根據(jù)國(guó)家、省有關(guān)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員規(guī)定和《宜賓市事業(yè)單位考核招聘高層次緊缺專(zhuān)業(yè)人才實(shí)施辦法試行》的相關(guān)要求按照公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則宜賓市市屬事業(yè)單位面向社會(huì)公開(kāi)考核招聘工作人員現(xiàn)將第三批招聘有關(guān)事項(xiàng)公告如下。

此次招聘的報(bào)名、資格審查、專(zhuān)業(yè)技能考核、成績(jī)公布、體檢、考核、遞補(bǔ)、公示等相關(guān)工作由各招聘單位主管部門(mén)具體負(fù)責(zé)有關(guān)事項(xiàng)將在相關(guān)網(wǎng)站及時(shí)公告。

一、招聘單位和名額

在事業(yè)單位經(jīng)批準(zhǔn)設(shè)置的崗位內(nèi)共招聘47名具體招聘單位和招聘崗位及名額等情況詳見(jiàn)本公告附件1。

二、招聘對(duì)象、范圍及基本條件

一招聘的對(duì)象和范圍

此次招聘面向所有符合本公告及相關(guān)崗位條件要求的2024年應(yīng)屆高校畢業(yè)生以及社會(huì)在職、非在職人員。

二基本條件

1.報(bào)考者應(yīng)同時(shí)具備的條件

1具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。

2熱愛(ài)社會(huì)主義祖國(guó)擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨遵紀(jì)守法品行端正有良好的職業(yè)道德愛(ài)崗敬業(yè)事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng)。

3身體健康體檢合格能正常履行招聘崗位職責(zé)。

4具備本公告具體招聘崗位要求的條件和資格詳見(jiàn)《宜賓市市屬事業(yè)單位2024年公開(kāi)考核招聘工作人員衛(wèi)生專(zhuān)場(chǎng)崗位表》以下簡(jiǎn)稱(chēng)《崗位表》。凡崗位要求的學(xué)歷、學(xué)位、職稱(chēng)、職執(zhí)業(yè)資格等各種證書(shū)、證明必須是按照管理權(quán)限由國(guó)家相關(guān)行政主管部門(mén)認(rèn)可的。其中報(bào)考人員本人有效的畢業(yè)證所載學(xué)歷和所獲專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)應(yīng)與擬報(bào)考崗位的“學(xué)歷”和“專(zhuān)業(yè)條件要求”分別相符報(bào)考人員本人有效學(xué)位證上的學(xué)位應(yīng)與擬報(bào)考崗位的“學(xué)位”資格要求相符。國(guó)境外留學(xué)人員報(bào)考的應(yīng)出具教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)。2024年應(yīng)屆高校畢業(yè)生必須在2024年7月31日前取得有效的畢業(yè)證、學(xué)位證等《崗位表》上要求提供的相關(guān)證書(shū)、證明并憑證書(shū)、證明辦理聘用手續(xù)其他人員必須在報(bào)名前取得未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)取得的不予進(jìn)入下一步招聘環(huán)節(jié)責(zé)任自負(fù)。以上條件不符者請(qǐng)勿報(bào)考否則取消報(bào)考或聘用資格責(zé)任由報(bào)考人員自負(fù)。

年齡、工作經(jīng)歷等計(jì)算截止日期為此次公招報(bào)名的最后一日。例“年齡35周歲及以下”指截止此次公招報(bào)名最后一日未滿(mǎn)36歲以此類(lèi)推。

住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)應(yīng)聘考生報(bào)考時(shí)按《四川省衛(wèi)生健康委員會(huì)、四川省公安廳、四川省人力資源和社會(huì)保障廳、四川省中醫(yī)藥管理局關(guān)于貫徹落實(shí)住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)“兩個(gè)同等對(duì)待”政策的通知》川衛(wèi)科教函〔2022〕91號(hào)有關(guān)要求執(zhí)行。

2.有下列情況之一者不得報(bào)考

1曾受過(guò)各類(lèi)刑事處罰的人員。

2曾被開(kāi)除公職的人員。

3正在接受司法機(jī)關(guān)立案?jìng)刹榛蚣o(jì)委監(jiān)委機(jī)關(guān)立案調(diào)查的人員。

4受到誡勉、組織處理或者黨紀(jì)政務(wù)處分影響期未滿(mǎn)或者期滿(mǎn)影響使用的人員。

5尚處于5年最低服務(wù)期含試用期內(nèi)的新錄用公務(wù)員參公人員。

6現(xiàn)役軍人。

7在讀的非2024年應(yīng)屆高校畢業(yè)生。

8按照《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機(jī)制建設(shè)的意見(jiàn)》規(guī)定由人民法院通過(guò)司法程序認(rèn)定的失信被執(zhí)行人。

9有其他違反有關(guān)規(guī)定不適宜報(bào)考事業(yè)單位的人員。

本次招聘實(shí)行回避制度按照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》執(zhí)行。

三、報(bào)名

本次招聘采取發(fā)送電子郵件方式報(bào)名招聘單位咨詢(xún)電話(huà)附后。

報(bào)名截止時(shí)間2024年5月10日1800。

一選擇崗位。報(bào)考者請(qǐng)認(rèn)真閱讀本公告詳細(xì)了解招聘對(duì)象、范圍、條件以及有關(guān)政策規(guī)定和有關(guān)注意事項(xiàng)等內(nèi)容并根據(jù)自身情況選擇完全符合報(bào)考條件的崗位報(bào)名。

本次招聘中報(bào)考者是否符合所報(bào)崗位條件要求由招聘單位主管部門(mén)負(fù)責(zé)報(bào)名資格審查、考核中的復(fù)核和市人社部門(mén)審核確認(rèn)。

報(bào)考者提供的報(bào)名信息應(yīng)當(dāng)真實(shí)有效。在招聘的任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合報(bào)考條件、弄虛作假、違反回避和其它相關(guān)制度規(guī)定的由此取得的報(bào)考或聘用資格一律無(wú)效且責(zé)任自負(fù)。

二填報(bào)信息。符合條件的報(bào)考者按要求準(zhǔn)確填寫(xiě)《宜賓市市屬事業(yè)單位2024年第三批公開(kāi)考核招聘工作人員衛(wèi)生專(zhuān)場(chǎng)報(bào)考信息表》以下簡(jiǎn)稱(chēng)《報(bào)考信息表》見(jiàn)附件2的各項(xiàng)內(nèi)容。在規(guī)定時(shí)間內(nèi)將以下材料發(fā)送到報(bào)名指定郵箱詳見(jiàn)《崗位表》郵件以“姓名崗位代碼”命名。

1.《報(bào)考信息表》1份請(qǐng)自行打印并按要求張貼近期2寸免冠證件照片

2.身份證原件和復(fù)印件1份

3.有效的學(xué)位證有學(xué)位要求的、畢業(yè)證原件和復(fù)印件1份

其中2024年應(yīng)屆高校畢業(yè)生需提供本人學(xué)生證原件及復(fù)印件1份無(wú)學(xué)生證或?qū)W生證上專(zhuān)業(yè)及學(xué)歷層次等相關(guān)信息不全的出具所在學(xué)校主管畢業(yè)生就業(yè)工作部門(mén)開(kāi)具的就讀院系、學(xué)歷層次和專(zhuān)業(yè)等情況的證明原件<加蓋印章>但務(wù)必于2024年7月31日前取得崗位條件要求的畢業(yè)證、學(xué)位證原件并憑證書(shū)辦理聘用手續(xù)。其最終是否符合報(bào)考崗位的學(xué)位、學(xué)歷和專(zhuān)業(yè)資格條件以本人畢業(yè)時(shí)取得的有效學(xué)位證及畢業(yè)證所載學(xué)歷和專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)為準(zhǔn)不含輔修專(zhuān)業(yè)。不符合者取消報(bào)考聘用資格責(zé)任由考生自負(fù)。

4.《崗位表》上要求提供的其他職稱(chēng)、職執(zhí)業(yè)資格證等證書(shū)原件和復(fù)印件1份已參加職稱(chēng)、職<執(zhí)>業(yè)資格考試合格但未取得證書(shū)原件的考生須提供按照管理權(quán)限由國(guó)家相關(guān)行政主管部門(mén)出具的考試合格、證書(shū)正在辦理中的有效證明原件。

其中屬2024年應(yīng)屆高校畢業(yè)生的現(xiàn)場(chǎng)資格審查時(shí)不需提供崗位條件要求的其他職稱(chēng)、職執(zhí)業(yè)資格證等證明材料但務(wù)于2024年7月31日前取得相關(guān)證書(shū)、證明原件并憑證書(shū)、證明辦理聘用手續(xù)否則取消聘用資格責(zé)任由報(bào)考者自負(fù)。

5.其他與報(bào)考資格相關(guān)的材料。

三資格審查。本次招聘將采取網(wǎng)上初審現(xiàn)場(chǎng)資格審查結(jié)合方式報(bào)名后由各招聘單位通知報(bào)考者網(wǎng)上初審結(jié)果。通過(guò)網(wǎng)上初審的報(bào)考者攜帶“二填報(bào)信息”中崗位要求的報(bào)考資料原件和復(fù)印件進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審查現(xiàn)場(chǎng)資格審查的時(shí)間和地點(diǎn)由各招聘單位另行通知。

通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名資格審查合格者領(lǐng)取專(zhuān)業(yè)技能考核通知單。

四、專(zhuān)業(yè)技能考核

本次招聘的部分崗位將在成都高校組織專(zhuān)業(yè)技能考核詳見(jiàn)《崗位表》中標(biāo)注“成都專(zhuān)場(chǎng)”崗位具體安排另行通知。

此次招聘原則上只進(jìn)行面試。若同一個(gè)崗位資格審查合格的考生人數(shù)大于30人則先于面試前進(jìn)行筆試。若同一個(gè)崗位資格審查合格人數(shù)小于或等于30人的不進(jìn)行筆試。如需進(jìn)行筆試將在報(bào)名資格審查結(jié)束后在宜賓人事考試網(wǎng)上公告相關(guān)情況請(qǐng)考生密切關(guān)注并保持通訊暢通。筆試后按成績(jī)由高到低取前30名進(jìn)入面試最后一名成績(jī)相同的一并進(jìn)入面試。筆試成績(jī)不計(jì)入考核成績(jī)。

專(zhuān)業(yè)技能考核實(shí)行量化考評(píng)主要測(cè)試應(yīng)聘對(duì)象與招聘崗位所需的政治素養(yǎng)、理論知識(shí)和專(zhuān)業(yè)技能等方面的能力素質(zhì)成績(jī)滿(mǎn)分100分具體的考評(píng)方式詳見(jiàn)《崗位表》。

專(zhuān)業(yè)技能考核的具體時(shí)間、地點(diǎn)等詳見(jiàn)專(zhuān)業(yè)技能考核通知單。

五、專(zhuān)業(yè)技能考核成績(jī)公布

報(bào)考者的專(zhuān)業(yè)技能考核成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布并由報(bào)考者本人簽字確認(rèn)。專(zhuān)業(yè)技能考核工作結(jié)束后在相關(guān)網(wǎng)站上公布專(zhuān)業(yè)技能考核成績(jī)及排名。

如考生的專(zhuān)業(yè)技能考核成績(jī)低于70分的不予進(jìn)入下一步招聘環(huán)節(jié)。其中對(duì)于報(bào)名人數(shù)較少未形成競(jìng)爭(zhēng)的即實(shí)際參加專(zhuān)業(yè)技能考核人數(shù)少于或等于該崗位擬招聘人數(shù)該崗位考生的專(zhuān)業(yè)技能考核成績(jī)不得低于70分且須有考核小組三分之二以上成員表決通過(guò)后進(jìn)入下一步招聘環(huán)節(jié)。

六、體檢、考核、遞補(bǔ)及公示

一體檢

1.體檢人選確定

根據(jù)招聘崗位及名額按照專(zhuān)業(yè)技能考核成績(jī)從高分到低分依次等額確定進(jìn)入體檢人選。專(zhuān)業(yè)技能考核成績(jī)相同的進(jìn)行加試按加試成績(jī)從高分到低分依次等額確定進(jìn)入體檢人選。其中2024年應(yīng)屆高校畢業(yè)生應(yīng)在2024年7月31日前取得有效的畢業(yè)證、學(xué)位證等《崗位表》上要求提供的相關(guān)證書(shū)、證明原件后再安排體檢。

2.體檢

1體檢在二級(jí)甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。

2體檢標(biāo)準(zhǔn)參照人力資源社會(huì)保障部、國(guó)家衛(wèi)生計(jì)生委、國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)試行〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)試行〉有關(guān)內(nèi)容的通知》人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)等相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。國(guó)家和省另有規(guī)定的從其規(guī)定。

3考生對(duì)非當(dāng)日、非當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問(wèn)的可在接到體檢結(jié)論通知之日起3日內(nèi)提出復(fù)檢申請(qǐng)逾期不申請(qǐng)復(fù)檢的視為自動(dòng)放棄。復(fù)檢只進(jìn)行一次只復(fù)檢對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目。復(fù)檢到除原體檢醫(yī)院以外的二級(jí)甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。

4懷孕考生參加體檢按國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于對(duì)懷孕考生參加體檢有關(guān)問(wèn)題的復(fù)函》國(guó)公考錄函〔2009〕07號(hào)執(zhí)行。

5未按規(guī)定時(shí)間和地點(diǎn)參加體檢以及未完成規(guī)定項(xiàng)目體檢的考生視為自動(dòng)放棄。

二考核

對(duì)體檢合格的報(bào)考人員由用人單位及主管部門(mén)按照《宜賓市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員聘用考核暫行辦法》宜人發(fā)〔2010〕14號(hào)、《關(guān)于宜賓市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員聘用考核有關(guān)問(wèn)題的通知》宜人社辦發(fā)〔2021〕143號(hào)進(jìn)行綜合考核并對(duì)其與報(bào)考相關(guān)的人事檔案等材料的真實(shí)有效性和報(bào)考資格進(jìn)行核實(shí)確認(rèn)作出考核合格與否的結(jié)論。

在體檢和考核環(huán)節(jié)因不合格或自動(dòng)放棄出現(xiàn)的缺額招聘單位根據(jù)空缺名額經(jīng)其上級(jí)主管部門(mén)審核并報(bào)同級(jí)人社部門(mén)同意后按照考試總成績(jī)依次等額遞補(bǔ)。同一名額在體檢和考核環(huán)節(jié)的遞補(bǔ)次數(shù)累計(jì)不得超過(guò)一次。

三公示

1.擬聘用人員在相關(guān)網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。在公示期內(nèi)凡舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問(wèn)題并提供必要的調(diào)查線(xiàn)索。凡以匿名或其他方式反映的問(wèn)題不予受理。

2.對(duì)公示期間反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)、不符合報(bào)考條件的取消聘用資格對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題但一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的待查實(shí)后再?zèng)Q定是否聘用。

3.對(duì)通過(guò)考核的報(bào)考者在公示期或公示后自動(dòng)放棄等出現(xiàn)的缺額不再遞補(bǔ)。

四其他事項(xiàng)

此次明確為“成都專(zhuān)場(chǎng)”的崗位如未招滿(mǎn)將在宜賓人事考試網(wǎng)***上另行發(fā)布公告進(jìn)行補(bǔ)充招聘。

七、審核確認(rèn)和辦理聘用手續(xù)

一擬聘人員公示無(wú)異議者由各招聘單位和主管部門(mén)對(duì)報(bào)考者所提供材料的真實(shí)性進(jìn)行審查無(wú)誤后由招聘單位填寫(xiě)審核確認(rèn)材料經(jīng)主管部門(mén)審查后報(bào)市人社部門(mén)審核確認(rèn)。通過(guò)市人社部門(mén)審核確認(rèn)的人員取得聘用資格。其中所有在編在職人員必須在擬聘用人員名單公示結(jié)束后60日內(nèi)提供原單位與其解除聘用勞動(dòng)、人事關(guān)系的書(shū)面材料和全部檔案后方可辦理聘用手續(xù)不能按期辦理完相關(guān)手續(xù)的取消聘用。

其中此前已報(bào)考其他機(jī)關(guān)、事業(yè)單位因未獲錄聘用通知而參加本次報(bào)考的考生在本次聘用審批手續(xù)辦理前被其他機(jī)關(guān)、事業(yè)單位錄聘用的以招考單位通知的時(shí)間為準(zhǔn)本人應(yīng)主動(dòng)終止參加本次招聘本次報(bào)考單位不予聘用。

二用人單位憑市人社部門(mén)的確認(rèn)函通知取得聘用資格的人員在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)以招聘單位通知的時(shí)間為準(zhǔn)到單位報(bào)到并按照有關(guān)規(guī)定簽訂事業(yè)單位人事聘用合同。最低服務(wù)年限按照相關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行。其中招聘無(wú)基層工作經(jīng)歷的本科畢業(yè)生聘用后5年內(nèi)須安排到基層鍛煉2年。

被聘用人員未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到用人單位報(bào)到的取消其聘用資格。

三聘用人員在試用期間需參加崗前培訓(xùn)。試用期間、試用期滿(mǎn)以及崗前培訓(xùn)不合格的按程序解除聘用資格。試用期限按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

八、紀(jì)律與監(jiān)督

本次招聘嚴(yán)格按照事業(yè)單位公開(kāi)招聘的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行對(duì)違法亂紀(jì)、弄虛作假聘用的人員一經(jīng)查實(shí)即取消聘用資格并追究相關(guān)人員的責(zé)任。

監(jiān)督舉報(bào)電話(huà)0831-5103556。

九、人才政策待遇

通過(guò)本公告引進(jìn)且符合條件經(jīng)備案確認(rèn)的高層次人才原則上在宜服務(wù)期限不低于5年除享受單位工資福利外還可按照《宜賓市人才分類(lèi)和資助標(biāo)準(zhǔn)試行》等政策規(guī)定享受引進(jìn)人才相關(guān)政策待遇

一安家補(bǔ)助對(duì)全職新引進(jìn)且符合相關(guān)條件的博、碩士正、副高人才經(jīng)申報(bào)認(rèn)定分層分類(lèi)給予15萬(wàn)元—40萬(wàn)元的一次性安家補(bǔ)助。

二創(chuàng)業(yè)補(bǔ)助對(duì)全職新引進(jìn)到財(cái)政差額撥款事業(yè)單位且符合相關(guān)條件的博、碩士正、副高人才經(jīng)申報(bào)認(rèn)定分層分類(lèi)5年內(nèi)給予1500元/月—2500元/月的創(chuàng)業(yè)補(bǔ)助。

三服務(wù)保障符合條件的可根據(jù)人才層次和類(lèi)別發(fā)放“宜賓人才綠卡”提供安居、醫(yī)療、交通出行、文化旅游、住房公積金貸款等優(yōu)惠便捷服務(wù)按程序申請(qǐng)入住人才公寓或享受住房租金補(bǔ)貼等。

凡報(bào)考時(shí)屬市、縣區(qū)各級(jí)機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編人員、國(guó)有或國(guó)有控股企業(yè)正式員工在宜高校和科研平臺(tái)在職人員或享受過(guò)宜賓市各級(jí)人才政策的入編入職后不再納入人才政策支持范疇。

中共宜賓市委人才和大學(xué)城工作局人才政策咨詢(xún)電話(huà)0831-8203197。咨詢(xún)時(shí)間工作日上午900—1200下午1400—1800。

十、本公告內(nèi)容涉及事業(yè)單位招聘政策的由宜賓市人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋人才引進(jìn)政策由中共宜賓市委人才和大學(xué)城工作局負(fù)責(zé)解釋。各招聘崗位的具體條件由各招聘單位主管部門(mén)負(fù)責(zé)解釋。

宜賓市人力資源和社會(huì)保障局事業(yè)單位人事管理科咨詢(xún)電話(huà)0831-5103735。

宜賓市衛(wèi)生健康委咨詢(xún)電話(huà)0831-2316160。

宜賓市中醫(yī)藥管理局咨詢(xún)電話(huà)0831-2323373。

十一、相關(guān)要求及咨詢(xún)電話(huà)

一招聘單位及崗位條件咨詢(xún)電話(huà)區(qū)號(hào)0831-

市第二人民醫(yī)院8255069

市疾病預(yù)防控制中心2222353

市中醫(yī)醫(yī)院7865004

二招聘信息公布網(wǎng)站

公招過(guò)程中如有調(diào)整、補(bǔ)充等事項(xiàng)將在宜賓人事考試網(wǎng)***公告。因報(bào)考者不主動(dòng)、不按要求登錄相關(guān)網(wǎng)站查閱相關(guān)信息導(dǎo)致本人未能按要求參加面試、體檢、考察、遞補(bǔ)、聘用等責(zé)任自負(fù)。

宜賓衛(wèi)生人才網(wǎng)招聘公告請(qǐng)點(diǎn)擊>>>?宜賓衛(wèi)生人才網(wǎng)

宜賓市衛(wèi)生健康委員會(huì)

宜賓市中醫(yī)藥管理局

宜賓市人力資源和社會(huì)保障局

中共宜賓市委人才和大學(xué)城工作局

2024年4月24日

附件：

附件1：宜賓市市屬事業(yè)單位2024年第三批公開(kāi)考核招聘工作人員（衛(wèi)生專(zhuān)場(chǎng)）崗位表.xlsx

附件2：宜賓市市屬事業(yè)單位2024年第三批公開(kāi)考核招聘工作人員（衛(wèi)生專(zhuān)場(chǎng)）報(bào)考信息表.docx