為進(jìn)一步加強(qiáng)雅江縣自然資源執(zhí)法巡查工作，充實(shí)執(zhí)法力量，雅江縣人力資源開(kāi)發(fā)有限公司受雅江縣自然資源和規(guī)劃局委托，面向社會(huì)公開(kāi)招聘6名自然資源執(zhí)法輔助人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位及名額

自然資源執(zhí)法輔助人員：6名(其中男性5名，女性1名)。

二、招聘條件

(一)資格條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法。

2.政治立場(chǎng)堅(jiān)定，維護(hù)民族團(tuán)結(jié)和國(guó)家統(tǒng)一。

3.遵紀(jì)守法，品行端正，無(wú)不良嗜好。

4.具備正常履職所需的身體和心理素質(zhì)。

5.具有大專(zhuān)及以上學(xué)歷(專(zhuān)業(yè)不限)。

6.甘孜州戶籍(非雅江縣戶籍)的高校畢業(yè)生。本崗位基于執(zhí)法工作特性及人才隊(duì)伍建設(shè)統(tǒng)籌考量，旨在拓寬選人用人視野，吸納全州范圍內(nèi)優(yōu)秀人才，優(yōu)化人員結(jié)構(gòu)，以保障執(zhí)法工作的客觀性與公正性。

7.年齡在30周歲以內(nèi)(年齡計(jì)算截止報(bào)名首日)。

(二)崗位職責(zé)

1.宣傳自然資源管理相關(guān)法律法規(guī)，普及執(zhí)法巡查、用地規(guī)范等政策要求;

2.協(xié)助雅江縣自然資源和規(guī)劃局執(zhí)法人員開(kāi)展日常巡查，動(dòng)態(tài)監(jiān)督縣域內(nèi)用地情況;

3.現(xiàn)場(chǎng)勸阻、制止違法違規(guī)建設(shè)等行為，對(duì)拒不配合的及時(shí)上報(bào)并協(xié)助后續(xù)處置;

4.落實(shí)縣域內(nèi)執(zhí)法巡查責(zé)任，督促施工單位整改違法違規(guī)問(wèn)題，保障自然資源管理工作合法合規(guī)推進(jìn)。

(三)優(yōu)先錄用條件

在筆試、面試總成績(jī)相同的同等條件下，具備下列情形之一者優(yōu)先錄用：

1.熟悉《中華人民共和國(guó)城鄉(xiāng)規(guī)劃法》《中華人民共和國(guó)土地管理法》等自然資源相關(guān)法律法規(guī)者;

2.有行政執(zhí)法、基層治理、社區(qū)服務(wù)等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者;

3.能熟練操作Word/Excel辦公軟件，會(huì)使用執(zhí)法記錄儀及測(cè)繪工具者。

(四)有下列情形之一者不得報(bào)考

1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰，或涉嫌犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的;曾參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國(guó)家安全活動(dòng)的。

2.因違紀(jì)違法被開(kāi)除、辭退或開(kāi)除軍籍。

3.正在接受違法違紀(jì)調(diào)查。

4.有直系血親或?qū)Ρ救擞兄卮笥绊懙呐韵笛H因危害國(guó)家安全被判處刑罰，或正在服刑的。

5.編造、散布有損國(guó)家聲譽(yù)的言論或信息，損害國(guó)家利益的。

6.近3年內(nèi)受過(guò)治安管理處罰，或受到黨紀(jì)、政務(wù)處分且處分期未滿的。

7.有吸毒史的;被依法納入失信聯(lián)合懲戒對(duì)象名單的。

8.法律法規(guī)規(guī)定的其他不適宜從事本崗位工作的情形;或經(jīng)本次招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組認(rèn)定并公示的、與崗位職責(zé)直接相關(guān)的其他重大瑕疵情形。

三、加分政策

符合條件者，按就高原則享受一項(xiàng)加分(不累計(jì))：

1.退役軍人，加3分。

2.烈士、因公犧牲的軍人、人民警察、國(guó)家機(jī)關(guān)工作人員、法律法規(guī)規(guī)定的其他因公犧牲人員的有法定撫養(yǎng)關(guān)系的直系子女，加2分。

加分需在面試當(dāng)天現(xiàn)場(chǎng)審核原件材料(退役軍人提供退役證明，其他加分對(duì)象提供民政部門(mén)、退役軍人事務(wù)部門(mén)或相關(guān)單位的正式認(rèn)定材料)，弄虛作假者取消資格。

四、招聘程序

(一)報(bào)名及繳費(fèi)

本次招聘考試報(bào)考采用線上報(bào)名的方式，且報(bào)考人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)的比例原則上不低于3:1，未達(dá)到報(bào)考比例的經(jīng)用人單位研究后可適當(dāng)放寬，具體見(jiàn)后續(xù)公告。

1.報(bào)名時(shí)間：2025年12月19日12月25日18:00(逾期關(guān)閉報(bào)名通道，不再受理);

2.報(bào)名網(wǎng)址：http://scrszp.ikaowu.com;

3.資格初審：對(duì)考生填報(bào)的信息及上傳材料的規(guī)范性、完整性進(jìn)行初步審核。應(yīng)聘者應(yīng)對(duì)所填信息和所提供材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，資格審查貫穿招聘全過(guò)程，在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)不符合報(bào)名條件或弄虛作假的，均取消其資格;初審合格者須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)網(wǎng)上繳費(fèi)，未繳費(fèi)視為自動(dòng)放棄報(bào)考;

4.加分資格審核：符合加分條件的考生，于面試當(dāng)天到雅江縣人力資源開(kāi)發(fā)有限公司(新政府8-6辦公室)提交加分材料原件審核，未到場(chǎng)審核視為放棄加分資格。

(二)考試

1. 筆試

考試內(nèi)容：《中華人民共和國(guó)城鄉(xiāng)規(guī)劃法》《中華人民共和國(guó)土地管理法》、行政執(zhí)法基礎(chǔ)知識(shí)、公文寫(xiě)作能力。

筆試時(shí)間/地點(diǎn)：詳見(jiàn)《筆試準(zhǔn)考證》(另行通知打印時(shí)間);

考務(wù)費(fèi)：根據(jù)四川省發(fā)展和改革委員會(huì)四川省財(cái)政廳《關(guān)于全省人力資源社會(huì)保障部門(mén)行政事業(yè)性收費(fèi)的通知》(川發(fā)改價(jià)格﹝2023﹞473號(hào))規(guī)定繳納50元/人，非政策性因素，不予退費(fèi);網(wǎng)上繳費(fèi)時(shí)間：2025年12月19日12月25日22:00，未按時(shí)繳費(fèi)視為自動(dòng)放棄。

2.面試

按筆試成績(jī)從高到低，以崗位名額3:1比例確定面試人選(比例不足則全部進(jìn)入，末位成績(jī)相同者一并進(jìn)入)。

形式：結(jié)構(gòu)化面試，考察綜合能力與崗位適應(yīng)性。

費(fèi)用：面試費(fèi)80元/人。

面試時(shí)間/地點(diǎn)：詳見(jiàn)《面試準(zhǔn)考證》(另行通知)。

3.總成績(jī)計(jì)算

總成績(jī)=筆試成績(jī)60%+面試成績(jī)40%(四舍五入精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位)，考試結(jié)束后按總成績(jī)從高到低排序，排序結(jié)果將通過(guò)指定渠道公示。

(三)體檢

按總成績(jī)排名1:1確定體檢人員。若總成績(jī)相同，以筆試成績(jī)高者優(yōu)先;筆試成績(jī)?nèi)韵嗤?，加試一輪結(jié)構(gòu)化面試，加試成績(jī)高者進(jìn)入體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))執(zhí)行，公告發(fā)布后至體檢實(shí)施時(shí)，如國(guó)家出臺(tái)新規(guī)定，按新規(guī)定執(zhí)行。體檢費(fèi)用由考生自行承擔(dān)，具體金額以體檢醫(yī)院據(jù)實(shí)收取為準(zhǔn)。考生需在規(guī)定時(shí)間攜帶本人有效身份證、筆試準(zhǔn)考證參加體檢(需空腹)，未按時(shí)到場(chǎng)視為自動(dòng)放棄。體檢不合格或自動(dòng)放棄的，按總成績(jī)從高到低遞補(bǔ)。考生對(duì)體檢結(jié)論有異議的，可在收到結(jié)論通知后3個(gè)工作日內(nèi)提出復(fù)檢申請(qǐng)，復(fù)檢僅進(jìn)行一次，結(jié)果為最終體檢結(jié)論，復(fù)檢費(fèi)用由考生承擔(dān)。

(四)考察與公示

對(duì)體檢合格人員進(jìn)行考察和政審?？疾旌细裾叽_定為擬聘人員，公示3個(gè)工作日。公示期間發(fā)現(xiàn)問(wèn)題取消資格，空缺名額可遞補(bǔ)。

五、遞補(bǔ)規(guī)則

本次招聘總成績(jī)有效期為1年(自擬聘人員公示之日起算)。有效期內(nèi)，因聘用人員辭職、辭退、考核不合格等情形出現(xiàn)崗位空缺的，經(jīng)研究可按總成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。

六、聘用及待遇

1.公示無(wú)異議后，與雅江縣人力資源開(kāi)發(fā)有限公司簽訂一年期勞動(dòng)合同，試用期2個(gè)月。

2.日常管理與考核由雅江縣自然資源和規(guī)劃局負(fù)責(zé)。

3.試用期滿考核合格者正式聘用，不合格者解除勞動(dòng)合同。

4.薪酬福利按本縣綜合執(zhí)法輔助性崗位標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行(含基本工資、績(jī)效工資)，按國(guó)家和四川省有關(guān)規(guī)定繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)，住房公積金繳存基數(shù)和比例參照本縣輔警及城市綜合執(zhí)法輔助人員標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

5.合同期內(nèi)違反法律法規(guī)、規(guī)章制度或崗位要求的，可依法解除合同。

七、其他事項(xiàng)

1.報(bào)考者須如實(shí)提交材料(戶口簿本人頁(yè)、身份證、畢業(yè)證等)，弄虛作假者承擔(dān)一切后果。

2.未按規(guī)定參加任一環(huán)節(jié)者視為自動(dòng)放棄。

3. 請(qǐng)保持通訊暢通，因聯(lián)系不暢導(dǎo)致后果由報(bào)考者自負(fù)。

4.監(jiān)督電話：0836-5124020(雅江縣紀(jì)委)。

5.網(wǎng)絡(luò)報(bào)名技術(shù)咨詢：028-84120456;

考試咨詢：17808361999、17790534918。

6.本公告由雅江縣人力資源開(kāi)發(fā)有限公司及雅江縣自然資源和規(guī)劃局負(fù)責(zé)解釋?zhuān)幢M事宜以官方后續(xù)通知為準(zhǔn)。

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雅江縣人力資源開(kāi)發(fā)有限公司關(guān)于公開(kāi)招聘自然資源執(zhí)法輔助人員崗位表

雅江縣人力資源開(kāi)發(fā)有限公司

2025年12月18日