華北區(qū)域經(jīng)理
15000-20000元
廣州
3年以上
大專
廣州
3年以上
大專
- 全勤獎(jiǎng)
- 節(jié)日福利
- 不加班
- 周末雙休
職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證,請(qǐng)仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞!
【崗位職責(zé)】:
1、負(fù)責(zé)華北區(qū)域業(yè)務(wù),維護(hù)區(qū)域內(nèi)客戶關(guān)系,達(dá)成業(yè)績(jī)目標(biāo);
2、及時(shí)了解區(qū)域內(nèi)戶外亮化業(yè)務(wù)現(xiàn)狀和發(fā)展趨勢(shì);
3、負(fù)責(zé)制定區(qū)域內(nèi)戶外亮化業(yè)務(wù)年度戰(zhàn)略規(guī)劃及團(tuán)隊(duì)營銷政策;
4、負(fù)責(zé)城市亮化照明領(lǐng)域市場(chǎng)資源的培育、市場(chǎng)資源的拓展;
5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目從商務(wù)談判到項(xiàng)目驗(yàn)收款項(xiàng)回收全流程的管理。
【崗位要求】:
1、大專及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營銷、管理等相關(guān)專業(yè);25-35歲,適宜***;
2、8年以上工作經(jīng)驗(yàn),5年以上照明行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),3年以上有照明工程行業(yè)業(yè)務(wù)以上崗位;
3、有較好的大型市政項(xiàng)目(景觀亮化)開發(fā)經(jīng)驗(yàn),熟悉照明行業(yè)大項(xiàng)目運(yùn)作全過程,具有豐富的大項(xiàng)目運(yùn)作經(jīng)驗(yàn);
4、卓越的規(guī)劃、組織、策劃、方案執(zhí)行和團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力,具備較高的人際溝通和談判技巧;
5、有設(shè)計(jì)院資源和大型項(xiàng)目公司客戶資源優(yōu)先。
6、能適應(yīng)長期出差的工作性質(zhì)。
【工作地點(diǎn)】:前期在廣州總部培訓(xùn),后期常駐在北京辦事處(有提供宿舍)
【公司總部】:廣州市花都區(qū)花山鎮(zhèn)華輝路18號(hào)
1、負(fù)責(zé)華北區(qū)域業(yè)務(wù),維護(hù)區(qū)域內(nèi)客戶關(guān)系,達(dá)成業(yè)績(jī)目標(biāo);
2、及時(shí)了解區(qū)域內(nèi)戶外亮化業(yè)務(wù)現(xiàn)狀和發(fā)展趨勢(shì);
3、負(fù)責(zé)制定區(qū)域內(nèi)戶外亮化業(yè)務(wù)年度戰(zhàn)略規(guī)劃及團(tuán)隊(duì)營銷政策;
4、負(fù)責(zé)城市亮化照明領(lǐng)域市場(chǎng)資源的培育、市場(chǎng)資源的拓展;
5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目從商務(wù)談判到項(xiàng)目驗(yàn)收款項(xiàng)回收全流程的管理。
【崗位要求】:
1、大專及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營銷、管理等相關(guān)專業(yè);25-35歲,適宜***;
2、8年以上工作經(jīng)驗(yàn),5年以上照明行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),3年以上有照明工程行業(yè)業(yè)務(wù)以上崗位;
3、有較好的大型市政項(xiàng)目(景觀亮化)開發(fā)經(jīng)驗(yàn),熟悉照明行業(yè)大項(xiàng)目運(yùn)作全過程,具有豐富的大項(xiàng)目運(yùn)作經(jīng)驗(yàn);
4、卓越的規(guī)劃、組織、策劃、方案執(zhí)行和團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力,具備較高的人際溝通和談判技巧;
5、有設(shè)計(jì)院資源和大型項(xiàng)目公司客戶資源優(yōu)先。
6、能適應(yīng)長期出差的工作性質(zhì)。
【工作地點(diǎn)】:前期在廣州總部培訓(xùn),后期常駐在北京辦事處(有提供宿舍)
【公司總部】:廣州市花都區(qū)花山鎮(zhèn)華輝路18號(hào)
工作地點(diǎn)
地址:廣州花都區(qū)花山鎮(zhèn)華僑工業(yè)區(qū)華輝路18號(hào)雅江光電
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職位發(fā)布者
雅江光電..HR
廣州市雅江光電設(shè)備有限公司
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電子技術(shù)·半導(dǎo)體·集成電路
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200-499人
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公司性質(zhì)未知
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花山鎮(zhèn)華僑工業(yè)園華輝路18號(hào)
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注:聯(lián)系我時(shí),請(qǐng)說是在四川人才網(wǎng)上看到的。
