一、公司簡介

華豐，全球光電連接器及互連方案提供商。1958年引進(jìn)俄標(biāo)連接器生產(chǎn)技術(shù)，開啟連接器中國造之路。1981年主編連接器技術(shù)研究期刊《機(jī)電元件》創(chuàng)刊全國發(fā)行。1984年引進(jìn)美標(biāo)連接器生產(chǎn)線及技術(shù)。1987年開始制定連接器中國國家標(biāo)準(zhǔn)。2016年制定電源連接器IEC國際標(biāo)準(zhǔn)。從技術(shù)引進(jìn)到自主創(chuàng)新，再到為全球提供互連技術(shù)服務(wù)，華豐行穩(wěn)致遠(yuǎn)。

秉承“可靠連接源于華豐”的“可靠”文化。建有連接器制造全工序的智能化工廠和完善的質(zhì)量保證體系，從連接器的接觸件制造、絕緣體塑壓、殼體加工、表面處理、裝配、包裝全工序?qū)崿F(xiàn)自動(dòng)化生產(chǎn)、自動(dòng)完成檢測(cè)分揀，質(zhì)量可控可追溯。

我們努力追求連接器的高可靠性、安全性、環(huán)保性，致力于向全球防務(wù)裝備、通訊裝備、軌道交通裝備和新能源汽車提供更專業(yè)、更可靠、更智能的互連技術(shù)和產(chǎn)品。

二、招聘崗位

根據(jù)公司經(jīng)營發(fā)展需要，面向社會(huì)公開招聘以下崗位：

（一）技術(shù)開發(fā)工程師

1、任職資格

（1）本科及以上學(xué)歷，電子信息、機(jī)械設(shè)計(jì)等工科相關(guān)專業(yè)；有技術(shù)項(xiàng)目經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；

（2）具有3年以上互連行業(yè)技術(shù)研究或開發(fā)工作經(jīng)驗(yàn)；

（3）熟練使用二維、三維設(shè)計(jì)軟件及辦公軟件；

（4）勤奮好學(xué)、創(chuàng)新思維活躍、具備良好的團(tuán)隊(duì)精神，良好的溝通協(xié)調(diào)能力。

2、崗位職責(zé)

（1）負(fù)責(zé)公司新技術(shù)產(chǎn)品開發(fā)的全過程，包括立項(xiàng)論證、技術(shù)開發(fā)、工藝設(shè)計(jì)、中試孵化等相關(guān)工作；

（2）負(fù)責(zé)公司新產(chǎn)品穩(wěn)定性研究及測(cè)試，負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)過程的配合、協(xié)調(diào)和設(shè)計(jì)成果質(zhì)量的控制；

（3）負(fù)責(zé)編制產(chǎn)品相關(guān)工藝技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)文件、企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)備案及相關(guān)科研成果申報(bào)、項(xiàng)目過程資料；

（4）負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)成果的評(píng)審與確認(rèn)；

（二）綜合管理

1、任職資格

（1）大專及以上學(xué)歷，具有1年項(xiàng)目管理、綜合管理等工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；

（2）熟練使用辦公軟件；

（3）具有良好的交際溝通能力、熱愛本崗位工作、積極主動(dòng)、責(zé)任心強(qiáng)、執(zhí)行力強(qiáng)、工作細(xì)心。

2、崗位職責(zé)（招聘人數(shù)：2人）

（1）負(fù)責(zé)創(chuàng)新中心對(duì)外合作科研項(xiàng)目的合同擬定，辦理流程及簽訂科研項(xiàng)目合同，組織評(píng)審市場商業(yè)機(jī)會(huì)，將商機(jī)流程導(dǎo)入創(chuàng)新中心內(nèi)部；梳理建立商機(jī)導(dǎo)入管理辦法；

（2）負(fù)責(zé)對(duì)承研的科研項(xiàng)目進(jìn)行推進(jìn)、組織周例會(huì)、檢查協(xié)調(diào)過程問題，編制檢查協(xié)調(diào)會(huì)議紀(jì)和實(shí)時(shí)更新項(xiàng)目進(jìn)度，建立科研項(xiàng)目及科技成果臺(tái)賬，初步審核和實(shí)時(shí)收集科研項(xiàng)目設(shè)計(jì)資料、工藝資料、測(cè)試資料和過程資料并進(jìn)行檔案管理，組織項(xiàng)目方案、設(shè)計(jì)、工藝、質(zhì)量、驗(yàn)收等各階段評(píng)審評(píng)審會(huì)議并形成評(píng)審意見，跟蹤督促整改結(jié)果；梳理建立科研項(xiàng)目開發(fā)流程、評(píng)審管理辦法、驗(yàn)收管理辦法；

（3）負(fù)責(zé)按照要求組織齊套科技成果資料，組織科技成果評(píng)價(jià)活動(dòng)及辦理各項(xiàng)手續(xù)，組織科技成果轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化評(píng)定和辦理轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化各項(xiàng)手續(xù)；梳理建立科技成果轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化管理辦法；

（4）負(fù)責(zé)對(duì)創(chuàng)新中心固定資產(chǎn)、無形資產(chǎn)進(jìn)行動(dòng)態(tài)管理，建立臺(tái)賬并實(shí)時(shí)更新資產(chǎn)狀態(tài)和使用效果；

（5）負(fù)責(zé)對(duì)創(chuàng)新中心物資采購、物資到貨、物資領(lǐng)用進(jìn)行動(dòng)態(tài)管理，建立采購合同與科研項(xiàng)目關(guān)聯(lián)關(guān)系并進(jìn)行動(dòng)態(tài)管理；

（6）負(fù)責(zé)對(duì)創(chuàng)新中心的每月貨款排款計(jì)劃進(jìn)行集中管理，各產(chǎn)業(yè)科研項(xiàng)目款項(xiàng)計(jì)劃進(jìn)行匯總、集中報(bào)表審批并報(bào)華豐科技集團(tuán)執(zhí)行；

（7）負(fù)責(zé)對(duì)創(chuàng)新中心外來文件、內(nèi)部文檔進(jìn)行檔案及進(jìn)度管理；

（8）負(fù)責(zé)創(chuàng)新中心對(duì)外接待、接待會(huì)議物資物品準(zhǔn)備等工作；

（9）負(fù)責(zé)處理創(chuàng)新中心辦公室物品、物件等各項(xiàng)日常管理工作；

（10）協(xié)助開展創(chuàng)新中心建設(shè)方案實(shí)施、固定資產(chǎn)投資、科技成果策劃及申報(bào)、對(duì)外產(chǎn)學(xué)研用合作、策劃對(duì)上爭取國家資金、國家項(xiàng)目建設(shè)管理及項(xiàng)目驗(yàn)收、各項(xiàng)資質(zhì)認(rèn)定、創(chuàng)新中心對(duì)外宣傳資料策劃、對(duì)外（政府及股東等）/產(chǎn)業(yè)聯(lián)盟/連接器產(chǎn)業(yè)集群協(xié)會(huì)等工作，對(duì)外咨詢、資料提供等。

三、薪酬福利及工作地點(diǎn)

（一）薪酬福利：公司提供具有競爭力的薪酬及福利

（二）工作地點(diǎn)：四川綿陽

四、應(yīng)聘方式

（一）招聘程序：資格審查—專業(yè)面試—聘用

（二）投遞渠道：請(qǐng)有意以上崗位的人員，將個(gè)人詳細(xì)簡歷發(fā)送至：hr@huafeng796.com（郵件名稱：應(yīng)聘職位+應(yīng)聘者姓名）；

（三）截止日期：2023年4月28日

五、咨詢方式

聯(lián)系人：趙女士

咨詢電話：0816-2330344

●溫馨提示：對(duì)于符合條件者，我們將盡快與您聯(lián)系；對(duì)不符合聘用條件者，公司不再另行通知,我們將對(duì)你的應(yīng)聘信息做好相關(guān)的保密工作，盡請(qǐng)放心。請(qǐng)保持您的通訊暢通。

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