職位描述
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【崗位職責(zé)】
1、負責(zé)簡歷篩選、電話邀約、面試接待及基礎(chǔ)崗位的面試,組織實施校園招聘會以及現(xiàn)場招聘會;
2、負責(zé)新員工入職培訓(xùn),公司內(nèi)部通用類及管理類培訓(xùn)資源管理、實施監(jiān)管、效果評估;
3、負責(zé)成本預(yù)算、薪酬數(shù)據(jù)核算、分析及統(tǒng)計,并完善相應(yīng)報表;
4、負責(zé)集團HR花名冊,人事系統(tǒng)人事數(shù)據(jù)的檢核,并對分公司體系人員提出的問題給予指導(dǎo)或跟進處理;
5、負責(zé)每月員工社保、公積金增減及相關(guān)事宜的辦理;
6、負責(zé)員工的入、轉(zhuǎn)、調(diào)、離人員的辦理及員工檔案管理;
7、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
【任職資格】
1、本科以上學(xué)歷,人力資源管理相關(guān)專業(yè);
2、3年以上人力資源管理專業(yè)實操經(jīng)驗;
3、擅長招聘培訓(xùn)、薪酬福利、勞動關(guān)系模塊工作,有集團公司管理經(jīng)驗者優(yōu)先;
4、良好的職業(yè)道德素養(yǎng),仔細認真,穩(wěn)重、守秘,良好的溝通和理解能力,處事靈活、有條理。 能熟練使用今日招聘網(wǎng),招聘號的維護
1、負責(zé)簡歷篩選、電話邀約、面試接待及基礎(chǔ)崗位的面試,組織實施校園招聘會以及現(xiàn)場招聘會;
2、負責(zé)新員工入職培訓(xùn),公司內(nèi)部通用類及管理類培訓(xùn)資源管理、實施監(jiān)管、效果評估;
3、負責(zé)成本預(yù)算、薪酬數(shù)據(jù)核算、分析及統(tǒng)計,并完善相應(yīng)報表;
4、負責(zé)集團HR花名冊,人事系統(tǒng)人事數(shù)據(jù)的檢核,并對分公司體系人員提出的問題給予指導(dǎo)或跟進處理;
5、負責(zé)每月員工社保、公積金增減及相關(guān)事宜的辦理;
6、負責(zé)員工的入、轉(zhuǎn)、調(diào)、離人員的辦理及員工檔案管理;
7、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
【任職資格】
1、本科以上學(xué)歷,人力資源管理相關(guān)專業(yè);
2、3年以上人力資源管理專業(yè)實操經(jīng)驗;
3、擅長招聘培訓(xùn)、薪酬福利、勞動關(guān)系模塊工作,有集團公司管理經(jīng)驗者優(yōu)先;
4、良好的職業(yè)道德素養(yǎng),仔細認真,穩(wěn)重、守秘,良好的溝通和理解能力,處事靈活、有條理。 能熟練使用今日招聘網(wǎng),招聘號的維護
工作地點
地址:成都雙流區(qū)成都市雙流縣華陽華府大道二段854(川西人居旁)
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職位發(fā)布者
qyqc..HR
啟陽(成都)投資管理有限公司
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汽車·摩托車
-
1000人以上
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公司性質(zhì)未知
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成都市天府新區(qū)華府大道二段854號
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應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
2026-05-15 10:49:14
1148人關(guān)注
注:聯(lián)系我時,請說是在四川人才網(wǎng)上看到的。
