招聘主管
10000-15000元
深圳
應(yīng)屆畢業(yè)生
本科
深圳
應(yīng)屆畢業(yè)生
本科
- 全勤獎(jiǎng)
- 節(jié)日福利
- 不加班
- 周末雙休
職位描述
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職位描述
1.根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展的需要,制定階段性招聘計(jì)劃,并推動(dòng)實(shí)施;
2.分析、選擇、維護(hù)各類招聘渠道,并與外部招聘服務(wù)機(jī)構(gòu)形成緊密的合作關(guān)系,滿足公司的人才需求;
3.熟悉招聘業(yè)務(wù),完成人才交付,可獨(dú)立運(yùn)作中高端崗位的尋源、初步甄選、吸引、面試組織、薪酬談判及跟蹤到位;
4.員工關(guān)系:維護(hù)良好員工關(guān)系,了解員工需求,解決問(wèn)題。協(xié)助組織員工活動(dòng),增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力。
5.配合人力資源部其他模塊工作,提供相關(guān)支持。
任職要求:
1. 本科及以上學(xué)歷,人力資源或工商管理類專業(yè)優(yōu)先;
2. 對(duì)潔凈工程、半導(dǎo)體廠房、大型機(jī)電工程項(xiàng)目有一定了解、具備3-5年相關(guān)招聘及人力資源工作經(jīng)驗(yàn),熟悉勞動(dòng)法,建筑行業(yè)優(yōu)先;
3. 具備建潔凈工程或者機(jī)電工程行業(yè)獵頭工作背景,能快速拓展新渠道并評(píng)估有效性。
4. 熟練使用辦公軟件。具備良好的溝通表達(dá)能力、組織協(xié)調(diào)能力,優(yōu)秀的學(xué)習(xí)能力及較強(qiáng)的抗壓能力。
1.根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展的需要,制定階段性招聘計(jì)劃,并推動(dòng)實(shí)施;
2.分析、選擇、維護(hù)各類招聘渠道,并與外部招聘服務(wù)機(jī)構(gòu)形成緊密的合作關(guān)系,滿足公司的人才需求;
3.熟悉招聘業(yè)務(wù),完成人才交付,可獨(dú)立運(yùn)作中高端崗位的尋源、初步甄選、吸引、面試組織、薪酬談判及跟蹤到位;
4.員工關(guān)系:維護(hù)良好員工關(guān)系,了解員工需求,解決問(wèn)題。協(xié)助組織員工活動(dòng),增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力。
5.配合人力資源部其他模塊工作,提供相關(guān)支持。
任職要求:
1. 本科及以上學(xué)歷,人力資源或工商管理類專業(yè)優(yōu)先;
2. 對(duì)潔凈工程、半導(dǎo)體廠房、大型機(jī)電工程項(xiàng)目有一定了解、具備3-5年相關(guān)招聘及人力資源工作經(jīng)驗(yàn),熟悉勞動(dòng)法,建筑行業(yè)優(yōu)先;
3. 具備建潔凈工程或者機(jī)電工程行業(yè)獵頭工作背景,能快速拓展新渠道并評(píng)估有效性。
4. 熟練使用辦公軟件。具備良好的溝通表達(dá)能力、組織協(xié)調(diào)能力,優(yōu)秀的學(xué)習(xí)能力及較強(qiáng)的抗壓能力。
工作地點(diǎn)
地址:深圳南山區(qū)科技路1號(hào)桑達(dá)科技大廈1層
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求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財(cái)物(如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請(qǐng)求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
楊玲雁HR
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