職位描述
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崗位職責(zé):
1、完善部門建設(shè),對轄下管理人員進(jìn)行各項管理工作及業(yè)務(wù)指導(dǎo)和培訓(xùn)。
2、負(fù)責(zé)轄下管理部門的制度建立和完善工作,不斷推動部門的規(guī)范化管理。
3、根據(jù)公司的整體工作部署,制定年度、季度、月度的工作計劃,并負(fù)責(zé)各項計劃的實施,達(dá)成工作目標(biāo)。
4、負(fù)責(zé)部門及分店人員的管理
5、負(fù)責(zé)做好分店顧客管理工作
6、負(fù)責(zé)各項銷售計劃的制定、實施,達(dá)成銷售目標(biāo)
7、負(fù)責(zé)分店的利潤管理
8、做好與其他各部門工作的協(xié)作
任職要求:
1、有酒店從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先;
2、從事餐飲行業(yè)5年以上;
3、有連鎖餐飲企業(yè)管理經(jīng)驗;
4、大專以上學(xué)歷。
薪資:12-24K,底薪 所轄區(qū)域門店管理績效
工作地點
地址:成都武侯區(qū)成都-高新區(qū)良木緣咖啡西餐(王府店)
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職位發(fā)布者
HR
成都良木緣咖啡西餐有限責(zé)任公司
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快速消費品
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1000人以上
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公司性質(zhì)未知
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成都市科華北路143號藍(lán)色加勒比201
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應(yīng)屆畢業(yè)生
大專
2026-01-19 22:55:26
1703人關(guān)注
注:聯(lián)系我時,請說是在四川人才網(wǎng)上看到的。
