營(yíng)山發(fā)展投資(控股)有限責(zé)任公司成立于2015年9月，注冊(cè)資本金10億元，屬營(yíng)山縣縣屬國(guó)有獨(dú)資AA企業(yè)。公司主要依法從事國(guó)有資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理、建筑材料生產(chǎn)、項(xiàng)目建設(shè)管理、投資融資及咨詢服務(wù)、污水運(yùn)營(yíng)、土地整治、非煤礦山礦產(chǎn)資源開(kāi)采、非金屬礦及制品銷(xiāo)售等經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。因公司及子公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要，向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘原則和目的

本次招聘活動(dòng)堅(jiān)持德才兼?zhèn)洹⑷藣徬噙m的用人標(biāo)準(zhǔn)，按照“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，招聘一批具有專業(yè)知識(shí)技能的人才，充實(shí)公司人才隊(duì)伍，推進(jìn)公司項(xiàng)目管理、財(cái)務(wù)管理、新業(yè)務(wù)拓展工作順利開(kāi)展，公司正常運(yùn)轉(zhuǎn)。

二、招聘計(jì)劃和條件

(一)基本條件

1.年滿18周歲，具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，熱愛(ài)社會(huì)主義祖國(guó)，擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨;

2.身體健康，心理素質(zhì)良好;

3.具有履行崗位職責(zé)的工作能力，有較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任感。

(二)下列情形不得應(yīng)聘

1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的;

2.涉及違法犯罪正在接受審查或立案調(diào)查的人員;

3.曾受過(guò)開(kāi)除處分的;

4.曾因在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位及企業(yè)招聘中違規(guī)違紀(jì)，被通報(bào)批評(píng)的;

5.參加邪教及非法組織的人員;

6.法律、法規(guī)規(guī)定不符合本次招聘要求的。

(三)具體招聘崗位需求如下

1.發(fā)展公司及子公司會(huì)計(jì)崗位擬招人數(shù)5人，同時(shí)滿足以下條件的可報(bào)名應(yīng)聘：

(1)公告發(fā)布之日年齡在30周歲以下(有中級(jí)會(huì)計(jì)專業(yè)技術(shù)資格證書(shū)的可放寬至45周歲);

(2)具有會(huì)計(jì)學(xué)專業(yè)或財(cái)務(wù)管理專業(yè)本科及以上學(xué)歷;

(3)具有初級(jí)或以上會(huì)計(jì)專業(yè)技術(shù)資格證書(shū)。

2.發(fā)展公司項(xiàng)目管理崗位擬招人數(shù)2人，同時(shí)滿足以下條件的可報(bào)名應(yīng)聘：

(1)公告發(fā)布之日年齡在35周歲以下的男性;

(2)工程造價(jià)專業(yè)、建筑工程技術(shù)專業(yè)本科及以上(有工程管理工程師或以上職稱的學(xué)歷可放寬至專科學(xué)歷);

(3)有3年以上項(xiàng)目管理工作經(jīng)歷。

三、招聘程序

(一)報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間：自招聘公告發(fā)布之日起至2023年8月17日24:00截止。

2.報(bào)名方式：本次招聘采用電子郵箱投遞方式進(jìn)行報(bào)名，符合崗位要求的應(yīng)聘人員可在招聘公告中下載《應(yīng)聘人員報(bào)名信息表》(附件1)、《應(yīng)聘人員誠(chéng)信承諾書(shū)》(附件2)，并在規(guī)定時(shí)間內(nèi)將報(bào)名信息表、誠(chéng)信承諾書(shū)及學(xué)歷學(xué)位證書(shū)掃描件、身份證掃描件、資質(zhì)證書(shū)掃描件發(fā)送至公司指定郵箱，投遞郵箱需注明文件名稱(姓名+應(yīng)聘崗位)。

3.郵箱地址：3328356700@qq.com。

4.聯(lián)系人及咨詢電話：陳欣辰，13696246961。

(二)資格審查

招聘小組就年齡、學(xué)歷學(xué)位、專業(yè)技術(shù)職稱、工作經(jīng)驗(yàn)、崗位條件等方面與報(bào)名人提供的報(bào)名信息及資料進(jìn)行審核對(duì)比，擇優(yōu)確定面試人員，并通過(guò)電話或短信方式進(jìn)行告知，請(qǐng)應(yīng)聘人員保持電話通暢(其中接到面試通知的會(huì)計(jì)崗位應(yīng)聘人員，應(yīng)先攜帶相關(guān)證件參加會(huì)計(jì)崗位專業(yè)水平測(cè)試，專業(yè)水平測(cè)試正確率60%以上視為合格，正確率低于60%視為不合格，實(shí)行一票否決，專業(yè)水平測(cè)試分?jǐn)?shù)僅作為面試資格前提條件，不作為面試評(píng)分依據(jù)，專業(yè)水平測(cè)試合格的應(yīng)聘人員方能進(jìn)入面試)。

(三)面試

1.通過(guò)資格審查及會(huì)計(jì)崗位專業(yè)水平測(cè)試合格的應(yīng)聘人員，需攜帶以下資料參加面試：

(1)《應(yīng)聘人員報(bào)名信息表》《應(yīng)聘人員誠(chéng)信承諾書(shū)》;

(2)本人身份證、畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)、資質(zhì)證原件和復(fù)印件2份;

(3)能證明其完全符合報(bào)名條件的相關(guān)證明(工作經(jīng)歷需原工作單位加蓋公章的證明);

(4)本人1寸彩色正面免冠證件照2張。

2.面試形式和主要范圍：面試主要采取自我介紹、現(xiàn)場(chǎng)問(wèn)答、互相交流等方式進(jìn)行，主要范圍包括考試意愿素質(zhì)(動(dòng)機(jī)愿望、職業(yè)責(zé)任感、敬業(yè)精神、競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)、興趣愛(ài)好等)、智能素質(zhì)(應(yīng)變能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、綜合分析能力、邏輯思維能力、業(yè)務(wù)能力、創(chuàng)新能力、組織管理能力、人際協(xié)調(diào)能力等)、人格素質(zhì)(舉止儀表、性格氣質(zhì)等)和專業(yè)知識(shí)素質(zhì)(綜合知識(shí)、專業(yè)知識(shí))等方面。

3.面試評(píng)分由現(xiàn)場(chǎng)面試官根據(jù)面試人員現(xiàn)場(chǎng)表現(xiàn)和工作業(yè)績(jī)、專業(yè)水平等情況綜合評(píng)定，報(bào)公司招聘領(lǐng)導(dǎo)小組審定。

4.接到面試通知的應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間到達(dá)面試地點(diǎn)、提供資料不符要求、中途離場(chǎng)且工作人員無(wú)法通過(guò)電話取得聯(lián)系或取得聯(lián)系確認(rèn)為無(wú)特殊情況離場(chǎng)的視為自動(dòng)放棄面試資格。

5.面試結(jié)果將以電話或短信方式進(jìn)行告知。

(四)體檢

通過(guò)面試確定的應(yīng)聘人員，應(yīng)到指定醫(yī)院進(jìn)行體檢，體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)以公司入職體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，體檢費(fèi)用自理。

(五)聘用

1.體檢合格的應(yīng)聘人員，即可進(jìn)入招聘崗位對(duì)應(yīng)的公司試用，試用期6個(gè)月;會(huì)計(jì)崗位的5人，根據(jù)公司工作實(shí)際需要統(tǒng)籌安排到公司或下屬子公司，從事財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)核算工作。

2.試用期滿后根據(jù)試用期間工作表現(xiàn)、專業(yè)能力進(jìn)行考核，經(jīng)公司黨委會(huì)研究同意轉(zhuǎn)正后簽訂3年固定期限合同。

3.試用期滿后考核不合格的，解除試用關(guān)系。

四、薪酬待遇

薪酬待遇按公司薪酬制度執(zhí)行。

五、其他注意事項(xiàng)

(一)應(yīng)聘人員提供材料不實(shí)，按弄虛作假處理，取消本次應(yīng)聘資格，對(duì)已聘用的立即解聘。

(二)招聘未進(jìn)入面試、體檢、考察或試用期的應(yīng)聘人員，將以電話或短信方式進(jìn)行告知。

(三)本次招聘由營(yíng)山發(fā)展投資(控股)有限責(zé)任公司負(fù)責(zé)解釋。

六、紀(jì)律監(jiān)督

(一)本次公開(kāi)招聘工作全過(guò)程接受縣國(guó)資國(guó)企服務(wù)中心、縣人社局監(jiān)督，監(jiān)督電話：0817-8215190。

(二)對(duì)違反招聘紀(jì)律規(guī)定的相關(guān)工作人員按有關(guān)規(guī)定給予嚴(yán)肅處理。

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1.營(yíng)山發(fā)展投資(控股)有限責(zé)任公司應(yīng)聘人員報(bào)名信息表

2.營(yíng)山發(fā)展投資(控股)有限責(zé)任公司應(yīng)聘人員誠(chéng)信承諾書(shū)

營(yíng)山發(fā)展投資(控股)有限責(zé)任公司

2023年8月15日

原標(biāo)題:營(yíng)山發(fā)展投資（控股）有限責(zé)任公司關(guān)于公司及子公司員工公開(kāi)招聘的公告

文章來(lái)源:https://www.yingshan.gov.cn/xwdt/tzgg/t_1859827.html

（責(zé)任編輯：小今）