初級:大專及以上學(xué)歷
2、崗位經(jīng)驗:1-2年項目現(xiàn)場管理經(jīng)驗
3、專業(yè)能力:具備看懂施工圖紙的能力,并能夠嚴(yán)格按標(biāo)準(zhǔn)和進(jìn)度實施
4、崗位職責(zé):
1)項目經(jīng)理負(fù)責(zé)制,全權(quán)調(diào)配工程資源,確保工程保質(zhì)保量按時完成。
2)能夠協(xié)調(diào)客戶、現(xiàn)場施工人員及公司協(xié)作部門的能力。
5、認(rèn)同企業(yè)文化、價值觀
6、踏實勤奮、責(zé)任心強(qiáng),能吃苦耐勞
7、具有服務(wù)意識、客戶至上
8、團(tuán)結(jié)同事、具有團(tuán)隊協(xié)作精神
9、能夠適應(yīng)常規(guī)出差
薪資:3.8k 出差補(bǔ)助
中級:大專及以上學(xué)歷
1、崗位經(jīng)驗:2-4年機(jī)械、設(shè)備安裝現(xiàn)場管理經(jīng)驗
2、崗位職責(zé):
1)代表項目部與甲方協(xié)調(diào),解決生產(chǎn)過程中的矛盾。
2)負(fù)責(zé)項目計劃質(zhì)量、進(jìn)度、成本控制,組織檢查工作并及時解決問題。
3、團(tuán)隊管理:項目所屬人員10人以上
薪資:5k底薪 出差補(bǔ)助
高級:大專及以上學(xué)歷
1、崗位經(jīng)驗:4-7年機(jī)械、設(shè)備安裝現(xiàn)場管理經(jīng)驗
2、崗位職責(zé):
1)負(fù)責(zé)項目部內(nèi)部管理,包括安全作業(yè)、績效考核、人員培訓(xùn)、會議精神傳達(dá)等。
2)進(jìn)行項目管理,包括考查、合同評審、對項目隊伍的施工質(zhì)量和安全管理工作
3)協(xié)助總公司進(jìn)行后續(xù)工程跟蹤工作
3、管理能力:能運用項目管理工具,按照主線任務(wù)以時間節(jié)點把控項目進(jìn)度
4、團(tuán)隊管理:項目所屬人員50人以上
5、其他:中型以上類行業(yè)從業(yè)經(jīng)歷
薪資:7k底薪 出差補(bǔ)助
資深:大專及以上學(xué)歷
1、崗位經(jīng)驗:7年以上機(jī)械、設(shè)備安裝現(xiàn)場管理經(jīng)驗
2、崗位職責(zé):
1)負(fù)責(zé)項目部內(nèi)部管理,包括安全作業(yè)、績效考核、人員培訓(xùn)、會議精神傳達(dá)等。
2)進(jìn)行項目管理,包括考查、合同評審、對項目隊伍的施工質(zhì)量和安全管理工作
3)協(xié)助總公司進(jìn)行后續(xù)工程跟蹤工作
3、管理能力:能運用項目管理工具,按照主線任務(wù)以時間節(jié)點把控項目進(jìn)度;合理、高效的安排項目人員;跟進(jìn)、監(jiān)督、反饋、修正、執(zhí)行等職責(zé)履行
4、團(tuán)隊管理:項目所屬人員100人以上
個人資源:有施工團(tuán)隊資源
5、其他:同行業(yè)、類行業(yè)頭部企業(yè)從業(yè)經(jīng)歷
薪資:10k 出差補(bǔ)助
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓(xùn)費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
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數(shù)字電路設(shè)計工程師 20000-40000元應(yīng)屆畢業(yè)生 本科安徽博泰微電子有限公司

應(yīng)屆畢業(yè)生
大專
2026-03-10 22:25:52
1000人關(guān)注
注:聯(lián)系我時,請說是在四川人才網(wǎng)上看到的。
