職位描述
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崗位職責:
1、建立并完善分層分級決策機制,理清權(quán)責界面,通過運營電商領(lǐng)域會議平臺,推進業(yè)務(wù)進度,識別問題,提升決策質(zhì)量;
2、組織業(yè)務(wù)領(lǐng)域的經(jīng)營分析,推動搭建關(guān)鍵領(lǐng)域經(jīng)營分析模型及指標體系,識別、預(yù)警重大經(jīng)營問題及風(fēng)險,推動經(jīng)營改善;
3、精細化運營:幫助業(yè)務(wù)領(lǐng)域看護本領(lǐng)域中長期基礎(chǔ)能力建設(shè),推動重點工作及KPI在本領(lǐng)域落地,提升決策效率和業(yè)務(wù)交付質(zhì)量;
4、開展電商費用提效等專項,推動業(yè)務(wù)提升專業(yè)能力及資源投入效率
任職要求:
1、具備5年及以上戰(zhàn)略管理、運營管理、經(jīng)營管理或產(chǎn)品/大促項目管理相關(guān)經(jīng)驗;
2、具備BP制定、組織KPI管理、重點工作管理、經(jīng)營管理、運營提效、質(zhì)量管理、項目管理等相關(guān)經(jīng)驗,能夠獨立主導(dǎo)相關(guān)工作模塊的整體規(guī)劃、方案設(shè)計與落地執(zhí)行;
3、具有跨業(yè)務(wù)領(lǐng)域溝通和團隊協(xié)作能力,有較強的資源整合能力;
4、有電商、銷售運營等業(yè)務(wù)背景優(yōu)先
工作地點
地址:深圳南山區(qū)深圳中國華潤大廈
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職位發(fā)布者
HR
OPPO廣東移動通信有限公司
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通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備/增值服務(wù)
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1000人以上
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中外合資(合資·合作)
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廣東省東莞市長安鎮(zhèn)烏沙海濱路18號
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應(yīng)屆畢業(yè)生
本科
2026-05-09 12:26:34
782人關(guān)注
注:聯(lián)系我時,請說是在四川人才網(wǎng)上看到的。
