職位描述
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崗位職責
1、制定客戶增長/存量客戶留存/流失客戶回流目標,制定條線營銷策略,達成客戶增長目標。
2、用戶運營:管理用戶生命周期,提升用戶價值。策劃低成本獲客策略、設計用戶活躍體系,將用戶進行科學分層,針對性制定運營策略。
3、結合產(chǎn)品定位與用戶需求,確定營銷分發(fā)策略,并監(jiān)控內容數(shù)據(jù),分析高績效內容特征,迭代內容策略;
4、基于業(yè)務目標(如拉新、促活)設計活動方案,明確活動主題、規(guī)則、預算與風險預案;聯(lián)動設計、技術、客服、營銷團隊推進活動落地,實時監(jiān)控活動數(shù)據(jù),及時調整活動細節(jié),輸出復盤報告,總結亮點與問題,沉淀可復用的經(jīng)驗。
5、收集用戶反饋(客服、社群、問卷)與運營過程中的痛點,整理成市場需求文檔(MRD),同步給產(chǎn)品經(jīng)理;
6、對外部監(jiān)管機構匯報材料的撰寫,撰寫部分對外宣傳稿件,經(jīng)辦對外宣傳渠道的溝通、交流、管理及后續(xù)維護工作。
7、協(xié)助制定公司市場條線經(jīng)營目標與計劃,整合公司內外部數(shù)據(jù)和信息,分析公司業(yè)務運行狀況,定期撰寫分析報告。
8、完成領導交辦的其他工作。
任職資格
1、全日制本科及以上學歷。
2、廣告學、市場營銷、新聞學、行政管理等相關專業(yè)優(yōu)先。
3、3年以上金融從業(yè)經(jīng)歷,2年以上公司產(chǎn)品運營相關工作經(jīng)驗。
4、熟練使用Photoshop、Adobe Premiere、office軟件等,有一定的文字寫作功底。具備量化分析、模型搭建等能力
5、做事嚴謹細致、有較強的獨立處理問題和解決問題的能力,較強的報表制作能力,善于溝通,有較強的組織協(xié)調能力。
工作地點
地址:武漢武昌區(qū)武漢-武昌區(qū)漢街總部國際萬達尊B(yǎng)座37層
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職位發(fā)布者
田江流/..HR
湖北消費金融股份有限公司
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銀行
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200-499人
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公司性質未知
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武昌區(qū)中北路9號長城匯
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應屆畢業(yè)生
本科
2026-04-05 17:08:08
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注:聯(lián)系我時,請說是在四川人才網(wǎng)上看到的。
