職位描述
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職責描述:
1、負責招聘交付,基于業(yè)務策略制定招聘計劃與招聘策略,確保招聘計劃有效執(zhí)行落地;
2、充分理解業(yè)務戰(zhàn)略,對核心人才、關鍵崗位人才需求進行預判,進行中長期人才儲備;
3、基于關鍵崗位與核心人才,開展行業(yè)市場研究,競爭對手人員動態(tài)研究,輸出所屬業(yè)務領域的人才地圖和人才庫;
4、負責完成領導交辦的其他工作。
任職要求:
1、 本科及以上學歷,人力資源、工商管理、企業(yè)管理、英語等相關專業(yè);
2、 擅長崗位招聘交付,擅長招聘數(shù)據分析,熟悉化工行業(yè);
3、 具備較強的邏輯思維能力、溝通表達能力和人脈拓展能力,具備較強的抗壓能力及韌勁,自驅力強,專注目標并設法達成。
工作地點
地址:上海閔行區(qū)上海-閔行區(qū)上海虹橋商務區(qū)
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職位發(fā)布者
蔡先生HR
華峰集團有限公司
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石油·石化·化工
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1000人以上
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股份制企業(yè)
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浙江省瑞安市瑞安經濟開發(fā)區(qū)開發(fā)大道1688號
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應屆畢業(yè)生
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