攀枝花
因工作需要，按照《攀枝花市社會(huì)化工會(huì)工作者招聘管理辦法》（攀總工辦發(fā)〔2020〕34號(hào)）規(guī)定，西區(qū)總工會(huì)按照公開(kāi)、民主、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則，面向社會(huì)公開(kāi)招聘1名社會(huì)化工會(huì)工作者，現(xiàn)將招聘事宜公告如下：（本公告同時(shí)在攀枝花市西區(qū)人民政府官網(wǎng)http://www.pzhsxq.gov.cn/發(fā)布）。
一、招聘崗位及名額
攀枝花市西區(qū)總工會(huì)社會(huì)化工會(huì)工作者1名
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二、招聘條件
（一）招聘基本條件
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1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法。堅(jiān)持黨的基本路線，政治素質(zhì)硬，責(zé)任心強(qiáng)，熱愛(ài)工會(huì)工作，樂(lè)于為職工群眾服務(wù)，熟悉《工會(huì)法》《中國(guó)工會(huì)章程》等相關(guān)知識(shí)，有較好的語(yǔ)言表達(dá)、文字材料撰寫和組織協(xié)調(diào)能力。
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2.品行端正，身體健康。
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3.具有全日制大專及以上學(xué)歷。
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4.年齡20周歲-40周歲之間（截止2023年10月30日）。
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5.限財(cái)會(huì)審計(jì)類專業(yè)或具有二年以上財(cái)務(wù)、審計(jì)相關(guān)工作經(jīng)歷。
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（二）凡有下列情形之一的不得報(bào)名
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1.有違紀(jì)違法或受過(guò)刑事處罰記錄史的。
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2.被開(kāi)除黨籍、公職的。
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3.駕駛?cè)藛T有重大交通事故記錄史的。
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4.有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的。
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5.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的。
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6.有其他違反國(guó)家法律、法規(guī)等行為的。
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三、招聘程序和方法
（一）報(bào)名
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1.報(bào)名時(shí)間：2023年11月22日—11月24日上午8:30—12:00，下午15:00—18:00。逾期不再受理。
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2.報(bào)名地點(diǎn)：西區(qū)總工會(huì)5樓（蘇鐵中路314號(hào)，十二中路口上行50米，聯(lián)系人：王女士，18180117197）。同時(shí)將附件1電子檔《攀枝花市西區(qū)總工會(huì)招聘社會(huì)化工會(huì)工作者報(bào)名表》報(bào)送至郵箱312024818@qq.com。
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3.報(bào)名方式：采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式，同時(shí)開(kāi)展資格審查。需帶上《攀枝花市西區(qū)總工會(huì)社會(huì)化工會(huì)工作者報(bào)名表》紙質(zhì)版（附件1）、身份證、畢業(yè)證、從業(yè)證明、相關(guān)資格證書(shū)原件及復(fù)印件1份。
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通過(guò)資格審查的人員可進(jìn)入考試。進(jìn)入考試的人數(shù)與崗位聘用名額的比例不得低于4:1。如達(dá)不到開(kāi)考比例，將取消本次招聘計(jì)劃。
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（二）考試
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1.筆試。筆試主要內(nèi)容有習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想、工會(huì)知識(shí)、財(cái)務(wù)專業(yè)知識(shí)等。不指定考試大綱和復(fù)習(xí)資料。筆試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。
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2.筆試成績(jī)公布。筆試考試中存在缺考筆試科目或違紀(jì)的考生，不進(jìn)行筆試排名。缺考筆試科目或筆試成績(jī)?yōu)?分的報(bào)考者，視作自動(dòng)放棄，取消報(bào)考資格。
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筆試成績(jī)于筆試后及時(shí)通過(guò)攀枝花市西區(qū)人民政府官網(wǎng)公布。
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3.面試。根據(jù)招聘名額和參考人員筆試成績(jī)，從高分到低分按4:1的比例確定入圍面試人員。面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式。面試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。
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4.考試總成績(jī)：考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%?？荚嚳偝煽?jī)（含筆試成績(jī)、面試成績(jī)、總成績(jī)及排名）于面試工作結(jié)束后及時(shí)在攀枝花市西區(qū)人民政府官網(wǎng)公布。
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（三）體檢
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1.依據(jù)招聘名額及參考人員的考試成績(jī)，從高分到低分等額確定體檢人員。其中考試總成績(jī)相同無(wú)法確定體檢人員的，進(jìn)行面試加試，以面試加試成績(jī)從高分到低分確定體檢人員。
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2.由區(qū)總工會(huì)統(tǒng)一組織在二級(jí)甲等及以上綜合性醫(yī)院開(kāi)展體檢。體檢的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照新修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）》執(zhí)行。體檢費(fèi)用由考生自行承擔(dān)。
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3.因未按要求參加體檢或體檢不合格出現(xiàn)的空額，按照本次招聘考試總成績(jī)從高分到低分等額遞補(bǔ)。
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（四）考察
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體檢合格人員等額進(jìn)入組織考察，組織考察工作由西區(qū)總工會(huì)組織實(shí)施。對(duì)考察對(duì)象重點(diǎn)考察政治素質(zhì)、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作和學(xué)習(xí)表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、社會(huì)關(guān)系以及是否需要回避等方面的情況。同時(shí)，對(duì)考察對(duì)象是否符合報(bào)考資格條件及提供的報(bào)考信息、相關(guān)材料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性進(jìn)行核查。因考察不合格出現(xiàn)的缺額，按考生考試總成績(jī)從高分到低分等額遞補(bǔ)。
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四、合同管理
擬聘用人員需要出具在二級(jí)甲等及以上綜合醫(yī)院體檢證明。若放棄體檢或體檢不合格的，不予聘用。體檢和組織考察合格后，參照《攀枝花市社會(huì)化工會(huì)工作者招聘管理辦法》簽訂勞動(dòng)合同，試用期3個(gè)月，合同期滿根據(jù)表現(xiàn)續(xù)簽勞動(dòng)合同。
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五、工資待遇
（一）聘用人員月基本工資參照《攀枝花市社會(huì)化工會(huì)工作者招聘管理辦法》執(zhí)行，依法繳納五險(xiǎn)一金。
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（二）社會(huì)化工會(huì)工作者薪酬基數(shù)為3200元/月，實(shí)行工資年度定期調(diào)整機(jī)制，年度考核為稱職的，下一年度每月定額工資增加40元；考核為優(yōu)秀的，下一年度每月定額工資增加60元。
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六、招聘紀(jì)律與回避
招聘工作接受攀枝花市西區(qū)紀(jì)委監(jiān)委全程監(jiān)督，同時(shí)接受社會(huì)各界的監(jiān)督。如發(fā)現(xiàn)違規(guī)違紀(jì)問(wèn)題將按照人事考試相關(guān)規(guī)定對(duì)相關(guān)責(zé)任人進(jìn)行嚴(yán)肅處理。
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招聘單位及主管部門參與公開(kāi)招聘工作的負(fù)責(zé)人和工作人員，涉及與本人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的，應(yīng)當(dāng)回避。
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七、請(qǐng)考生在整個(gè)考試期間確保聯(lián)系方式正確、暢通，通訊方式變更后，應(yīng)主動(dòng)告知西區(qū)總工會(huì)。因無(wú)法與考生取得聯(lián)系所造成的后果由考生自行負(fù)責(zé)。
八、本公告由攀枝花市西區(qū)總工會(huì)負(fù)責(zé)解釋，咨詢電話：0812-5558191。
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附件：
攀枝花市西區(qū)總工會(huì)招聘社會(huì)化工會(huì)工作者報(bào)名表.doc
