成都市2025“蓉漂人才薈”青羊區(qū)公開考核招聘15名事業(yè)單位工作人員公告

根據(jù)國家、省公開招聘事業(yè)單位工作人員相關(guān)規(guī)定及成都市2025年“蓉漂人才薈”工作要求，按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，青羊區(qū)事業(yè)單位擬面向社會公開考核招聘15名事業(yè)單位工作人員（詳見附件），其中青崇人才合作專項招聘崗位5名。本次公開考核招聘進入事業(yè)單位的為編制內(nèi)正式工作人員，招聘的工作人員按國家《事業(yè)單位人事管理條例》及相關(guān)規(guī)定，實行事業(yè)單位聘用制管理?，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、招聘對象及范圍

招聘對象為符合崗位應(yīng)聘資格條件（附件）的2025年1月1日-2026年12月31日之間畢業(yè)的碩士研究生及以上學(xué)歷的人員。應(yīng)聘人員須在2025年1月1日-2026年12月31日之間取得應(yīng)聘資格條件要求的國家承認(rèn)的普通高等學(xué)校畢業(yè)證書、學(xué)位證書或教育部留學(xué)服務(wù)中心國外（境外）學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證證書及相關(guān)證明材料，并憑證書及相關(guān)證明材料辦理聘用手續(xù)，畢業(yè)時間以畢業(yè)證書記載時間為準(zhǔn)。未在規(guī)定時間內(nèi)取得有關(guān)證書及證明材料的，不得進入下一環(huán)節(jié)或不得聘用，責(zé)任由應(yīng)聘人員承擔(dān)。

二、應(yīng)聘基本條件

（一）應(yīng)聘人員應(yīng)同時具備的條件：

1.具有中華人民共和國國籍；

2.遵守憲法和法律，擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度；

3.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行；

4.身體健康，適應(yīng)崗位要求的身體條件；

5.具備本公告具體招聘崗位要求的條件和資格（詳見附件）；

6.委培、定向畢業(yè)生，須征得原委培、定向單位書面同意；

7.凡被聘用的人員，應(yīng)當(dāng)在招聘單位工作滿5年以上方可申請調(diào)（流）動。

（二）有下列情況之一者，不得應(yīng)聘：

1.受過各類刑事處罰的人員；

2.被開除公職的人員；

3.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員；

4.尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)處分或正接受紀(jì)律審查、監(jiān)察調(diào)查的人員；

5.最高人民法院公布的失信被執(zhí)行人，國家有關(guān)部委聯(lián)合簽署備忘錄明確的失信情形人員，其他政策法規(guī)明確不得招聘為事業(yè)單位工作人員的失信人員；

6.按照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》《四川省事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》等相關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的人員；

7.按國家和我省規(guī)定的尚處于最低服務(wù)期和試用期內(nèi)的公務(wù)員、事業(yè)單位人員（試用期截止時間為：2025年10月11日）；

8.現(xiàn)役軍人，2026年12月31日之后未畢業(yè)仍然在讀的高校生，法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

三、工作待遇及發(fā)展空間

1.本次招聘人員入職后具有事業(yè)編制，由區(qū)委組織部、區(qū)人社局根據(jù)個人所學(xué)專業(yè)和工作需要，綜合評判統(tǒng)籌分配到區(qū)級部門實行多職責(zé)多崗位鍛煉培養(yǎng)，享受青羊區(qū)事業(yè)單位工作人員相關(guān)福利待遇。

2.青崇人才合作專項招聘計劃招錄后的事業(yè)人員，由青羊區(qū)派遣至崇州市事業(yè)單位工作（服務(wù)期限5年）。服務(wù)期限內(nèi)人事關(guān)系隸屬于青羊區(qū)，由青羊區(qū)負(fù)責(zé)薪酬待遇保障，由崇州市負(fù)責(zé)日常管理、考核。服務(wù)期滿后，兩地與人才雙向選擇確定留任地，如留任崇州市，按程序辦理調(diào)動手續(xù)。

四、報名及資格初審

本次公開考核招聘采取網(wǎng)上報名的方式進行。每名考生應(yīng)按相應(yīng)崗位資格要求自愿選擇一個崗位報考，每人限報一個崗位，條件不符者請勿報名。若一人填報多個崗位，以網(wǎng)上報名的第一個崗位為準(zhǔn)。

（一）報名方式

1.網(wǎng)上報名時間：2025年10月11日9：00至2025年10月21日24：00；

2.報名網(wǎng)址：https://qyrs.zhaopin.com；

3.報名程序：應(yīng)聘人員報名前應(yīng)認(rèn)真閱讀本公告及《成都市2025“蓉漂人才薈”青羊區(qū)公開考核招聘15名事業(yè)單位工作人員崗位表》，在網(wǎng)上報名時間內(nèi)登陸報名網(wǎng)址（https://qyrs.zhaopin.com），填寫成都市2025“蓉漂人才薈”青羊區(qū)公開考核招聘事業(yè)單位工作人員報名表。請應(yīng)聘人員在填報各項內(nèi)容時認(rèn)真核對，確認(rèn)無誤后提交。如因填寫錯誤、不完整、不準(zhǔn)確造成最終資格審查不通過的，由此產(chǎn)生的后果由應(yīng)聘人員自行承擔(dān)。

（二）資格初審

本次報名不設(shè)資格初審，網(wǎng)上報名成功不代表最終資格審查合格。應(yīng)聘人員最終是否符合報考崗位條件要求，由招聘單位在資格審查和考察過程中確認(rèn)的最終結(jié)果為準(zhǔn)。

五、考核程序

考核包括筆試和面試。筆試成績不計入總成績，面試成績即為最終成績。

（一）筆試

1.筆試開考比例：同一崗位的報考人數(shù)與招聘人數(shù)之比不低于3:1，達不到比例的調(diào)減該崗位招聘名額或取消該招聘崗位。

2.筆試時間及地點：擬于2025年11月1日（星期六）在成都市舉行。詳細(xì)地址見《筆試準(zhǔn)考證》。

3.筆試科目：《綜合知識測試》。

筆試內(nèi)容：常識判斷，言語理解與表達，邏輯推理，數(shù)量關(guān)系，資料分析，中國特色社會主義理論，馬克思主義哲學(xué)基礎(chǔ)，法律基礎(chǔ)知識，應(yīng)用文寫作基礎(chǔ)知識，時事政治，公民道德等。

4.打印準(zhǔn)考證：2025年10月28日-筆試開考前

應(yīng)聘人員須于筆試開考前登陸報名網(wǎng)站（https://qyrs.zhaopin.com）自行下載打印《筆試準(zhǔn)考證》。若無法正常打印，請于筆試開考前主動致電（聯(lián)系電話：17711422356），逾期未主動致電或因個人原因未打印者，視為自動放棄筆試資格，責(zé)任自負(fù)。

5.筆試成績公布：筆試成績滿分為100分，筆試成績、是否進入資格審查以及資格審查時間地點，將在成都市人事考試網(wǎng)（https://cdpta.cdrsigc.com/）、成都市青羊區(qū)人社局公眾信息網(wǎng)-通知公告欄（http://www.cdqingyang.gov.cn/qyrsj/）、報名平臺（https://qyrs.zhaopin.com）公布，請考生及時關(guān)注相關(guān)信息。缺考筆試科目或筆試成績?yōu)?分的報考者，視作自動放棄，本次考試不受理查分申請。

（二）資格審查

同一崗位面試人數(shù)與招聘人數(shù)之比按5:1確定，按筆試成績從高分到低分依次確定進入資格審查人員名單，若按比例進入資格審查考生筆試成績出現(xiàn)并列，則并列考生均進入資格審查。

資格審查須由本人提交如下資料：

1.《報名表》1份（須從報名系統(tǒng)內(nèi)下載打印）。

2.本人有效居民身份證復(fù)印件1份。

3.①已取得畢業(yè)證、學(xué)位證的考生：須提供畢業(yè)證書、學(xué)位證書原件及復(fù)印件1份。其中：國（境）外留學(xué)回國人員提供畢業(yè)證、學(xué)位證及教育部留學(xué)服務(wù)中心國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書原件及復(fù)印件1份；

②未取得畢業(yè)證、學(xué)位證的考生：須提供學(xué)生證復(fù)印件1份，學(xué)校有關(guān)部門開具的學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)、畢業(yè)時間等情況的證明1份。

4.委培、定向應(yīng)屆畢業(yè)生：須提供原委培、定向單位出具的同意報考證明原件。

5.應(yīng)聘人員須現(xiàn)場簽訂《考生誠信承諾書》。

應(yīng)聘人員須按上述1—5的證件、證書及相關(guān)證明材料要求準(zhǔn)備，按時到指定地點進行資格審查。

經(jīng)資格審查合格進入面試的考生現(xiàn)場領(lǐng)取《面試通知書》。資格審查不合格或逾期未參加的，不能進入面試，由此產(chǎn)生的空額按照筆試成績從高分到低分依次等額確定遞補人員。遞補次數(shù)為兩次，最后一名成績并列的，一并遞補進入資格審查。

資格審查工作將貫穿公開招聘的全過程，應(yīng)聘人員提供的信息和材料必須真實完整，如發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合報考條件或弄虛作假，將取消其面試及聘用資格，造成的后果由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。

（三）面試

1.面試時間及地點：以《面試通知書》為準(zhǔn)。

2.面試成績：

筆試成績不計入總成績，面試成績即為最終成績。面試成績滿分為100分（保留小數(shù)點后兩位）；面試成績低于80分（不含）者不得進入體檢環(huán)節(jié)。面試結(jié)束后，當(dāng)場公布面試成績并由應(yīng)聘人員簽字確認(rèn)。

按照面試成績從高到低，按1:1的比例，確定進入體檢人員名單。同一崗位應(yīng)聘人員面試成績相同的，按筆試成績排序；如該崗位筆試成績?nèi)韵嗤瑒t安排加試，以加試成績高者優(yōu)先。面試成績、進入體檢人員名單及相關(guān)事宜將在成都市人事考試網(wǎng)（https://cdpta.cdrsigc.com/）、成都市青羊區(qū)人社局公眾信息網(wǎng)-通知公告欄（http://www.cdqingyang.gov.cn/qyrsj/）、報名平臺（https://qyrs.zhaopin.com）公布。

3.面試方式及內(nèi)容：

采取半結(jié)構(gòu)化面試形式。主要測評應(yīng)聘人員專業(yè)知識和技能、語言表達能力、邏輯思維與綜合分析能力、應(yīng)變能力與情緒穩(wěn)定性、職業(yè)溝通與合作能力以及舉止儀表等。

4.面試注意事項：

未按規(guī)定的時間和要求到面試考場候考的視為自動放棄面試資格。由此出現(xiàn)的面試名額空缺不再遞補面試人選。如因資格審查、考生放棄或缺考出現(xiàn)空缺而造成實際參加面試人數(shù)與招聘人數(shù)之比低于規(guī)定的面試入圍比例時，面試正常進行。

六、體檢

體檢項目和標(biāo)準(zhǔn)參照人力資源和社會保障部、國家衛(wèi)生計生委、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）執(zhí)行。體檢所產(chǎn)生的一切費用由進入體檢人員本人承擔(dān)。

進入體檢人員初次體檢不合格或?qū)w檢項目結(jié)果有疑問的，可在接到體檢結(jié)果通知起三個工作日內(nèi)申請復(fù)檢。復(fù)檢只進行一次，只復(fù)檢對體檢結(jié)論有影響的項目。復(fù)檢由青羊區(qū)人社局指定到除原體檢醫(yī)院以外的三級甲等綜合性醫(yī)院進行。復(fù)檢人員的體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。因進入體檢人員未按要求參加體檢或體檢不合格出現(xiàn)的空額，可按照該招聘崗位面試成績從高分到低分依次等額遞補，如面試成績相同的，按筆試成績排序；如該崗位筆試成績?nèi)韵嗤瑒t安排加試，以加試成績高者優(yōu)先，遞補次數(shù)為1次。

七、考察

體檢合格者由招聘單位對其進行考察?？疾旃ぷ鲄⒄铡豆珓?wù)員錄用考察辦法（試行）》（中組發(fā)〔2021〕11號）文件規(guī)定執(zhí)行。考察人選達不到事業(yè)單位工作人員應(yīng)當(dāng)具備的條件或者不符合報考崗位要求的，不得確定為擬聘用人員?？疾熘腥∠麍罂假Y格、考察不合格以及通過考察的應(yīng)聘人員在公示前自動放棄，或因個人原因?qū)е抡衅竼挝缓椭鞴懿块T無法對其進行考察出現(xiàn)的空額，可按照該招聘崗位面試成績從高分到低分依次等額遞補，如面試成績相同的，按筆試成績排序；如該崗位筆試成績?nèi)韵嗤瑒t安排加試，以加試成績高者優(yōu)先，遞補次數(shù)為1次。

八、公示

對體檢和考察合格的擬聘人員，在成都市人事考試網(wǎng)（https://cdpta.cdrsigc.com/）、成都市青羊區(qū)人社局公眾信息網(wǎng)-通知公告欄（http://www.cdqingyang.gov.cn/qyrsj/）進行5個工作日的公示。對公示期間反映有嚴(yán)重問題并查有實據(jù)、不符合應(yīng)聘資格條件的，取消該擬聘人員的擬聘資格。擬聘人員名單公示后，因故出現(xiàn)的缺額不再遞補。

九、聘用及報到

1.經(jīng)公示無異議的擬聘人員由成都市青羊區(qū)人力資源和社會保障局審核后辦理聘用手續(xù)。

2.在2026年12月31日前未按期取得畢業(yè)證、學(xué)位證之一的考生或在2026年12月31日前未按期取得畢業(yè)證、學(xué)位證及教育部留學(xué)服務(wù)中心國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書的國（境）外留學(xué)人員，取消其聘用資格。

3.擬聘人員應(yīng)在招聘單位規(guī)定的時限內(nèi)到單位報到。未經(jīng)招聘單位同意逾期不報到者，視為自動放棄。

4.公開招聘的事業(yè)單位工作人員，應(yīng)與單位簽訂《事業(yè)單位聘用合同》，相關(guān)約定以雙方簽訂的《事業(yè)單位聘用合同》為準(zhǔn)。

5.公開招聘的事業(yè)單位工作人員，按照國家規(guī)定實行試用期制度，試用期為1年，試用期滿不合格者予以解聘。

6.實行最低服務(wù)期制度，擬聘人員應(yīng)承諾自本人與招聘單位簽訂事業(yè)單位聘用合同生效之日起，自愿在青羊區(qū)事業(yè)單位工作5年及以上方可按有關(guān)規(guī)定流（調(diào)）動到其他事業(yè)單位。

7.青崇人才合作專項招聘的5名事業(yè)人員，招錄后由青羊區(qū)派遣至崇州市事業(yè)單位工作（服務(wù)期限5年）。服務(wù)期限內(nèi)人事關(guān)系隸屬于青羊區(qū)，由青羊區(qū)負(fù)責(zé)薪酬待遇保障，由崇州市負(fù)責(zé)日常管理、考核。服務(wù)期滿后，兩地與人才雙向選擇確定留任地，如留任崇州市，按程序辦理調(diào)動手續(xù)。

十、紀(jì)律和監(jiān)督

嚴(yán)格按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部35號令）的規(guī)定要求開展公招工作。招聘單位和工作人員在公開招聘中，應(yīng)確保信息、過程、結(jié)果公開，接受社會及有關(guān)部門的監(jiān)督。對違反規(guī)定、弄虛作假聘用的人員一經(jīng)查實，取消其聘用資格，并對相關(guān)人員按照有關(guān)規(guī)定進行嚴(yán)肅處理，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。

為保證我區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員工作的順利進行，維護招聘工作的公正性、嚴(yán)肅性，歡迎社會各界予以監(jiān)督。

監(jiān)督與舉報電話：

中共成都市青羊區(qū)紀(jì)委成都市青羊區(qū)監(jiān)委駐成都市青羊區(qū)人力資源和社會保障局紀(jì)檢監(jiān)察組?028-86271151

十一、注意事項

（一）應(yīng)聘人員在報名時所留聯(lián)系方式必須準(zhǔn)確無誤，在公開招聘期間應(yīng)保持通訊暢通。因無法與應(yīng)聘人員取得聯(lián)系所造成的后果，由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。

（二）資格審查工作將貫穿招聘工作全過程，任何階段如發(fā)現(xiàn)不符合應(yīng)聘資格條件、弄虛作假或故意隱瞞真實情況者，一律取消面試或聘用資格，所造成的一切后果和損失由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。

（三）應(yīng)聘人員應(yīng)及時查閱相關(guān)信息，因應(yīng)聘人員不主動、不按要求登錄相關(guān)網(wǎng)站查閱相關(guān)信息，導(dǎo)致本人未能按要求打印準(zhǔn)考證、參加考試、資格審查、體檢、考察、遞補、聘用的，責(zé)任自負(fù)。

（四）本次公開招聘未指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。目前社會上出現(xiàn)的任何以考試命題組、專門培訓(xùn)機構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等，均與成都市青羊區(qū)人力資源和社會保障局無關(guān)。請應(yīng)聘人員警惕虛假信息，謹(jǐn)防上當(dāng)受騙。

報名政策咨詢電話：

青羊區(qū)人社局事管科：028—86267370

網(wǎng)上報名技術(shù)支持電話：17711422356

請應(yīng)聘人員掃描下方二維碼報名：
 

附件：成都市2025“蓉漂人才薈”青羊區(qū)公開考核招聘15名事業(yè)單位工作人員崗位表.xls

成都市青羊區(qū)人力資源和社會保障局

2025年9月16日