宜賓紅星電子有限公司始建于1939年，是四川長(zhǎng)虹電子控股集團(tuán)有限公司旗下全資子公司，國(guó)家高新技術(shù)企業(yè)、工信部專精特新“小巨人”企業(yè)、四川省“天府綜改”企業(yè)、四川省技術(shù)創(chuàng)新示范企業(yè)認(rèn)定名單、國(guó)防三級(jí)計(jì)量單位。公司擁有省級(jí)企業(yè)技術(shù)中心、省級(jí)工業(yè)設(shè)計(jì)中心，在宜賓、成都兩地設(shè)有研發(fā)中心，擁有特種陶瓷開(kāi)發(fā)工程師團(tuán)隊(duì)80余人，組織和參與了上百項(xiàng)國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的編制，50余項(xiàng)科研項(xiàng)目獲得國(guó)家、省級(jí)、部級(jí)科技進(jìn)步獎(jiǎng)或質(zhì)量獎(jiǎng)。
公司產(chǎn)品門(mén)類涵蓋氮化硅陶瓷基板及載板、氧化鈹陶瓷基板及載板、高純度即燒型氧化鋁基板、透明陶瓷和高精度結(jié)構(gòu)陶瓷等方向，產(chǎn)品廣泛應(yīng)用在微電子技術(shù)、航空航天技術(shù)、微波技術(shù)、電真空技術(shù)、核工業(yè)技術(shù)與光電技術(shù)領(lǐng)域和重點(diǎn)工程。公司秉承長(zhǎng)虹控股集團(tuán)“產(chǎn)業(yè)報(bào)國(guó)”初心，以實(shí)現(xiàn)自主可控和國(guó)產(chǎn)化替代為己任，致力成為一流的先進(jìn)陶瓷及器件服務(wù)商。
現(xiàn)因公司經(jīng)營(yíng)需要，面向長(zhǎng)虹集團(tuán)內(nèi)、外部公開(kāi)招聘公司辦公室副主任一名，具體招聘事宜通知如下:
一、主要職責(zé)：
(一)負(fù)責(zé)公司產(chǎn)值等經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)工作，對(duì)口相關(guān)政府、行業(yè)主管等相關(guān)部門(mén)；
(二)負(fù)責(zé)對(duì)接集團(tuán)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)考核工作，負(fù)責(zé)組織制訂公司年度業(yè)務(wù)計(jì)劃及全面預(yù)算、階段性經(jīng)營(yíng)目標(biāo)及月度預(yù)算，并組織實(shí)施；根據(jù)公司年度、季度、月度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)和工作計(jì)劃，負(fù)責(zé)組織建立健全公司各系統(tǒng)經(jīng)營(yíng)狀況和業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)體系、辦法，推進(jìn)經(jīng)營(yíng)績(jī)效的持續(xù)改善；
(三)負(fù)責(zé)對(duì)公司及各部門(mén)運(yùn)營(yíng)過(guò)程、結(jié)果進(jìn)行監(jiān)控、分析、評(píng)估，適時(shí)掌握公司運(yùn)營(yíng)狀況，并建立預(yù)警機(jī)制，對(duì)異常情況提出預(yù)警，同時(shí)向公司提交月度、季度運(yùn)營(yíng)情況分析報(bào)告；
(四)負(fù)責(zé)建立健全團(tuán)隊(duì)績(jī)效管理制度并持續(xù)優(yōu)化；負(fù)責(zé)制訂各級(jí)部門(mén)關(guān)鍵績(jī)效指標(biāo)并進(jìn)行定期績(jī)效評(píng)估；
(五)負(fù)責(zé)具體組織公司效率提升工作，推進(jìn)系統(tǒng)運(yùn)營(yíng)效率持續(xù)提升，負(fù)責(zé)公司內(nèi)部各部門(mén)、事業(yè)部之間的業(yè)務(wù)協(xié)調(diào)與仲裁等；
(六)完成上級(jí)下達(dá)的其他任務(wù)。
二、任職資格：
(一)本科及以上學(xué)歷，年齡不超過(guò)45周歲；
(二)3年以上經(jīng)營(yíng)管理工作經(jīng)驗(yàn)，具有同崗位或具備團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
(三)近三年年度績(jī)效考評(píng)為“良好（b）及以上”；
(四)優(yōu)秀的溝通能力和協(xié)調(diào)能力，良好的表達(dá)能力和員工關(guān)系維護(hù)能力；
(五)身體健康，具有敬業(yè)精神，作風(fēng)正派，清廉公正，具備良好的職業(yè)道德。
三、工作地點(diǎn)：
四川省宜賓市。
四、薪酬待遇及聘任期
(一)薪酬待遇：按公司《管理職薪酬與績(jī)效管理規(guī)定》執(zhí)行。
(二)聘任期限：聘任期3年，試用期6個(gè)月，集團(tuán)內(nèi)部平級(jí)調(diào)動(dòng)不設(shè)試用期。
五、競(jìng)聘流程（請(qǐng)點(diǎn)擊鏈接查看詳情）
六、應(yīng)聘方式及選聘工作安排
（一）簡(jiǎn)歷投遞
1、應(yīng)聘人員填寫(xiě)《競(jìng)聘人員報(bào)名表》，于2024年3月7日18時(shí)前發(fā)至報(bào)名郵箱：hr799@changhong.com。
2、應(yīng)聘材料包括但不限于：詳細(xì)簡(jiǎn)歷、各類證明材料（包括學(xué)歷、學(xué)位、資格證書(shū)、獲獎(jiǎng)證書(shū)、專利等），以電子檔形式作為簡(jiǎn)歷附件發(fā)送。
3、若符合崗位任職資格人數(shù)少于3人時(shí)，則該崗位改為組織推薦方式進(jìn)行人員比選。
（二）報(bào)名資格審核：
公司將根據(jù)崗位任職資格，對(duì)應(yīng)聘人員的基本資格審查，并于2024年3月8日前通知入圍人選。
（三）面試答辯：
對(duì)符合要求的人員，公司擬將組織開(kāi)展現(xiàn)場(chǎng)面試答辯工作。主要包括個(gè)人介紹、主題演講、現(xiàn)場(chǎng)答辯等環(huán)節(jié)。具體的時(shí)間、地點(diǎn)、要求等公司將通過(guò)郵件方式直接通知到應(yīng)聘人員。
（四）咨詢方式：0831-6889069，陶女士、黃先生。
七、監(jiān)督投訴渠道
宜賓紅星紀(jì)檢部門(mén)聯(lián)系熱線：0831-6889111
宜賓紅星紀(jì)檢部門(mén)監(jiān)督郵箱：ybhxjw@hongxing799.com
長(zhǎng)虹集團(tuán)紀(jì)檢部門(mén)聯(lián)系電話：0816-2418450
長(zhǎng)虹集團(tuán)紀(jì)檢部門(mén)監(jiān)督郵箱：chjw@changhong.com
綿陽(yáng)市國(guó)資委“護(hù)國(guó)資”熱線：0816-2418726
綿陽(yáng)市國(guó)資委“護(hù)國(guó)資”郵箱：mygzwdjk@163.com
溫馨提示：對(duì)于符合條件者，我們將盡快與您聯(lián)系；對(duì)不符合聘用條件者，公司不再另行通知,我們將對(duì)你的應(yīng)聘信息做好相關(guān)的保密工作，敬請(qǐng)放心。請(qǐng)保持您的通訊暢通。
宜賓紅星電子有限公司
2024年2月21日
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