職位描述
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崗位職責:1、省區(qū)OTC產品的銷售發(fā)展規(guī)劃、年度銷售計劃和策略方案并貫徹實施,實現(xiàn)公司銷售目標。2、組織完善省區(qū)OTC產品銷售政策、制度和銷售管理組織體系。3、負責對省區(qū)OTC產品市場銷售現(xiàn)狀、市場環(huán)境、推廣計劃進行分析、監(jiān)管和指導;4、加強省區(qū)大客戶、渠道的管理,積極開拓新市場。5、協(xié)調與公司各部門相互合作關系,確保營銷關聯(lián)環(huán)節(jié)的暢通。6、承擔公司在規(guī)定所轄區(qū)域市場的全面拓展,組織實施營銷推廣計劃,完成區(qū)域的銷售目標和利潤目標。①按照確定的區(qū)域發(fā)展策略規(guī)劃、渠道拓展規(guī)劃、促銷策略,組織實施;②根據(jù)費用利潤規(guī)劃,組織實施預算 ;③調整并完善區(qū)域發(fā)展策略及渠道規(guī)劃 ;④調整并完善促銷策略 ;⑤調整并完善產品拓展策略 ;⑥調整并完善客戶拓展策略 ;⑦調整并完善費用利潤規(guī)劃 。 7、業(yè)務運作:①合理分配銷售目標 ;②合理分配費用預算 ;③合理組織人員;④合理安排各項業(yè)務專項活動 ;⑤填寫區(qū)域銷售周報、月報,并上報銷售部經理;⑥每月綜合銷售信息的收集、整理與分析,并上報銷售部經理;⑦完善費用管理;⑧降低各種業(yè)務成本;⑨完善銷售綜合信息的處理 .8、渠道管理:①確定區(qū)域渠道拓展計劃及方案,并上報銷售部經理審批;②了解區(qū)域渠道拓展進度;③為區(qū)域主管渠道拓展提供服務與支持;④檢查區(qū)域渠道拓展過程及進度.9、強化、完善各項服務與支持促銷管理:①制訂區(qū)域季度促銷規(guī)劃,并報銷售部審批;②制訂區(qū)域月度促銷落實方案;③編制省區(qū)內促銷用品需求計劃;④了解各區(qū)域的促銷活動落實情況;⑤推動業(yè)務主管開展工作;⑥為各業(yè)務主管開展促銷活動提供服務與支持;⑦優(yōu)化促銷方案;10.強化促銷執(zhí)行效率產品管理:①確定區(qū)域產品的拓展和調整方案;②制訂省區(qū)內產品結構和生命周期管理方案;③制訂省區(qū)內的新產品發(fā)展建議;④了解區(qū)域產品拓展進度、評估區(qū)域產品拓展框架;⑤每月產品銷售信息的收集、整理與分析,并上報銷售部經理.任職要求:1、醫(yī)學、管理、市場營銷或相關專業(yè)本科以上學歷,綜合全面的知識結構;2、具有5年以上全國OTC市場銷售管理工作經驗和良好的團隊銷售業(yè)績;3、熟悉OTC產品的市場操作及新品上市的推廣流程,并有快消品行業(yè)銷售經歷;4、良好的職業(yè)道德及人格魅力,高度的工作熱情和工作責任感。
職能類別:銷售經理
工作地點
地址:鄭州鄭州
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應屆畢業(yè)生
學歷不限
2026-01-20 05:35:04
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注:聯(lián)系我時,請說是在四川人才網上看到的。
