職位描述
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工作職責
1、以小紅書為代表性平臺的三大舉措落地:“種草(自媒體及其他大小V賬號的矩陣種草)、流量(在營銷節(jié)點進行產(chǎn)品推售和產(chǎn)品力流量曝光工作)、搜索(社交媒體平套的搜索優(yōu)化工作,提升客戶與產(chǎn)品的建聯(lián)關(guān)系);
2、數(shù)字化運營板塊團隊的管理;
3、社交媒體話題輿論導(dǎo)向的分析和調(diào)研,用以進行業(yè)務(wù)決策支撐。
任職資格
1、統(tǒng)招本科及以上;
2、2年以上的平臺運營經(jīng)驗,有數(shù)字化運營經(jīng)驗的甲方/乙方公司;
3、思維敏捷活躍、開朗熱情、積極主動;
4、有策略性思維、邏輯思考能力、創(chuàng)造力、溝通協(xié)調(diào)能力。
工作地點
地址:成都雙流區(qū)成都-雙流區(qū)LA CADIERE花園城
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職位發(fā)布者
HR
成都富宏科技有限公司
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專業(yè)服務(wù)
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100-199人
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私營·民營企業(yè)
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天府三街香年廣場
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應(yīng)屆畢業(yè)生
本科
2026-01-06 10:36:58
782人關(guān)注
注:聯(lián)系我時,請說是在四川人才網(wǎng)上看到的。
