職位描述
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崗位職責(zé):
1.市場調(diào)研與分析:深入研究目標(biāo)市場,包括行業(yè)趨勢、競爭對手動態(tài)、客戶需求等為產(chǎn)品市場進(jìn)入策略提供數(shù)據(jù)支持與方向指引。
2.策略制定與執(zhí)行:主導(dǎo)制定 GTM 策略,涵蓋產(chǎn)品定位、定價策略、渠道規(guī)劃、營銷推廣計劃等,確保產(chǎn)品順利進(jìn)入目標(biāo)市場并獲得市場份額。
3.跨部門協(xié)作:協(xié)同產(chǎn)品研發(fā)、銷售、營銷、售后等部門,整合資源,保障 GTM 策略在各環(huán)節(jié)的有效落地,推動產(chǎn)品從開發(fā)到上市的無縫銜接。
4.產(chǎn)品上市與推廣:負(fù)責(zé)新產(chǎn)品上市的策劃與執(zhí)行,組織市場活動、發(fā)布產(chǎn)品信息,提升產(chǎn)品知名度與影響力,吸引目標(biāo)客戶群體。
5.業(yè)績跟蹤與優(yōu)化:建立有效的市場進(jìn)入評估指標(biāo)體系,定期跟蹤和分析市場表現(xiàn),根據(jù)數(shù)據(jù)反饋及時調(diào)整優(yōu)化 GTM 策略,達(dá)成業(yè)務(wù)目標(biāo)。
任職要求
1.本科及以上學(xué)歷,市場營銷、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2.5年以上市場營銷或相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn),手機(jī)行業(yè)背景,其中三 年以上 GTM 策略制定與執(zhí)行經(jīng)驗(yàn)。
3.具備敏銳的市場洞察力和數(shù)據(jù)分析能力,能夠準(zhǔn)確把握市場趨勢和客戶需求。
4.出色的項(xiàng)目管理能力和跨部門溝通協(xié)調(diào)能力,能有效推動團(tuán)隊(duì)協(xié)作。
5.優(yōu)秀的文字表達(dá)和演講能力,能夠撰寫高質(zhì)量的市場推廣方案和進(jìn)行產(chǎn)品宣講。
1.市場調(diào)研與分析:深入研究目標(biāo)市場,包括行業(yè)趨勢、競爭對手動態(tài)、客戶需求等為產(chǎn)品市場進(jìn)入策略提供數(shù)據(jù)支持與方向指引。
2.策略制定與執(zhí)行:主導(dǎo)制定 GTM 策略,涵蓋產(chǎn)品定位、定價策略、渠道規(guī)劃、營銷推廣計劃等,確保產(chǎn)品順利進(jìn)入目標(biāo)市場并獲得市場份額。
3.跨部門協(xié)作:協(xié)同產(chǎn)品研發(fā)、銷售、營銷、售后等部門,整合資源,保障 GTM 策略在各環(huán)節(jié)的有效落地,推動產(chǎn)品從開發(fā)到上市的無縫銜接。
4.產(chǎn)品上市與推廣:負(fù)責(zé)新產(chǎn)品上市的策劃與執(zhí)行,組織市場活動、發(fā)布產(chǎn)品信息,提升產(chǎn)品知名度與影響力,吸引目標(biāo)客戶群體。
5.業(yè)績跟蹤與優(yōu)化:建立有效的市場進(jìn)入評估指標(biāo)體系,定期跟蹤和分析市場表現(xiàn),根據(jù)數(shù)據(jù)反饋及時調(diào)整優(yōu)化 GTM 策略,達(dá)成業(yè)務(wù)目標(biāo)。
任職要求
1.本科及以上學(xué)歷,市場營銷、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2.5年以上市場營銷或相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn),手機(jī)行業(yè)背景,其中三 年以上 GTM 策略制定與執(zhí)行經(jīng)驗(yàn)。
3.具備敏銳的市場洞察力和數(shù)據(jù)分析能力,能夠準(zhǔn)確把握市場趨勢和客戶需求。
4.出色的項(xiàng)目管理能力和跨部門溝通協(xié)調(diào)能力,能有效推動團(tuán)隊(duì)協(xié)作。
5.優(yōu)秀的文字表達(dá)和演講能力,能夠撰寫高質(zhì)量的市場推廣方案和進(jìn)行產(chǎn)品宣講。
工作地點(diǎn)
地址:深圳羅湖區(qū)深圳市歐度利方科技有限公司A座28樓
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詳細(xì)位置,可以參考上方地址信息
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職位發(fā)布者
吳林林HR
深圳市歐度利方科技有限公司
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電子技術(shù)·半導(dǎo)體·集成電路
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200-499人
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公司性質(zhì)未知
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深圳市龍華新區(qū)大浪街道下橫朗工業(yè)區(qū)素王工業(yè)園1號
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