技術(shù)支持主管-內(nèi)蒙古(中國(guó)區(qū))
10000-15000元
北京
應(yīng)屆畢業(yè)生
本科
北京
應(yīng)屆畢業(yè)生
本科
- 全勤獎(jiǎng)
- 節(jié)日福利
- 不加班
- 周末雙休
職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證,請(qǐng)仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞!
崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)招標(biāo)文件中的技術(shù)部分的標(biāo)書編寫,針對(duì)不同項(xiàng)目制定投標(biāo)方案,及時(shí)高效完成;
2. 負(fù)責(zé)技術(shù)合同的談判,能夠充分識(shí)別技術(shù)合同中風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)和成本點(diǎn)以及合同執(zhí)行中技術(shù)問(wèn)題的溝通、協(xié)調(diào)等;
3. 負(fù)責(zé)編制產(chǎn)品推廣材料和方案,完成技術(shù)交流和產(chǎn)品推廣等;
4. 負(fù)責(zé)分布式方案的編寫以及方案優(yōu)化,為客戶提供解決方案;
5. 負(fù)責(zé)客戶技術(shù)咨詢和答疑等,并統(tǒng)計(jì)客戶需求點(diǎn),為內(nèi)部技術(shù)支持文件完善提供支持;
6. 負(fù)責(zé)收集和反饋市場(chǎng)需求等;
崗位要求:
1. 本科及以上學(xué)歷,性格沉穩(wěn),能夠適應(yīng)頻繁出差,三年及以上光伏行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先(有組件工藝或組件研發(fā)工作經(jīng)驗(yàn))。
2. 英語(yǔ)四/六級(jí),需具備熟練使用英語(yǔ)與客戶進(jìn)行項(xiàng)目談判與技術(shù)交流、商務(wù)文檔的寫作能力優(yōu)先。
3. 具備過(guò)硬的專業(yè)知識(shí)和客戶服務(wù)意識(shí),能協(xié)同團(tuán)隊(duì)開展相關(guān)工作。
4. 擁有強(qiáng)烈的責(zé)任意識(shí),在工作中能和他人和諧有效的合作,以達(dá)成目標(biāo)和要求。
5. 具有一定的溝通能力和語(yǔ)言表達(dá)能力。
6. 積極主動(dòng)、吃苦耐勞,在有限的資源和時(shí)間限制下,能堅(jiān)持完成上級(jí)分配的各項(xiàng)任務(wù)。
1. 負(fù)責(zé)招標(biāo)文件中的技術(shù)部分的標(biāo)書編寫,針對(duì)不同項(xiàng)目制定投標(biāo)方案,及時(shí)高效完成;
2. 負(fù)責(zé)技術(shù)合同的談判,能夠充分識(shí)別技術(shù)合同中風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)和成本點(diǎn)以及合同執(zhí)行中技術(shù)問(wèn)題的溝通、協(xié)調(diào)等;
3. 負(fù)責(zé)編制產(chǎn)品推廣材料和方案,完成技術(shù)交流和產(chǎn)品推廣等;
4. 負(fù)責(zé)分布式方案的編寫以及方案優(yōu)化,為客戶提供解決方案;
5. 負(fù)責(zé)客戶技術(shù)咨詢和答疑等,并統(tǒng)計(jì)客戶需求點(diǎn),為內(nèi)部技術(shù)支持文件完善提供支持;
6. 負(fù)責(zé)收集和反饋市場(chǎng)需求等;
崗位要求:
1. 本科及以上學(xué)歷,性格沉穩(wěn),能夠適應(yīng)頻繁出差,三年及以上光伏行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先(有組件工藝或組件研發(fā)工作經(jīng)驗(yàn))。
2. 英語(yǔ)四/六級(jí),需具備熟練使用英語(yǔ)與客戶進(jìn)行項(xiàng)目談判與技術(shù)交流、商務(wù)文檔的寫作能力優(yōu)先。
3. 具備過(guò)硬的專業(yè)知識(shí)和客戶服務(wù)意識(shí),能協(xié)同團(tuán)隊(duì)開展相關(guān)工作。
4. 擁有強(qiáng)烈的責(zé)任意識(shí),在工作中能和他人和諧有效的合作,以達(dá)成目標(biāo)和要求。
5. 具有一定的溝通能力和語(yǔ)言表達(dá)能力。
6. 積極主動(dòng)、吃苦耐勞,在有限的資源和時(shí)間限制下,能堅(jiān)持完成上級(jí)分配的各項(xiàng)任務(wù)。
工作地點(diǎn)
地址:北京豐臺(tái)區(qū)汽車博物館東路1號(hào)院諾德中心8號(hào)樓
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注:聯(lián)系我時(shí),請(qǐng)說(shuō)是在四川人才網(wǎng)上看到的。
