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等級(jí)認(rèn)定題庫(kù)管理人員崗位職責(zé):

1、根據(jù)學(xué)校考試計(jì)劃和安排，從題庫(kù)中抽取理論與技能考試試題。

2、根據(jù)抽取的試題完成理論和技能考試的試卷組卷、校對(duì)、印制、封裝。

3、考試完成后利用考試系統(tǒng)上傳考試過(guò)程中的各類表格。

4、考前向客戶發(fā)送題庫(kù)練習(xí)碼。

5、日?？荚囶}庫(kù)的修訂、完善、補(bǔ)充。

6、理論考試電腦系統(tǒng)、監(jiān)控設(shè)備的調(diào)試。

7、共同協(xié)助部門其他臨時(shí)性工作。

任職資格:

1、有職業(yè)資格鑒定和職業(yè)技能鑒定工作者優(yōu)先;

2、年齡在45歲以下，男女不限;

3、大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，

4、認(rèn)同學(xué)校文化，服從工作安排，有責(zé)任心、工作態(tài)度端正。薪資待遇體系:

崗位工資 績(jī)效考核 五險(xiǎn)一金 部門業(yè)績(jī)提成 學(xué)歷工資 校齡工資 節(jié)假日福利 生日福利等。

職位福利:定期團(tuán)建、五險(xiǎn)一金、績(jī)效獎(jiǎng)金、節(jié)日福利、周末雙休、午休2小時(shí)。

職位亮點(diǎn):崗位晉升機(jī)制健全，提供個(gè)人職業(yè)發(fā)展平臺(tái)。