根據(jù)工作需要,我單位決定面向社會(huì)公開招聘2名編外聘用人員從事窗口服務(wù)工作,招聘情況具體如下:
一、招聘計(jì)劃和基本要求
招聘編外聘用人員2名,滿足下列基本要求:
(一)誠實(shí)守信,品行兼優(yōu),身體健康。
(二)具備全日制大專及以上學(xué)歷。
(三)能夠熟練操作使用電腦、常用辦公軟件和運(yùn)用普通話服務(wù),具備一定的組織協(xié)調(diào)能力。
(四)有窗口相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)或辦公室工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
二、崗位描述
崗位:綜合受理崗
工作職責(zé):
(一)負(fù)責(zé)對群眾所辦事項(xiàng)進(jìn)行統(tǒng)一受理;
(二)對現(xiàn)場、郵寄辦件實(shí)時(shí)錄入受理平臺(tái)并推送至相關(guān)部門窗口;
(三)負(fù)責(zé)對受理事項(xiàng)的辦理情況進(jìn)行全程跟蹤,避免超期辦件;
(四)負(fù)責(zé)對辦事群眾提供咨詢引導(dǎo)、幫辦代辦服務(wù);
三、工作地點(diǎn)
綿陽市政務(wù)服務(wù)中心(綿陽市涪城區(qū)臨園路東段72號(hào)新益大廈)
四、招聘條件
(一)擁護(hù)中國共產(chǎn)黨,擁護(hù)社會(huì)主義制度,熱愛祖國,遵守中華人民共和國國家法律、法規(guī);
(二)誠實(shí)守信,品行兼優(yōu),身體健康,無違紀(jì)違法行為;
(三)形象氣質(zhì)佳、普通話標(biāo)準(zhǔn)、吐字清晰、書寫規(guī)范,具備較強(qiáng)溝通、協(xié)調(diào)、學(xué)習(xí)能力,具有服務(wù)意識(shí)、團(tuán)隊(duì)意識(shí)、奉獻(xiàn)意識(shí),能夠獨(dú)立分析、解決常見問題,妥善處理突發(fā)事件;
(四)能夠熟練使用word、excel等辦公軟件;
(五)嚴(yán)格遵守政務(wù)服務(wù)中心工作紀(jì)律及服務(wù)規(guī)范,能夠提供熱情服務(wù)、微笑服務(wù);使用文明規(guī)范用語,一切以服務(wù)為宗旨,遵守各項(xiàng)管理制度,不得擅自脫崗離崗、遲到早退;服從單位或科室對工作崗位的安排、調(diào)動(dòng)。
(六)有下列情況之一者,不能應(yīng)聘:
1.受過各類刑事處罰的;
2.曾被開除公職的;
3.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的;
4.有違法違紀(jì)行為正在接受審查的;
5.按照《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機(jī)制建設(shè)的意見》規(guī)定,由人民法院通過司法程序認(rèn)定的失信被執(zhí)行人;
6.其他不適合從事政務(wù)服務(wù)中心工作的及法律法規(guī)規(guī)定不得報(bào)名的其他情形。
四、報(bào)名時(shí)間和方式
1.報(bào)名時(shí)間:2024年1月3日至5日。
2.報(bào)名方式:網(wǎng)絡(luò)報(bào)名,將本人有效身份證(電子檔)、畢業(yè)證(電子檔或掃描件)、《綿陽市政務(wù)服務(wù)中心公開招聘編外聘用制工作人員報(bào)名表》(電子檔)一份,打包(名稱編輯為姓名+聯(lián)系方式)發(fā)送至郵箱zwfw@my.gov.cn。
五、招聘程序
招聘程序?yàn)椋壕W(wǎng)絡(luò)報(bào)名→資格審查→筆試(報(bào)名人數(shù)未滿10人不進(jìn)行筆試)→面試→體檢→簽訂聘用合同。
(一)資格審查
根據(jù)接收的簡歷資料,單位對應(yīng)聘者進(jìn)行初審,并在報(bào)名截止日之后3個(gè)工作日內(nèi),在綿陽市政務(wù)服務(wù)中心官方網(wǎng)站(http://zwfwjgj.my.gov.cn/myszwfwzx)上公布進(jìn)入下一環(huán)節(jié)考生名單。資格審查未通過者,不再另行通知。
(二)筆試(報(bào)名人數(shù)未滿10人不進(jìn)行筆試)
1.應(yīng)聘者應(yīng)于電話通知的時(shí)間到達(dá)筆試地點(diǎn),遲到的,取消筆試資格。
2.應(yīng)聘者須持本人有效身份證參加筆試。
3.筆試內(nèi)容:公共基礎(chǔ)知識(shí)及政務(wù)服務(wù)相關(guān)知識(shí),滿分100分。
(三)面試
1.應(yīng)聘者須持本人有效身份證參加面試。
2.面試內(nèi)容:采取非結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行。主要測試面試者的邏輯思維、語言表達(dá)、溝通協(xié)調(diào)和解決實(shí)際問題等履職必備的基本素質(zhì),滿分100分。
3.面試人員面試成績低于70分的,直接取消資格。
(四)體檢
按照考試總成績(筆試成績×50%+面試成績×50%)排名確定體檢人員(總成績相同筆試成績靠前優(yōu)先),需到二級(jí)甲等及以上綜合醫(yī)院進(jìn)行入職體檢。體檢項(xiàng)目參照綿陽市公招考試體檢項(xiàng)目要求執(zhí)行,體檢結(jié)果以醫(yī)院報(bào)告為準(zhǔn)。凡在體檢中弄虛作假、隱瞞真實(shí)情況的應(yīng)聘者或體檢不合格者,不予聘用。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘者自己承擔(dān)。
(五)簽訂合同
對面試、體檢合格人員,簽訂聘用合同。
六、工資福利待遇
(一)按照《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》的相關(guān)規(guī)定簽訂勞動(dòng)合同,享受編外聘用人員工資待遇。按規(guī)定繳納養(yǎng)老、工傷、失業(yè)、醫(yī)療、生育保險(xiǎn)和住房公積金等。
(二)享有工會(huì)福利。
(三)享有國家法定節(jié)假日休息時(shí)間。
七、其他
(一)資格審查貫穿本次招聘全過程,在各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)提供信息虛假或報(bào)考者不符合報(bào)考資格條件的,一經(jīng)查實(shí),均可取消報(bào)考資格或聘用資格。
(二)應(yīng)聘者在報(bào)名時(shí)所留的聯(lián)系方式在本次招聘期間必須保持通暢,無法聯(lián)系造成影響招聘的后果由報(bào)考者自負(fù)。
(三)本次招聘解釋權(quán)歸綿陽市政務(wù)服務(wù)中心。
(四)報(bào)名人員在本次招聘過程中如有招聘政策等相關(guān)問題,請電話咨詢,聯(lián)系人及電話:何女士0816-2202862。
附件:綿陽市政務(wù)服務(wù)中心公開招聘編外聘用人員報(bào)名表.docx
綿陽市政務(wù)服務(wù)中心
2024年1月2日
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