職位描述
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一、崗位職責(zé)
1.02團(tuán)隊業(yè)績統(tǒng)籌:帶領(lǐng)銷售團(tuán)隊制定執(zhí)行策略,高效達(dá)成公司既定業(yè)績指標(biāo)。
2.02客戶開發(fā)轉(zhuǎn)化:依托公司意向客戶資源,通過電話、微信、面談等多渠道主動建聯(lián),提供專業(yè)移民咨詢服務(wù),精準(zhǔn)匹配客戶需求。
3.02移民方案定制:結(jié)合客戶資產(chǎn)狀況、身份規(guī)劃需求及背景信息,量身打造合規(guī)可行的移民方案,推進(jìn)簽約轉(zhuǎn)化。
4.02客戶關(guān)系維護(hù):深耕老客戶資源,建立長期穩(wěn)定的信任關(guān)系,挖掘二次消費及轉(zhuǎn)介紹潛力,構(gòu)建可持續(xù)的客戶生態(tài)。
5.02團(tuán)隊管理賦能:負(fù)責(zé)團(tuán)隊成員的日常培訓(xùn)、績效考核與激勵管理,提升團(tuán)隊專業(yè)素養(yǎng)與戰(zhàn)斗力,打造高績效銷售團(tuán)隊。
二、任職要求
1.02行業(yè)經(jīng)驗:5年以上移民行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗,精通美國、加拿大、歐洲等主流國家投資移民政策、流程及項目運作模式。
2.02職業(yè)素養(yǎng):具備優(yōu)秀的職業(yè)操守與責(zé)任心,能夠承受高強(qiáng)度工作壓力,適應(yīng)移民行業(yè)業(yè)務(wù)節(jié)奏。
3.02業(yè)務(wù)能力:擁有出色的市場拓展、商務(wù)談判及客戶需求挖掘能力,具備豐富的簽單實戰(zhàn)經(jīng)驗。
4.02管理能力:5年以上銷售團(tuán)隊管理經(jīng)驗,具備扎實的團(tuán)隊建設(shè)、人員培養(yǎng)及績效管理經(jīng)驗,能夠有效驅(qū)動團(tuán)隊達(dá)成目標(biāo)。
5.02個人特質(zhì):全日制本科以上學(xué)歷,30~40歲,性格開朗自信,心態(tài)積極樂觀,具備優(yōu)秀的溝通表達(dá)與團(tuán)隊協(xié)作意識。
1.02團(tuán)隊業(yè)績統(tǒng)籌:帶領(lǐng)銷售團(tuán)隊制定執(zhí)行策略,高效達(dá)成公司既定業(yè)績指標(biāo)。
2.02客戶開發(fā)轉(zhuǎn)化:依托公司意向客戶資源,通過電話、微信、面談等多渠道主動建聯(lián),提供專業(yè)移民咨詢服務(wù),精準(zhǔn)匹配客戶需求。
3.02移民方案定制:結(jié)合客戶資產(chǎn)狀況、身份規(guī)劃需求及背景信息,量身打造合規(guī)可行的移民方案,推進(jìn)簽約轉(zhuǎn)化。
4.02客戶關(guān)系維護(hù):深耕老客戶資源,建立長期穩(wěn)定的信任關(guān)系,挖掘二次消費及轉(zhuǎn)介紹潛力,構(gòu)建可持續(xù)的客戶生態(tài)。
5.02團(tuán)隊管理賦能:負(fù)責(zé)團(tuán)隊成員的日常培訓(xùn)、績效考核與激勵管理,提升團(tuán)隊專業(yè)素養(yǎng)與戰(zhàn)斗力,打造高績效銷售團(tuán)隊。
二、任職要求
1.02行業(yè)經(jīng)驗:5年以上移民行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗,精通美國、加拿大、歐洲等主流國家投資移民政策、流程及項目運作模式。
2.02職業(yè)素養(yǎng):具備優(yōu)秀的職業(yè)操守與責(zé)任心,能夠承受高強(qiáng)度工作壓力,適應(yīng)移民行業(yè)業(yè)務(wù)節(jié)奏。
3.02業(yè)務(wù)能力:擁有出色的市場拓展、商務(wù)談判及客戶需求挖掘能力,具備豐富的簽單實戰(zhàn)經(jīng)驗。
4.02管理能力:5年以上銷售團(tuán)隊管理經(jīng)驗,具備扎實的團(tuán)隊建設(shè)、人員培養(yǎng)及績效管理經(jīng)驗,能夠有效驅(qū)動團(tuán)隊達(dá)成目標(biāo)。
5.02個人特質(zhì):全日制本科以上學(xué)歷,30~40歲,性格開朗自信,心態(tài)積極樂觀,具備優(yōu)秀的溝通表達(dá)與團(tuán)隊協(xié)作意識。
工作地點
地址:廣州天河區(qū)廣州市天河區(qū)珠江東路28號越秀金融大廈5301室
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職位發(fā)布者
李春華/..HR
廣州市達(dá)成移民留學(xué)顧問有限公司
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咨詢(財會·法律·人力資源)
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21-50人
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公司性質(zhì)未知
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市長大廈2501
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