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大專
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職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證，請仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞！
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)員工離職管理，包含離職手續(xù)辦理，離職溝通，e-HR離職流程的審批
3.負(fù)責(zé)管月度、季度離職分析及離職數(shù)據(jù)的出具
4.負(fù)責(zé)員工調(diào)崗落地管理，出具離職交接單，確保人員準(zhǔn)確無誤調(diào)崗
5.負(fù)責(zé)續(xù)簽、換簽等合同協(xié)議簽訂；留存勞動合同下發(fā)記錄并存檔
任職要求:
1.大專以上學(xué)歷，碩士研究生優(yōu)先
2.一年以上人力資源工作經(jīng)驗(yàn),取得過人力資源資格證者優(yōu)先
3.人力資源管理、行政管理、工商管理、勞動和社會保障等相關(guān)專業(yè)，有相關(guān)人力資源培訓(xùn)經(jīng)歷優(yōu)先
1.負(fù)責(zé)員工離職管理，包含離職手續(xù)辦理，離職溝通，e-HR離職流程的審批
3.負(fù)責(zé)管月度、季度離職分析及離職數(shù)據(jù)的出具
4.負(fù)責(zé)員工調(diào)崗落地管理，出具離職交接單，確保人員準(zhǔn)確無誤調(diào)崗
5.負(fù)責(zé)續(xù)簽、換簽等合同協(xié)議簽訂；留存勞動合同下發(fā)記錄并存檔
任職要求:
1.大專以上學(xué)歷，碩士研究生優(yōu)先
2.一年以上人力資源工作經(jīng)驗(yàn),取得過人力資源資格證者優(yōu)先
3.人力資源管理、行政管理、工商管理、勞動和社會保障等相關(guān)專業(yè)，有相關(guān)人力資源培訓(xùn)經(jīng)歷優(yōu)先
注：聯(lián)系我時，請說是在四川人才網(wǎng)上看到的。
工作地點(diǎn)
地址：濰坊奎文區(qū)歌爾科技園二期
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詳細(xì)位置，可以參考上方地址信息
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職位發(fā)布者
羅先生HR
歌爾股份有限公司
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