因學校事業(yè)發(fā)展及工作需要現(xiàn)面向社會公開招聘非事業(yè)編制緊缺師資22名具體公布如下。

一、招聘情況

一單位基本情況詳見四川財經職業(yè)學院官網(wǎng)。

二招聘崗位、計劃

此次招聘緊缺師資崗位共22個。詳見附件1。

三報考條件

1.具有中華人民共和國國籍。

2.遵守中華人民共和國憲法和法律具有良好品行熱愛教育事業(yè)。

3.具備招聘崗位所需的專業(yè)或技能條件。

4.具有適應崗位要求的身體條件和心理素質。

5.應聘者須具有教育部認可的研究生學歷和碩士及以上學位。鼓勵有相關工作經驗的人員報考。具體要求見《崗位條件一覽表》附件1。

6.應聘者應在2024年7月31日前取得符合崗位條件要求的畢業(yè)證、學位證等證書。留學人員應持國家教育部留學服務中心認證學歷、學位參加資格審查認定證書應載明專業(yè)或專業(yè)方向審核為相似專業(yè)的擬視為專業(yè)資格條件合格。

7.實踐教師崗位應聘者原則上為1984年1月1日含以后出生其他崗位以外的應聘者原則上為1989年1月1日含以后出生。獲大國工匠、高技能人才楷模、中華技能大獎、全國技術能手者獲得國家主管部門及行業(yè)組織認定的國家級大師、名師與崗位相適或學院所需的中級以上職稱者年齡和學歷條件可適當放寬。

8.有下列情形之一的人員不得報名應聘

1被開除中國共產黨黨籍的

2曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員

3尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員

4涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未做出結論的人員

5在各級各類事業(yè)單位公開招聘中因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開招聘應聘人員誠信檔案庫且記錄期限未滿的人員

6法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

二、招聘程序

一報名

1.報名時間自公告發(fā)布之日起至2024年3月20日2400止。

2.報名方式采取網(wǎng)上郵件報名的方式不接受現(xiàn)場報名、電話報名及書面紙質材料報名等應聘者將報名表及相關材料打包壓縮發(fā)送至指定郵箱hr_scpcfe***郵件名稱格式

崗位代碼崗位名稱本人姓名聯(lián)系電話

每人限報一個崗位且未按要求操作者取消其應聘資格。

3.報名需提交資料

1《四川財經職業(yè)學院2024年公開招聘非事業(yè)編制緊缺師資登記表》附件2請嚴格按模板如實填寫。

2學歷、學位、專業(yè)技術職務資格、職執(zhí)業(yè)資格證書、論文、科研、各類代表性的獎勵證書等。海外學歷的還需提交教育部國境外學歷、學位認證本人所學專業(yè)與所報考崗位對應國內專業(yè)課程相一致等材料。如有外語論文、著作等材料應提供檢索證明或報告。

3如有工作經歷者必須提供工作相關經歷證明加蓋原工作單位公章或養(yǎng)老保險歷年繳費證明。

4.相關要求

在全日制學校就讀期間參加社會實踐、實習、兼職等不能視為工作經歷。工作經歷年限按足年足月累計計算以本招聘公告發(fā)布之日為截止日期。

應聘人員未按期提交材料或逾期材料不齊者視為自動放棄應聘資格。如出現(xiàn)因個人填寫信息錯誤、漏報或無法提供相應佐證材料導致資格審查未通過的責任由應聘者本人承擔。

二資格審查

用人部門根據(jù)崗位招聘條件對應聘人員進行資格初審且學校對應聘人員的資格審查貫穿于招聘工作全過程。在各環(huán)節(jié)一旦發(fā)現(xiàn)應聘人員不符合招聘崗位資格條件、弄虛作假、違反回避制度、報考或聘用資格一律無效且責任自負。

三考試

本次招聘采取階段淘汰的方式進行考試包括筆試和面試。

1.筆試。根據(jù)報名情況擇優(yōu)排名進入筆試筆試具體時間和地點另行通知。根據(jù)招聘人數(shù)和崗位擇優(yōu)排名按101確定人員進入筆試未達到比例的但報名人數(shù)與崗位數(shù)之比達到21及以上的報名人員直接進入筆試如某崗位報名人數(shù)與崗位數(shù)比為11及以下的經研究后取消或減少本次招聘崗位。筆試科目為《綜合知識》參考資料為《四川省省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員綜合知識考試復習大綱》及職業(yè)教育相關知識筆試科目滿分為100分。筆試成績與崗位排名于考試后5個工作日在學院官網(wǎng)發(fā)布。

2.面試。按照招聘崗位參考人員筆試成績與招聘人數(shù)筆試成績從高到低按3∶1確定入圍面試人員如最后一名入圍面試人員筆試成績相同的一并確定為入圍面試人員面試人員比例低于31但大于或等于11的可以進入面試。具體時間、地點以四川財經職業(yè)學院人事部門短信方式通知為準。面試主要考察應聘人員專業(yè)技能及適應崗位要求的專業(yè)素質與工作能力等。面試方式為專任教師崗采用答辯其中答辯題目在面試前單獨發(fā)送其他崗位采用結構化面試。面試成績總分為100分最低合格線為70分面試成績低于70分的取消進入下一環(huán)節(jié)資格。面試成績當場公布并由應聘者本人簽字確認。

按崗位招聘人數(shù)以面試成績排序從高到低依次等額確定進入體檢環(huán)節(jié)人員如面試成績相同由學院綜合研究后等額確定。面試結果于面試結束后擇時通知考生。

四體檢

通過面試的應聘者按照相關要求參加體檢體檢由學院組織在指定的二級甲等及以上綜合性醫(yī)院進行初次體檢不合格的可在接到體檢結果通知后按規(guī)定申請復檢一次復檢人員以復檢結果為準體檢費用由應聘者自理。

五綜合考察

綜合考察主要對應聘人員的思想政治表現(xiàn)、遵紀守法、道德品質、個人誠信、業(yè)務能力、工作實績等情況進行考察并對應聘者資格條件進行復審。對考察中取消應聘資格以及通過考察的應聘者自動放棄出現(xiàn)的空額按應聘者成績等額遞補人選進行體檢和考察如該崗位所有參加面試的人員綜合考察均不合格或無人可遞補則取消該崗位的招聘。

六公示

經體檢、綜合考察合格者確定為擬聘對象并在網(wǎng)上公示5個工作日。

七聘用

經公示無異議后為正式錄用人員并按要求辦理入職手續(xù)并簽訂勞動合同。

三、聘用與待遇

1.正式錄用人員攜帶相關材料并在規(guī)定時間內報到并按照上級和學院有關規(guī)定簽訂勞動合同

2.工資福利待遇按國家和學院有關規(guī)定執(zhí)行

3.應屆畢業(yè)生應聘到有教學任務的二級學院須服從學院統(tǒng)一安排入職后原則上需在學院管理部門相關機關單位、企事業(yè)單位實踐鍛煉不少于三年。

四、招聘紀律

四川財經職業(yè)學院在公開招聘中將確保信息、過程、結果公開接受社會及有關部門的監(jiān)督。對違反規(guī)定、弄虛作假聘用的人員一經查實取消其聘用資格并對相關人員按照有關規(guī)定進行嚴肅處理。

五、聯(lián)系方式

咨 詢 電 話028-84642015 何老師 高老師

紀檢監(jiān)察辦公室電話028-84642079 楊老師 劉老師

用人單位聯(lián)系人及方式詳見附件

六、特別提示

招聘過程中各環(huán)節(jié)事項均由組織人事部發(fā)布或通知。因應聘者不主動、不按公告要求咨詢相關信息或聯(lián)系方式不正確、無法聯(lián)系導致本人未能按要求參加應聘相關環(huán)節(jié)的責任自負。

特此公告。