職位描述
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對銷售渠道進行有效的管理、開發(fā)和維護,完成公司既定銷售目標。
崗位職責:
1、根據(jù)公司業(yè)務(wù)戰(zhàn)略,設(shè)計并落地線上線下渠道分銷體系(包括代理商、合作伙伴、平臺分銷等),制定渠道合作政策及分級管理機制
2、建立渠道準入、考核、激勵及退出標準,確保渠道質(zhì)量與業(yè)務(wù)目標匹配
3、向渠道介紹產(chǎn)品最新政策,最新活動,解答客戶疑問,了解客戶收客情況
4、定期監(jiān)測渠道銷售數(shù)據(jù)(如轉(zhuǎn)化率、ROI、渠道貢獻占比等),輸出分析報告并提出優(yōu)化建議
5、有效開發(fā)渠道,收集渠道信息銷售政策和銷售數(shù)據(jù)
6、結(jié)合渠道自身特征完善渠道運營管理,渠道客情維護
7、協(xié)助上級制定渠道運營計劃和活動計劃,并有效進行監(jiān)控和管理
8、完成領(lǐng)導交辦的任務(wù)
任職要求
1、大專及以上學歷,旅游管理、市場營銷、景區(qū)運營等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先
2、旅游行業(yè)或OTA行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先、1-3年同類崗位工作經(jīng)驗
3、具備敏銳的市場洞察力,具有文旅行業(yè)相關(guān)知識儲備,具備良好的邏輯思維、溝通協(xié)調(diào)能力
崗位職責:
1、根據(jù)公司業(yè)務(wù)戰(zhàn)略,設(shè)計并落地線上線下渠道分銷體系(包括代理商、合作伙伴、平臺分銷等),制定渠道合作政策及分級管理機制
2、建立渠道準入、考核、激勵及退出標準,確保渠道質(zhì)量與業(yè)務(wù)目標匹配
3、向渠道介紹產(chǎn)品最新政策,最新活動,解答客戶疑問,了解客戶收客情況
4、定期監(jiān)測渠道銷售數(shù)據(jù)(如轉(zhuǎn)化率、ROI、渠道貢獻占比等),輸出分析報告并提出優(yōu)化建議
5、有效開發(fā)渠道,收集渠道信息銷售政策和銷售數(shù)據(jù)
6、結(jié)合渠道自身特征完善渠道運營管理,渠道客情維護
7、協(xié)助上級制定渠道運營計劃和活動計劃,并有效進行監(jiān)控和管理
8、完成領(lǐng)導交辦的任務(wù)
任職要求
1、大專及以上學歷,旅游管理、市場營銷、景區(qū)運營等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先
2、旅游行業(yè)或OTA行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先、1-3年同類崗位工作經(jīng)驗
3、具備敏銳的市場洞察力,具有文旅行業(yè)相關(guān)知識儲備,具備良好的邏輯思維、溝通協(xié)調(diào)能力
工作地點
地址:新天地商務(wù)中心-1幢金座
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求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
楊金龍HR
杭州新天地集團有限公司
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房地產(chǎn)開發(fā)·建筑與工程
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1000人以上
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私營·民營企業(yè)
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長浜路718號(新天地街地鐵站出入口步行110米)
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