職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證,請仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞!
【崗位職責(zé)】
1、制定月度計劃,將其分解各門店,督促并檢核門店達(dá)成目標(biāo);
2、負(fù)責(zé)公司各門店的標(biāo)準(zhǔn)營運(yùn)管理工作,店面形象、品質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)、售賣標(biāo)準(zhǔn);
3、對加盟商整體店面進(jìn)行指導(dǎo)幫扶與管理,對加盟商人員勝任標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行考核與輔導(dǎo);
4、對新店開業(yè)進(jìn)行統(tǒng)籌、規(guī)劃與實施;
5、較強(qiáng)的數(shù)據(jù)整理和分析能力、市場和競品分析能力,通過數(shù)據(jù)和門店實際情況等可以準(zhǔn)備判斷門店近期營業(yè)情況,制定相應(yīng)的整改方案;
6、對門店經(jīng)營狀況和采購比等負(fù)責(zé),提升門店滿意度。
1、制定月度計劃,將其分解各門店,督促并檢核門店達(dá)成目標(biāo);
2、負(fù)責(zé)公司各門店的標(biāo)準(zhǔn)營運(yùn)管理工作,店面形象、品質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)、售賣標(biāo)準(zhǔn);
3、對加盟商整體店面進(jìn)行指導(dǎo)幫扶與管理,對加盟商人員勝任標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行考核與輔導(dǎo);
4、對新店開業(yè)進(jìn)行統(tǒng)籌、規(guī)劃與實施;
5、較強(qiáng)的數(shù)據(jù)整理和分析能力、市場和競品分析能力,通過數(shù)據(jù)和門店實際情況等可以準(zhǔn)備判斷門店近期營業(yè)情況,制定相應(yīng)的整改方案;
6、對門店經(jīng)營狀況和采購比等負(fù)責(zé),提升門店滿意度。
【崗位要求】
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,具備優(yōu)秀的項目策劃能力、談判能力;
2、3年以上零售業(yè)運(yùn)營督導(dǎo)經(jīng)驗(知名合伙模式企業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮);
3、熱愛營銷事業(yè),富有激情,勇于挑戰(zhàn),思維敏捷,有較強(qiáng)的組織、溝通和協(xié)調(diào)能力;
4、熟悉品牌招商引進(jìn)流程;
5、認(rèn)真、負(fù)責(zé)、誠實,有良好的談判和溝通能力;
6、具有極強(qiáng)的責(zé)任感和敬業(yè)精神,抗壓能力強(qiáng),良好的顧客服務(wù)意識,溝通能力以及團(tuán)隊合作精神。
工作地點(diǎn)
地址:成都武侯區(qū)中海國際中心F座1105
??
點(diǎn)擊查看地圖
詳細(xì)位置,可以參考上方地址信息
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
張小鈴/..HR
四川金忠食品股份有限公司
-
其他
-
100-199人
-
私營·民營企業(yè)
-
四川邛崍工業(yè)園區(qū)新邛路517號
應(yīng)屆畢業(yè)生
大專
2026-01-21 00:41:41
2397人關(guān)注
注:聯(lián)系我時,請說是在四川人才網(wǎng)上看到的。
