應屆畢業(yè)生
本科
2026-03-19 20:19:37
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職位描述
該職位信息待核驗，請仔細了解后再進行投遞！
工作內容：
1、在董事長的直接領導下全面負責人事部的各項管理工作
2、負責組織起草、修訂和完善人力資源相關管理制度和工作流程
3、負責招聘、培訓、薪酬、員工關系、人事檔案等人力資源日常管理事宜
4、負責組織編寫各部門崗位說明書
5、根據行業(yè)和公司發(fā)展狀況，協助制定公司薪酬體系、績效體系并負責實施
6、協助推動公司理念和企業(yè)文化的形成
7、協助制定公司人力資源整體戰(zhàn)略規(guī)劃
8、負責部門的日常事務管理工作，協助完成本部門員工工作考核、激勵及部門資金的預算和控制等工作
9、完成上級交辦的其他工作任務
任職資格 ：
教育背景：30～45歲，大學本科及以上學歷
經 驗 ：5年以上人力資源工作經驗，3年以上機械行業(yè)管理工作經驗
技能技巧：1.掌握各種office辦公軟件操作能力及數據處理能力，熟悉辦公室工作流程；
2.具備較豐富的人脈資源或人脈資源組織能力，能及時滿足公司組織架構的配置，具有系統標準化建設的能力；
3.具備良好的人際交往能力、組織協調能力、溝通能力以及解決復雜問題的能力；
4.具有良好的職業(yè)素質、較強的責任心、一定的親和力。"
其 它 ：穩(wěn)重、踏實、勤勉、敬業(yè)、具有良好的外聯、公關能力
崗位單休介意勿投
能熟練使用今日招聘網，招聘號的維護
注：聯系我時，請說是在四川人才網上看到的。
工作地點
地址：杭州余杭區(qū)杭州-余杭區(qū)杭州同創(chuàng)頂立機械有限公司
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職位發(fā)布者
熊偉HR
杭州同創(chuàng)頂立機械有限公司
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機械制造·機電·重工
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200-499人
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外商獨資·外企辦事處
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三星路10號
