應屆畢業(yè)生
本科
2026-04-04 06:41:11
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職位描述
該職位信息待核驗，請仔細了解后再進行投遞！
一、主要職責
1.負責公司薪酬體系建設，參與擬訂薪酬分配制度與辦法并組織實施。
2.負責編制人力成本預算，監(jiān)控、統(tǒng)計公司人事費用計劃使用情況，適時提出措施合理控制使用進 度。
3.負責公司員工的薪酬發(fā)放、分類匯總工作；整理員工工資發(fā)放相關資料歸檔。
4.負責人力資源系統(tǒng)薪酬發(fā)放數(shù)據(jù)的導入，對員工因級別調(diào)整、崗位變動等薪酬關聯(lián)信息進行及時 維護；為員工相關薪酬疑問提供咨詢服務和開具各類工資性收入證明。
5.收集整理分析薪酬數(shù)據(jù)，結合薪酬外部政策和市場變化情況，檢視公司薪酬福利結構及水平。
二、崗位要求
1.全日制本科及以上學歷。
2.人力資源管理或相關專業(yè)。
3.3年以上金融從業(yè)經(jīng)歷，2年以上相關工作經(jīng)驗。
4.熟悉國家及地方薪酬相關政策法規(guī)，具有薪酬領域政策規(guī)劃設計水 平，熟悉國家及地方保險、福利相關政策法規(guī)。
良好的分析、溝通、判斷解決問題、和紀律約束能力。
研究分析國家保險福利政策和法規(guī)，對基本社會保險、企業(yè)年金計劃、單位補充保險、住房公積 金及員工福利計劃提出建設方案并組織實施。
負責為員工辦理各類保險、公積金等的申報、對賬、轉移、領取等手續(xù)；對相關福利進行日常管 理與發(fā)放。
關注保險福利政策動態(tài)和信息，密切保持與政府相關部門的聯(lián)系，及時調(diào)整和完善福利保險計劃。
能熟練使用今日招聘網(wǎng)，招聘號的維護
注：聯(lián)系我時，請說是在四川人才網(wǎng)上看到的。
工作地點
地址：武漢武昌區(qū)武漢-武昌區(qū)漢街總部國際萬達尊B(yǎng)座
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職位發(fā)布者
HR
湖北消費金融股份有限公司
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銀行
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200-499人
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公司性質(zhì)未知
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武昌區(qū)中北路9號長城匯
