根據(jù)中交基礎(chǔ)設(shè)施養(yǎng)護(hù)集團(tuán)（宜賓）有限公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要，本著公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，現(xiàn)就中交基礎(chǔ)設(shè)施養(yǎng)護(hù)集團(tuán)（宜賓）有限公司市場(chǎng)開(kāi)發(fā)部一級(jí)主管、高級(jí)主管、技術(shù)質(zhì)量主管、科技管理崗主管、經(jīng)營(yíng)部一級(jí)主管在社會(huì)范圍內(nèi)進(jìn)行公開(kāi)招聘。具體事宜公告如下：
一、公司簡(jiǎn)介
中交基礎(chǔ)設(shè)施養(yǎng)護(hù)集團(tuán)（宜賓）有限公司是中交基礎(chǔ)設(shè)施養(yǎng)護(hù)集團(tuán)有限公司的全資子公司，具有獨(dú)立的法人機(jī)構(gòu)，位于宜賓市臨港經(jīng)開(kāi)區(qū)鋼港園路西段五號(hào)西部食品商貿(mào)城。是中交基礎(chǔ)設(shè)施養(yǎng)護(hù)集團(tuán)有限公司秉持“固基修道、履方致遠(yuǎn)”的企業(yè)使命，為了更好地在宜賓地區(qū)承擔(dān)國(guó)企責(zé)任，加強(qiáng)央地合作，推進(jìn)市場(chǎng)開(kāi)發(fā)而成立的分支機(jī)構(gòu)。
二、崗位及相關(guān)要求
（一）市場(chǎng)開(kāi)發(fā)部一級(jí)主管（1人，工作地點(diǎn)：宜賓）
a崗位職責(zé)：
1.能夠獨(dú)立進(jìn)行公路、市政、房建等建筑行業(yè)的市場(chǎng)開(kāi)發(fā)，承擔(dān)市場(chǎng)開(kāi)發(fā)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)；
2.制定項(xiàng)目開(kāi)發(fā)計(jì)劃，并實(shí)施開(kāi)發(fā)；
3.根據(jù)項(xiàng)目招標(biāo)信息，組織項(xiàng)目投標(biāo)；
4.開(kāi)展合同洽談，簽訂項(xiàng)目合同；
5.根據(jù)項(xiàng)目合同內(nèi)容，協(xié)調(diào)客戶關(guān)系；
6.其他領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作。
b任職條件：
1.年齡要求：三十五周歲以下，具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)；
2.學(xué)歷要求：具備全日制本科及其以上學(xué)歷證書；
3.專業(yè)要求：
（1）擁有在全國(guó)范圍內(nèi)針對(duì)建筑業(yè)領(lǐng)域的招投標(biāo)經(jīng)驗(yàn)，尤其是熟悉四川地區(qū)的招投標(biāo)政策法規(guī)和流程，熟練掌握商務(wù)報(bào)價(jià)和評(píng)標(biāo)辦法、合同條款等核心內(nèi)容，具備自主起草協(xié)議、合同和編制標(biāo)書的能力，能熟練使用包括筑龍、翔晟等企業(yè)旗下的招投標(biāo)軟件。
（2）具有嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致的專業(yè)能力和語(yǔ)言文字表達(dá)能力，較為突出的ppt等宣講材料制作能力和對(duì)內(nèi)外溝通能力。
（3）擁有建筑類國(guó)有企業(yè)市場(chǎng)開(kāi)發(fā)崗工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
4.其他要求：遵紀(jì)守法、品行端正、誠(chéng)實(shí)守信、無(wú)不良記錄；具有吃苦耐勞、愛(ài)崗敬業(yè)，有較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任意識(shí)和團(tuán)隊(duì)合作精神；
5.出生年月日以身份證為準(zhǔn)，學(xué)歷信息以學(xué)信網(wǎng)為準(zhǔn)。
（二）市場(chǎng)開(kāi)發(fā)部高級(jí)主管（1人，工作地點(diǎn)：宜賓）
a崗位職責(zé)：
1.在集團(tuán)公司市場(chǎng)布局下，對(duì)基礎(chǔ)設(shè)施領(lǐng)域市場(chǎng)現(xiàn)狀、投資政策進(jìn)行分析預(yù)測(cè)，全面拓展區(qū)域市場(chǎng)；
2.做好項(xiàng)目跟蹤、項(xiàng)目研判、現(xiàn)場(chǎng)考察、商務(wù)談判，完成市場(chǎng)開(kāi)發(fā)目標(biāo)任務(wù)；
3.建立和維護(hù)市場(chǎng)開(kāi)發(fā)信息網(wǎng)絡(luò),跟蹤搜集市場(chǎng)信息，進(jìn)行可行性分析及項(xiàng)目包裝策劃；
4.組織開(kāi)展區(qū)域高端對(duì)接，協(xié)調(diào)區(qū)域各方資源，對(duì)接地方政府及行政職能部門、項(xiàng)目實(shí)施機(jī)構(gòu)、業(yè)主，合作方，協(xié)調(diào)處理與相關(guān)方關(guān)系；
5.實(shí)施投標(biāo)工作；
6.其他領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作。
b任職條件：
1.年齡要求：四十周歲以下，具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)；
2.學(xué)歷要求：具備全日制本科及其以上學(xué)歷證書；
3.專業(yè)要求：
（1）對(duì)國(guó)家經(jīng)濟(jì)形勢(shì)、行業(yè)發(fā)展等政策有較為敏銳的洞察力，具備一定的市場(chǎng)開(kāi)發(fā)所需要的宏觀戰(zhàn)略、政策法規(guī)、城市規(guī)劃等復(fù)合型知識(shí)結(jié)構(gòu)和掌握相應(yīng)的項(xiàng)目開(kāi)發(fā)、融資策劃等能力。
（2）擁有在全國(guó)范圍內(nèi)針對(duì)建筑業(yè)領(lǐng)域的招投標(biāo)經(jīng)驗(yàn)，尤其是熟悉四川地區(qū)的招投標(biāo)政策法規(guī)和流程，敏感掌握商務(wù)報(bào)價(jià)和評(píng)標(biāo)辦法、合同條款等核心內(nèi)容，具備自主起草協(xié)議、合同和編制標(biāo)書的能力。
（3）具有嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致的專業(yè)能力和語(yǔ)言文字表達(dá)能力，較為突出的ppt等宣講材料制作能力和對(duì)內(nèi)外溝通能力。
（4）擁有建筑類國(guó)有企業(yè)市場(chǎng)開(kāi)發(fā)崗工作經(jīng)驗(yàn)，尤其以中交系統(tǒng)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
4.其他要求：遵紀(jì)守法、品行端正、誠(chéng)實(shí)守信、無(wú)不良記錄；具有吃苦耐勞、愛(ài)崗敬業(yè)，有較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任意識(shí)和團(tuán)隊(duì)合作精神；
5.出生年月日以身份證為準(zhǔn)，學(xué)歷信息以學(xué)信網(wǎng)為準(zhǔn)。
（三）技術(shù)、質(zhì)量管理主管（1人，工作地點(diǎn)：宜賓）
a崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)協(xié)助對(duì)公司所屬項(xiàng)目的技術(shù)方案和質(zhì)量管理進(jìn)行指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查和考核。
2.負(fù)責(zé)協(xié)助公司所屬項(xiàng)目施工方案編制、審查；統(tǒng)籌公司所屬項(xiàng)目質(zhì)量創(chuàng)優(yōu)、qc活動(dòng)等工作。
3.負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)、分析項(xiàng)目各類技術(shù)質(zhì)量類報(bào)表，并匯總報(bào)告相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)部門。
4.負(fù)責(zé)協(xié)助制定項(xiàng)目技術(shù)質(zhì)量管理相關(guān)制度標(biāo)準(zhǔn)和專項(xiàng)目標(biāo)。
5.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
b任職資格：
1.土木工程類、項(xiàng)目管理等相關(guān)專業(yè)，大學(xué)本科及以上學(xué)歷。
2.適應(yīng)項(xiàng)目工作和生活環(huán)境。
3.具有很強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任心、組織協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
4.熟悉三大力學(xué)、熟練運(yùn)用麥達(dá)斯、autocad、office、project等日常辦公軟件。
5.有中交各工程局工作經(jīng)歷者優(yōu)先。
6.年齡35歲以下，性別不限，能適應(yīng)長(zhǎng)期出差。
(四）科技管理主管（1人，工作地點(diǎn)：宜賓）
a崗位職責(zé)：
1.協(xié)助公司編制科技創(chuàng)新規(guī)劃，做好科技創(chuàng)新管理。
2.熟悉科技創(chuàng)新相關(guān)的工作要求和流程，能夠有效指導(dǎo)公司所屬項(xiàng)目開(kāi)展課題立項(xiàng)、成果鑒定、專利申請(qǐng)、論文發(fā)表等工作。
3.收集整理各項(xiàng)目科技工作計(jì)劃及科技工作成果。
4.負(fù)責(zé)項(xiàng)目各種獎(jiǎng)項(xiàng)的申報(bào)工作。
5.組織開(kāi)展在建工程“五新”技術(shù)交流和培訓(xùn)。
6.促進(jìn)之間的科技成果推廣應(yīng)用及轉(zhuǎn)化。
7.督促建立健全工法、范本和工藝標(biāo)準(zhǔn)等科技知識(shí)體系。
b任職資格：
1.土木工程類、項(xiàng)目管理等相關(guān)專業(yè)，大學(xué)本科及以上學(xué)歷。
2.適應(yīng)項(xiàng)目工作和生活環(huán)境。
3.具有很強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任心、組織協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
4.熟悉officet、cad等日常辦公軟件。
5.有中交各工程局實(shí)習(xí)工作者優(yōu)先。
6.年齡35歲以下，性別不限。
（五）經(jīng)營(yíng)管理部一級(jí)主管（2人，工作地點(diǎn)：宜賓）
a崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)項(xiàng)目分包招標(biāo)、合同編制及評(píng)審；
2.負(fù)責(zé)項(xiàng)目經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析、成本管理；
3.負(fù)責(zé)辦理對(duì)上計(jì)量、對(duì)下分包結(jié)算；
4.參與項(xiàng)目概預(yù)算編制、審核；
5.協(xié)助開(kāi)展項(xiàng)目預(yù)算財(cái)評(píng)、變更索賠；
6.參與分包單位日常管理工作。
b任職條件:
1.土木工程、市政工程、房建工程、工程造價(jià)管理等相關(guān)專業(yè)，全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷；
2.具備公路工程/市政工程/房建工程預(yù)算編制及審核、圖紙工程量計(jì)算能力，有一級(jí)注冊(cè)造價(jià)工程師者優(yōu)先；
3.能熟練應(yīng)用同望/宏業(yè)/廣聯(lián)達(dá)預(yù)算軟件，及日常辦公軟件；
4.參與合同成本管理工作年限5年及以上；
5.適應(yīng)項(xiàng)目工作和生活環(huán)境。
6.具有較強(qiáng)的責(zé)任心、溝通組織協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
7.年齡35歲以下，男性。
三、薪資待遇
執(zhí)行中交養(yǎng)護(hù)集團(tuán)相關(guān)薪酬辦法。
四、招聘范圍
面向全社會(huì)招聘。
五、應(yīng)聘方式
1.請(qǐng)符合條件的應(yīng)聘人員，將學(xué)歷證書、職稱證、注冊(cè)執(zhí)業(yè)資格證書、獲獎(jiǎng)證書及其他相關(guān)材料電子版壓縮成一個(gè)文件壓縮包（壓縮包以“中交養(yǎng)護(hù)集團(tuán)宜賓公司應(yīng)聘+崗位名稱+姓名+聯(lián)系方式”命名，通過(guò)郵箱發(fā)送至zjyhzcbhr@163.com
2.應(yīng)聘者應(yīng)對(duì)提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，即取消面試資格或聘用資格；
3.在招聘過(guò)程中，我們承諾為應(yīng)聘者私人信息保密，請(qǐng)應(yīng)聘者保持通訊暢通（本人提供的聯(lián)系方式）。
信息來(lái)源于網(wǎng)絡(luò)，如有變更請(qǐng)以原發(fā)布者為準(zhǔn)。
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