HRBP(組織管理BP、組織政委)
10000-15000元
武漢
應(yīng)屆畢業(yè)生
本科
武漢
應(yīng)屆畢業(yè)生
本科
- 全勤獎(jiǎng)
- 節(jié)日福利
- 不加班
- 周末雙休
職位描述
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職責(zé)描述:
1.根據(jù)業(yè)務(wù)部門發(fā)展戰(zhàn)略及集團(tuán)人力資源規(guī)劃,制定業(yè)務(wù)BU短、中、長(zhǎng)期人力資源工作規(guī)劃,并組織實(shí)施;
2.定期向業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)人提供有關(guān)人力資源、組織建設(shè)、團(tuán)隊(duì)管理等方面的專項(xiàng)建議,為業(yè)務(wù)BU重大決策提供人力資源信息支持;
3.負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)BU的核心團(tuán)隊(duì)與業(yè)務(wù)核心骨干的人才甄選與選拔;
4.負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)的績(jī)效管理、人工成本管控、編制管控、員工關(guān)系等工作;
5.負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)的企業(yè)文化建設(shè)工作。
任職要求:
1.本科及以上學(xué)歷,人力資源管理及相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2.5年以上人力資源工作經(jīng)驗(yàn),有互聯(lián)網(wǎng)、零售快消行業(yè)人HRBP經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3.在人力資源專業(yè)模塊,至少精通兩個(gè)以上的模塊,例如人才培養(yǎng)、績(jī)效管理、組織發(fā)展、人員招聘配置等;
4.具有較高的人際敏感度,善于溝通,具備出色的組織協(xié)調(diào)能力;
5.對(duì)工作有較強(qiáng)的主觀能動(dòng)性,能積極主動(dòng)的推進(jìn)問題解決;具備較強(qiáng)的責(zé)任心。
工作地點(diǎn)
地址:武漢武漢臨空港經(jīng)開區(qū)(東西湖區(qū))武漢-東西湖區(qū)良品大廈
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求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財(cái)物(如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請(qǐng)求職者務(wù)必提高警惕。
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注:聯(lián)系我時(shí),請(qǐng)說是在四川人才網(wǎng)上看到的。
