yè)優(yōu)先，應(yīng)屆畢業(yè)生畢業(yè)證和學(xué)位證須2026年7月31日前取得。

（2）具備較強(qiáng)的文字功底，熟悉公文寫作、新聞寫作；熟練使用常用辦公軟件，能夠高效地完成文檔編輯、數(shù)據(jù)整理、演示文稿制作等工作。

（3）富有工作責(zé)任心、主動(dòng)性、團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，工作執(zhí)行力、溝通力、服務(wù)意識(shí)強(qiáng)。

2.綜合管理崗2

（1）研究生學(xué)歷，碩士及以上學(xué)位，碩士研究生不超過30周歲（1994年10月以后出生），博士研究生不超過35周歲（1989年10月以后出生），管理、新聞、文學(xué)、教育類專業(yè)優(yōu)先，應(yīng)屆畢業(yè)生畢業(yè)證和學(xué)位證須2026年7月31日前取得。

（2）具備較強(qiáng)的文字功底，熟悉請示報(bào)告、工作總結(jié)、會(huì)議紀(jì)要等公文規(guī)范，能熟練運(yùn)用Office辦公軟件，高效完成文檔編輯、數(shù)據(jù)整理、演示文稿制作。

（3）具備良好的溝通能力、協(xié)調(diào)能力和組織能力，學(xué)習(xí)和抗壓能力強(qiáng)，富有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，能夠適應(yīng)多任務(wù)、高強(qiáng)度的工作環(huán)境。

三、招聘程序:

1.報(bào)名時(shí)間：即日起至2025年10月19日止。

2.由后勤保障部招聘工作組對應(yīng)聘人員進(jìn)行甄選、面試，擇優(yōu)確定擬聘人員，對擬聘人員進(jìn)行體檢、公示，無異議后與應(yīng)聘成功者簽訂勞動(dòng)合同，并報(bào)學(xué)校備案。

3.報(bào)名方式：應(yīng)聘人員請?jiān)诮刂谷掌谇皩⑾嚓P(guān)材料發(fā)郵件到（點(diǎn)擊查看），請【點(diǎn)擊下方“立即投遞/投遞簡歷”，即刻進(jìn)行職位報(bào)名】，郵件主題為個(gè)人姓名+應(yīng)聘崗位。報(bào)名所需材料詳情請見后勤保障部官網(wǎng)：

https://hqbzb.scu.edu.cn/info/1024/8721.htm

四、崗位待遇:

聘用人員與后勤保障部簽訂勞動(dòng)合同，按后勤保障部薪酬標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

信息來源于網(wǎng)絡(luò)，如有變更請以原發(fā)布者為準(zhǔn)。

來源鏈接：

https://recruitment.scu.edu.cn/#/post/3392829962602905600