職位描述
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工作職責(zé):
1.制定渠道業(yè)務(wù)發(fā)展的總體規(guī)劃、戰(zhàn)略及階段性工作目標(biāo);
2.根據(jù)公司經(jīng)營導(dǎo)向,制定渠道經(jīng)營策略,推動(dòng)達(dá)成業(yè)務(wù)目標(biāo);
3.業(yè)務(wù)發(fā)展管理制度體系建設(shè);
4.合理規(guī)劃資源,做好資源分配落實(shí);
5.指導(dǎo)機(jī)構(gòu)日常管理工作;
6.與業(yè)務(wù)推動(dòng)相關(guān)的項(xiàng)目制工作的組織與推進(jìn);
7.科室工作的規(guī)劃與協(xié)調(diào),指導(dǎo)與考核本室員工工作;
8.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職資格:
1.本科及以上學(xué)歷,金融、保險(xiǎn)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2.具備良好的協(xié)調(diào)溝通能力與人際交往能力,能夠適應(yīng)高強(qiáng)度工作節(jié)奏,勇于接受挑戰(zhàn),有較強(qiáng)的進(jìn)取心;
3.具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和職業(yè)素養(yǎng),學(xué)習(xí)能力強(qiáng);
4.熟練使用各類office辦公軟件;
5.有分公司銀行保險(xiǎn)系列部門經(jīng)理、三級機(jī)構(gòu)銀保分管總、分公司對口職能室主任相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
1.制定渠道業(yè)務(wù)發(fā)展的總體規(guī)劃、戰(zhàn)略及階段性工作目標(biāo);
2.根據(jù)公司經(jīng)營導(dǎo)向,制定渠道經(jīng)營策略,推動(dòng)達(dá)成業(yè)務(wù)目標(biāo);
3.業(yè)務(wù)發(fā)展管理制度體系建設(shè);
4.合理規(guī)劃資源,做好資源分配落實(shí);
5.指導(dǎo)機(jī)構(gòu)日常管理工作;
6.與業(yè)務(wù)推動(dòng)相關(guān)的項(xiàng)目制工作的組織與推進(jìn);
7.科室工作的規(guī)劃與協(xié)調(diào),指導(dǎo)與考核本室員工工作;
8.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職資格:
1.本科及以上學(xué)歷,金融、保險(xiǎn)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2.具備良好的協(xié)調(diào)溝通能力與人際交往能力,能夠適應(yīng)高強(qiáng)度工作節(jié)奏,勇于接受挑戰(zhàn),有較強(qiáng)的進(jìn)取心;
3.具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和職業(yè)素養(yǎng),學(xué)習(xí)能力強(qiáng);
4.熟練使用各類office辦公軟件;
5.有分公司銀行保險(xiǎn)系列部門經(jīng)理、三級機(jī)構(gòu)銀保分管總、分公司對口職能室主任相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
工作地點(diǎn)
地址:花園石橋路68號太平金融大廈42/43層
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職位發(fā)布者
HR
太平人壽
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21-50人
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四川
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3年以上
本科
2026-04-28 11:48:10
368人關(guān)注
注:聯(lián)系我時(shí),請說是在四川人才網(wǎng)上看到的。
