攀枝花
根據(jù)《四川省事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》《關于進一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知》及相關文件要求按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則經(jīng)批準攀枝花市東區(qū)衛(wèi)生健康局、東區(qū)人力資源和社會保障局擬面向社會考核招聘2名急需緊缺專業(yè)技術人員?，F(xiàn)將有關事項公告如下本公告同時在攀西人才網(wǎng)***、攀枝花市東區(qū)人民政府網(wǎng)***發(fā)布。
一、招聘單位及名額
本次招聘為編制內(nèi)招聘。具體招聘單位及名額詳見《攀枝花市東區(qū)衛(wèi)生健康局、東區(qū)人力資源和社會保障局2024年春季引才崗位和條件要求一覽表》以下簡稱《崗位表》見附件1。
二、引才范圍及條件
一招聘范圍
2023、2024屆畢業(yè)生以本科學歷報考的限國民教育及以上。
二報名條件
1.基本條件
具有中華人民共和國國籍遵守憲法和法律擁護中國共產(chǎn)黨領導和社會主義制度具有良好的政治素質(zhì)和道德品行具有崗位所需的知識、技能及工作能力適應崗位要求的身體條件。
2.具體條件
12024年應屆高校畢業(yè)生應在2024年7月31日之前取得應聘崗位要求的國家承認的學歷畢業(yè)證、學位證等證書因受特殊因素影響延遲發(fā)證的以該生就讀學校官方發(fā)布的領取畢業(yè)證時間為準2024年應屆留學回國人員必須在2024年7月31日前取得國境外學位并完成教育部門學歷認證等手續(xù)。
2一般崗位要求年齡30周歲及以下即1993年??4月1日及以后出生。
3招聘崗位具體要求詳見《崗位表》。報考者畢業(yè)證書所注專業(yè)應與招聘單位所要求的專業(yè)一致。報考者的有效畢業(yè)證、學位證所載學歷學位和專業(yè)名稱須與《崗位表》中相應崗位的學歷、學位、專業(yè)要求一致。對于取得本科及以上學歷、學士及以上學位的報考人員在校期間取得國家教育部門承認且能在相關認證網(wǎng)站核驗的雙學位證書、第二學士學位證書的可依據(jù)雙學位證書、第二學士學位證書注明的專業(yè)報考。如有以下特殊情況之一的經(jīng)審核通過后可報考
①報考者因國家教育行政主管部門專業(yè)更名導致所學專業(yè)與招聘專業(yè)名稱不同但確屬同一專業(yè)的由報考者自行提供證明材料
②留學人員留學期間所學專業(yè)未列入國家教育行政部門頒布的學科專業(yè)目錄但與招聘專業(yè)學習內(nèi)容研究方向一致的報考者須提供國內(nèi)相關高校開具的一致性證明
③報考者因所在院校開設專業(yè)名稱與國家教育行政部門頒布的學科專業(yè)目錄名稱不一致但經(jīng)所在院校書面證明確屬同一專業(yè)的。
4符合招聘崗位要求的其他資格和條件。
3.其他要求
報考者應符合有關回避規(guī)定。凡與聘用單位負責人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關系的應聘人員不得應聘該單位人事、財務、紀檢監(jiān)察以及有直接上下級領導關系的崗位。
4.不得報考的情形
1曾受過各類刑事處罰的。
2曾被開除公職的。
3尚處于試用期內(nèi)或服務期未滿的公務員含參照公務員法管理單位工作人員、事業(yè)單位工作人員截止時間為2024年4月2日。
4有違法、違紀行為正在接受審查的。
5尚未解除黨紀、政務處分的。
6按照《關于加快推進失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機制建設的意見》規(guī)定由人民法院通過司法程序認定的失信被執(zhí)行人。
7在讀的非2024年應屆畢業(yè)生正在全日制普通高校脫產(chǎn)就讀且未畢業(yè)的人員不能憑已取得的學歷、學位報考。
8法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。
三、引才方式
本次引才采取雙向選擇、直接考核方式進行。
四、引才程序
一報名
采取網(wǎng)絡郵箱報名的方式進行報名免收報名費。
報報名時間為2024年4月2日8時至4月12日18時以郵箱接收時間為準。網(wǎng)絡報名需要提供的資料為攀枝花市東區(qū)2024年春季引才報名信息表附件2、在資格審查結束前取得并提供崗位條件要求的畢業(yè)證書、學位證書等證書。
二資格審查與報名同步進行
1.網(wǎng)絡報名人員資格初審于報名截止時間后3個工作日完成資格審查結果及時通過短信或電子郵件等方式通知報考者請報考者注意查收。
2.資格審查工作貫穿招聘全過程在招聘的任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報考者不符合資格條件或弄虛作假的均取消其報考聘用資格且責任自負。
三考核
按照確定的招聘崗位資格條件進行后續(xù)考核工作時間、地點及方式將在攀西人才網(wǎng)另行通知請考生保持關注。
1.考核結果運用
1引才崗位報名人數(shù)與招聘人數(shù)原則上不低于31按考核成績從高到低依次等額確定意向人選最后一名有2人及以上考核成績相同的由考核組統(tǒng)籌組織加試擇優(yōu)等額確定意向人選報考者考核成績低于70分的不能確定為意向人選未形成競爭的引才崗位意向人選的考核成績應不低于80分。
2引才崗位意向人選自動放棄的在同一崗位報考人員中按考核成績從高到低依次等額遞補遞補次數(shù)不超過2次。
2.考核結果公示
????考核結束后主管部門用人單位及時在政府部門網(wǎng)站上公示相應崗位考核人員成績排名公示時間3天。
四體檢
由招聘單位主管部門用人單位統(tǒng)一組織到市委組織部、市人力資源社會保障局指定的二級甲等及以上綜合性醫(yī)院進行。體檢參照《關于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》人社部發(fā)〔2012〕65號、《關于修訂公務員錄用體檢通用標準試行及公務員錄用體檢操作手冊試行有關內(nèi)容的通知》人社部發(fā)〔2016〕140號等規(guī)定執(zhí)行其中對身體條件有特殊要求的招錄職位按照《關于印發(fā)公務員錄用體檢特殊標準試行的通知》人社部發(fā)〔2010〕82號執(zhí)行。公告發(fā)布后至本次公招體檢實施時如國家出臺體檢新規(guī)定的按照新規(guī)定執(zhí)行。
用人單位或體檢者對非當日、非當場復檢的體檢項目結果有疑問的可在接到體檢結論通知之日起7日內(nèi)提出書面復檢要求復檢只進行一次只復檢對體檢結論有影響的項目體檢結論以復檢結果為準。
因自愿放棄體檢或體檢不合格等各種原因出現(xiàn)的缺額由主管部門用人單位在該崗位符合條件人員中依次遞補1次。
五考察
對體檢合格的人員進行全面考察考察內(nèi)容主要包括政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)、學習和工作表現(xiàn)、生活作風、遵紀守法、廉潔自律、社會關系、失信被執(zhí)行情況以及是否存在需回避情形等方面的情況并對與報考相關的人事檔案等材料的真實有效性和報考資格進行核實做出考察合格與否的結論。對考察發(fā)現(xiàn)不符合要求表現(xiàn)、評價較差心理偏激以及嚴重精神疾病的可取消聘用資格。
對考察中取消聘用資格以及通過考察的報考者在公示前自動放棄出現(xiàn)的空額由主管部門用人單位在符合條件人員中依次遞補1次。
六公示
經(jīng)考核、體檢、考察合格確定的擬聘用人員面向社會進行為期7個工作日的公示。
擬聘用人員名單公示期滿后沒有問題反映或有問題反映但經(jīng)查實不影響聘用的辦理聘用手續(xù)對有問題反映經(jīng)查實影響聘用的不予聘用對有問題反映一時難以查實或難以否定的暫緩聘用待核查清楚后視結果決定是否聘用。因公示取消聘用或公示期間、公示結束擬聘用人員自愿放棄出現(xiàn)的空額可在符合條件人員中依次遞補1次。
七聘用
1.經(jīng)考核、體檢、考察并經(jīng)公示合格者由東區(qū)人力資源社會保障局、東區(qū)衛(wèi)生健康局審核確認。
2.審核確認的擬聘用人員在規(guī)定的時限內(nèi)報到按有關規(guī)定辦理相關手續(xù)。未按規(guī)定時間報到的取消聘用資格。經(jīng)審核確認后產(chǎn)生的缺額不再遞補。
3.受聘人員按相關政策規(guī)定實行試用期制度。試用期滿經(jīng)招聘單位考核合格的予以正式聘用試用期間有嚴重違法違規(guī)行為或試用期滿不合格的取消聘用。
4.通過考核招聘引才方式進入東區(qū)事業(yè)單位的工作人員最低服務期限為5年。從本人與單位簽訂聘用合同生效之日起在應聘單位服務滿5年方可流調(diào)動到其他事業(yè)單位。
五、紀律與監(jiān)督
本次引才工作接受攀枝花市東區(qū)紀委監(jiān)委全程監(jiān)督同時接受社會各界的監(jiān)督。如發(fā)現(xiàn)違規(guī)違紀問題將按照事業(yè)單位公開招聘政策和人事考試相關規(guī)定對相關責任人進行嚴肅處理。
六、特別提示
請報考者確保通訊信息準確、通訊暢通通訊信息變更后應主動及時告知招聘單位。因報考者自身原因?qū)е聼o法接收相關信息的由報考者自行負責。
七、本公告未盡事宜由攀枝花市東區(qū)人力資源和社會保障局、攀枝花市東區(qū)衛(wèi)生健康局負責解釋
監(jiān)督舉報電話
攀枝花市東區(qū)紀委監(jiān)委12388
咨詢電話工作日上午900—1130下午1500—1630
攀枝花市東區(qū)疾病預防控制中心辦公室0812-2229915
攀枝花市東區(qū)人力資源和社會保障局人事和工資管理股0812-3933520。
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攀枝花市東區(qū)人力資源和社會保障局
攀枝花市東區(qū)衛(wèi)生健康局
2024年4月1日
附件：
附件1：攀枝花市東區(qū)衛(wèi)生健康局、東區(qū)人力資源和社會保障局2024年春季引才崗位和條件要求一覽表.xls
