(一)曾因犯罪受過刑事處罰、被開除公職或受過黨紀政紀處分的;

(二)在人事考試中違紀被考聘主管機關取消錄聘用資格的;

(三)有違法違紀正在接受審查的;

(四)尚處在黨紀、政紀處分期間的;

(五)法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的。

三、招聘崗位及名額

本次共計劃招聘員工26名，具體崗位如下：

(一)四川振威實業(yè)發(fā)展集團有限公司3人

1.稽核內審1名

2.招標采購員1名

3.融資業(yè)務員1名

(二)威遠振風建材有限公司1人

出納1名

(三)四川遠沃建筑工程有限公司8人

1.財務總監(jiān)1名

2.工程管理員2名

3.招投標員1名

4.出納1名

5.會計1名

6.造價員2名

(四)威遠穹窿旅游投資開發(fā)有限責任公司5人

1.經理1名

2.營銷副經理1名

3.講解員1名

4.系統(tǒng)維護1名

5.市場拓展1名

(五)威遠興創(chuàng)實業(yè)有限公司1人

副經理1名

(六)威遠洪升環(huán)保科技有限公司5人

1.化驗師3名

2.在線管理員1名

3.運行操作工1名

(七)威遠晨澤林業(yè)有限公司3人

1.副經理1名

2.工程管理員2名

各崗位招聘要求、崗位職責等詳見《威遠投資控股集團有限責任公司2023年上半年面向社會公開招聘工作人員崗位一覽表》(附件1)。

四、招聘程序

(一)報名

1.報名時間

即日起至2023年4月10日18:00。

2.報名方式、地點及聯(lián)系方式

報名方式：采取自愿報名方式，開展現(xiàn)場報名和網上報名。(1)現(xiàn)場報名：應聘人員現(xiàn)場遞交報名資料，報名時間為

周一至周五上午8:30-12:00、下午14:30-18:00;

(2)網上報名：應聘人員發(fā)送報名資料至指定郵箱，郵件主題需備注“姓名+應聘崗位”。報名地址如下：詳見官網http://www.njpta.org.cn/newsdetail/13149.html

3.報名資料

(1)應聘人員填寫并提交《威遠投資控股集團有限責任公司應聘人員報名登記表》(網上報名的應提交word電子檔及簽字版掃描件，附件2)，貼近期彩色1寸證件照。

(2)本人有效身份證、學歷學位證書原件及復印件(附學信網學籍在線驗證報告)、其他職稱或資格證書原件及復印件、任職文件、工作經歷證明材料(合同、工作證明、社保記錄)等。

(3)每名考生只能選擇1個符合條件的崗位報名。

(二)資格審查

資格審查工作由各實施招聘的單位自行組織實施，資格審查分初審及復審。報名即可進行資格初審，包括對應聘人員資格條件等情況進行資格審查。報名結束后進行資格復審，凡網上投遞簡歷的應聘者均需在指定時間內提供資料原件現(xiàn)場復審。

招聘全過程各環(huán)節(jié)直至正式聘用后，若發(fā)現(xiàn)有不符合招聘條件或弄虛作假的，經核實后，公司有權取消其應聘資格或聘用資格。

(三)考試方式

1.應聘人員(除遠沃公司財務總監(jiān)、興創(chuàng)公司副經理、穹隆公司經理、穹窿公司營銷副經理、晨澤公司副經理崗位)通過資格審查后，由各實施招聘的單位按程序組織面試，面試時間、地點另行通知。各崗位聘用名額與通過資格審查進入面試人數(shù)的比例原則上不得低于1:3;若達不到1:3比例的，單位有權決定是否開展面試。各崗位面試結果不作為最終錄用結果，若面試結果未達用人單位要求的，公司有權取消該崗位的招聘。

2.應聘子公司的高管人員(遠沃公司財務總監(jiān)、興創(chuàng)公司副經理、穹隆公司經理、穹窿公司營銷副經理、晨澤公司副經理崗位)由振威公司統(tǒng)一組織測試，采取先筆試、后面試方式進行，統(tǒng)一測試時間和地點另行通知。筆試開考比例(招聘職數(shù):通過資格審查人數(shù))原則上不得低于1:3;若不到1:3比例的，根據(jù)實際情況，決定是否開考。根據(jù)筆試成績排名從高到低按1:3的比例確定參加面試人選?？偝煽儼垂P試占40%、面試占60%進行折算。

(四)體檢

根據(jù)各崗位錄用名額，經公司研究確定進入體檢人員名單。體檢按照國家統(tǒng)一規(guī)定的項目和標準進行，體檢所產生的一切費用由應聘人員本人承擔。初次體檢不合格的，可在接到體檢結果通知三日內申請復檢一次。申請復檢人員的體檢結果以復檢結果為準。