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崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域的產(chǎn)品銷售及擴(kuò)展開發(fā)工作； 2、重點客戶、項目拓展的跟蹤和落實，以及重點客戶的關(guān)系維護(hù)； 3、了解同行的銷售策略、價格體系，負(fù)責(zé)市場信息的收集、匯總與反饋。 4、組織技術(shù)交流、展會、工廠訪問等銷售活動。 任職要求： 1、有2年以上鋰電材料相關(guān)產(chǎn)品銷售經(jīng)驗，具備大客戶開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先； 3、熟悉鋰電池行業(yè)背景，對鋰電及材料生產(chǎn)相關(guān)生產(chǎn)工藝有一定了解； 3、本科學(xué)歷，條件優(yōu)秀可以放寬到大專學(xué)歷； 4、有較強的責(zé)任心和客戶至上的服務(wù)意識，具備較強的商務(wù)洽談能力和溝通能力。 行業(yè)領(lǐng)域：鋰電行業(yè)。 外派區(qū)域：珠三角、長三角及其他全國內(nèi)區(qū)域。 薪資待遇： 1、 薪酬：月薪6K-9K, 年薪10W-21W（含年終獎）； 2、 福利1：六險一金； 福利2：交通補貼、通訊補貼、外派補貼、提供住宿和每月餐補， 福利3：降溫費、降溫禮品、過節(jié)費、生日禮品等豐厚福利； 3、其他：健康體檢、不定期團(tuán)建、全員旅游等； 4、年假：年底15天帶薪超長年假； 5、培訓(xùn)：專業(yè)類培訓(xùn) 提升類培訓(xùn)； 6、晉升：多通道（季度績效考核/定崗定級考評/員工自薦/內(nèi)部競聘）； 7、激勵：《董事長特別獎》、《銷售精英獎》、《合理化建議獎》、根據(jù)崗位工作開展制定當(dāng)月表現(xiàn)獎等。 8、每三年員工內(nèi)部持股激勵！ 工作地址： 眉山子公司：眉山彭山區(qū)創(chuàng)新三路 外派區(qū)域：珠三角、長三角及其他全國內(nèi)區(qū)域。