職位描述
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崗位職責:1.領導公司行政人事管理工作; 2.負責制定、完善相關管理規(guī)范、制度;3.負責制訂和執(zhí)行公司人事、勞資等方面的政策和規(guī)定,建立完善薪酬及其考核制度,負責績效考核;4.協(xié)調各部門工作; 5.負責對外聯(lián)絡、接洽以及公共關系協(xié)調等工作。 任職要求: 1.男女不限,本科及以上學歷,有相同崗位3年以上行政或人力資源管理實際操作經(jīng)驗;2.熟悉相關法規(guī)和政策;3.突出的綜合管理能力,較強溝通交流和協(xié)調能力;4.責任心強,原則性強;5.良好的文字表達和處理能力;6.出色的外聯(lián)及公關協(xié)調能力;7.具備較強的管理魄力和事務駕馭能力。
工作地點
地址:成都成都
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職位發(fā)布者
楊女士/..HR
成都永安建設集團有限公司
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房地產(chǎn)開發(fā)·建筑與工程
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500-999人
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公司性質未知
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雙流區(qū)華府大道四段777號感知成都中心
應屆畢業(yè)生
學歷不限
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注:聯(lián)系我時,請說是在四川人才網(wǎng)上看到的。
