職位描述
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崗位職責:1、根據(jù)公司人力資源規(guī)劃和部門需求計劃編制人員招聘計劃;2、開拓、管理、維護招聘渠道以及建立院校合作關系,制作招聘廣告文案宣傳資料,發(fā)布招聘信息;3、篩選合適簡歷進行面試邀約,安排面試和人員評選工作;4、運用多種招聘渠道開展招聘工作,落實部門崗位需求;5、對擬錄用人員進行背景調(diào)查,跟蹤落實錄用人員的報到相關準備工作;統(tǒng)計分析招聘相關數(shù)據(jù)。6、做好員工試用期管理工作,降低員工流失率。崗位要求:1、大專及以上學歷,有三年以上招聘工作經(jīng)驗。2、有較強的溝通協(xié)調(diào)能力、分析判斷能力以及抗壓能力,能夠積極主動去執(zhí)行完成招聘指標。3、能夠熟練使用辦公軟件;熟悉勞動法律法規(guī)。
能熟練使用今日招聘網(wǎng),招聘號的維護
工作地點
地址:武漢武漢
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職位發(fā)布者
HR
武漢長興集團有限公司
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儀器·儀表·工業(yè)自動化·電氣
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500-999人
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公司性質(zhì)未知
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湖北省武漢市東西湖區(qū)??陔娏I(yè)園海口二路
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應屆畢業(yè)生
大專
2026-05-05 19:22:46
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注:聯(lián)系我時,請說是在四川人才網(wǎng)上看到的。
